Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1971 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1971-04-01
I " I- 9 -MNB, stb., sőt váll álatoknál is/. Az ish dai végzettséget nem mindenütt mérték fel pontosan a pártszervezetek, c a beérkezett jelentések közül meglepő adatot közölt a Pénzjogynyoma , ahol 272 nődolgozónak, az összes nők 55,2 %-ának /241 munkás + 31 alkalmazott/ nincs meg még a 3 általános iskolai végzettsége som, pedig a nődolgozóknak csal; 10-15 %-a 50 évnél idősebb. Esetleg kihelyezett osztályokkal lehetne ezen segiteni. A kulturális érdeklődést az olvasottságon /könyvtári forgalom, könyvárusi tás/, a mozi- és színházlátogatáson és a TV-nézésen mérték a legtöbb helyen. Szinte egyöntetű a kép: a dolgozó nők, különösen a családosok, alig járnak moziba, színházba. A legfőbb szórakozást a munkásoknál, x> tisztviselőknél, de még az értelmiségieknél is a TV jelenti. /Ezért is ^ különösen fontos, hogy milyen a nüscrpolitika.TA szépirodalom és ismeretterjesztő irodalom iránti érdeklődés aktívabb ott, ahol üzemi könyvtár van. /FI. Pénzjegynyomda, Chemolimpex, stb./ Szétszórt telephelyű vállalatoknál /pl. a kereskedelemben/, ha van is egy telephelyen könyvtár, nehezen jutna!: hozzá a dolgozó';,- A nők gazdasági helyzete. Az egyenlő munkáért - egyenlő bért elvének érvényesülésére minden jelentés kitért. Nem mindenütt mérték azonban a bért a szakmai képzettség függvényében. Ha nem figyeljük a szakmai előképzettséget és a szolgálati éveket, általában a nők kevesebbet keresnek a férfiaknál. Nagyon helyesen a pártszervezetek igyekeztek a különbsége!; okait is kutatni, s legtöbb helyen megállapították, hogy az egyenlő bérezés elvét betartják a beosz■ totti szintig. Vezetőknél már szinte kivétel nélkül a férfiak javára dől a I mérleg, nem is beszélve létszámuknál sokkal nagyobb arányú részvétolükfy pről a vezetésben. Határozottan kimutatható a nők hátrányos helyzete a ki- W tüntetéseknél, Jutáin aHsőknál,moHasúat a kiilföMHtih-’thh ttf»nrkn44-Aa-±a. ' _ nul mán vatakaáW— j A női; részvétele a vezetésben minden munkahelyen létszámukhoz és szakképzettségükhöz képest aránytalanul alacsony. Ez az arány annál inkább j ^ ^ j .
