Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1972-02-10
I Bottyán elvtárs: Ez az intézkedési terv a VB és a PB által elfogadott ciklus tervvel is összhangban van. Azoknak a feladatoknak az elvégzésének előkészítését szolgálja, még hozzá a hogyanja. A titkári tanfolyamot megtartottuk az életbe való átültetése folyamatban van. Ezt nem szabad a saját sorsára hagyni, ha - nem bizonyos értelemben irányítani kell. Ebben az évben mind az öt témára visszatérünk csoportos titkári értekezleteken. Két titkár számoljon be. Ott ahol jól és ott aholx rosszul alkalmazzák, igy a tapasztalatcsere átadást is biztosítjuk, igy magunk is látni fogjuk hogyan jutottunk előbbre. Ez nem ellentétes a munkatervvel. Nem árt ha egy-egy területet pl. egy-egy nagyvállalatot megnézünk közelről. Arra nincs erőnk, hogy^az építőipart megnézzük ós a végén azt mondjuk, hogy az épitő - ipart jobban kell segiteni. Innen vegyünk ki néhány vállalatot és azokat nézzük meg. Ugy értékelem ezt az intézkedési 7 tervet, hogy meghatározza azokat a feladatokat, hogy mit kell nekünk tenni, hogy az alapszervezetek hatékonysága nőjön. Az, hogy bele vettük az apparátus tagjainak továbbképzését, ezért vettük bele, mert eddig is csináltuk, de nem rendszeresen. Szükséges, hogy az apparátus tagjai, a határozatokat minél szélesebb kröben, minél átfogóbban ismerje meg. A munkastílus a korábbiakhoz képest megváltozott. A párt Központi Bízott - sága általában elvi állásfoglalásokat tesz az állam felé. Beszéltünk arról, hogy az apparátus tagjai közül kik tarta - nak párt napokat, kik vezetnek szemináriumot. Gyakorlatilag elég gyenge lépéseket tettünk meg ezen a területen. Ahhoz,_ hogy egyjí politikai munkás értékelni tudja a saját területet, ilyen oldalról is kell neki munkát végezni. Biró elvtársnő: ^ Az egyik oldal a feladat kitűzése. Amikor a Budapesti Pártbizottság titkárával elhatároztuk, hogy megyvizsgáljuk ezt a kérdést, döntöttünk abban, hogy ebből munkamódszerbeli vál - toztatások és plusz feladatok fognak a kerületi PVB-ra hárulni. Szembetalálkozunk azzal, hogy milyen feladatokat sorolnak fel az elvtársak. Meg vagyunk lepve, hogy elég sok feladatunk van. Szeretnénk, ha nem háritatnánk el ezeket a feladatokat. A másik oldal, amelynek szempontjából vizsgálni kell, hogy mennyit bir el egy apparátus és emnnyit bir el egy ember. Sokat gondolkodtam ezen a témafelvetésen. Ezzel párhuzamosan vizsgáljuk meg, hogy milyen munkáktól kellene mentesíteni az apparátust. Ugy érzem, hogy ezek jók, korszerűek és időszerűek] Nem tudom, hogy milyen arányú az, hogy kimennek es végigülnék vezetőségi üléseket, ez a politikai munkatársak részere^ vajon minden esetben kötelező ? Ezeken talán lehetne ritkítani és helyette inkább csoportos titkári értekezletet tartani,ahol behatóbban megvizsgálnák a munkamódszereket. A passzív megfigyelő szerepéből az aktivitásba kellene átlépni a politikai munkatársaknak. li .
