Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1965 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1965-04-15
• ] / 1 V te 4 -YYpS'l I ■ ' • . 2 • Pét számgazdálkodásra* vonatkozó intézkedések? A munkaerőgazdálkodás területén a tárca - már az MSzMP. Központi Bizottságának határozata előtt is - hathatós intézkedéseket tett a tervszerű gazdálkodás biztosítására:- 1964 év közepén a vállalatok és iparigazgatóságok munkaügyi szerveit, valamint a szakszervezeti bérfelelősöket a minisztérium tájékoztatta a létszám- és bérgazdálkodás területén jelentkező problémákról, amelyeket az 1965 évre történő zavartalan átmenet biztosítására meg kell oldani.- Az alkalmazotti létszám alakulását tervcimzettenként elemezte és a felülvizsgálat eredményeként 6 vállalatnál abszolút létszámleépítést rendelt ^ el.- A létszámtervüket túllépő vállalatoknál létszámfelvételi tilalmat rendelt el.- 1964. október elején kiadásra kerültek az 1965 évre vonatkozó létszám irányszámok ós ennek alapján a vállalatoknak létszámgazdálkodási intézkedési és ütemtervet kellett kidolgozni az 1964 évi zárólétszám és az 1965#évre_előirányzott létszám közötti összhang biztosítására. A kiadott intézkedések rendszeres ellenőrzését a tárca megszervezte. Az intézkedések eredményeként a tervezett zárólétszámhoz képest 6000 fővel, a felsőbb szervek által irányszámként megadott záróletszámhoz képest mintegy 2500 fővel alacsonyabb zárólétszámot sikerült elérni és ezen keresztül.a tároa biztosítótta^ hogy az 1964 évi zárólétszám az 1965*I.negyedévi létszamával ossz- ,0 hangba kerüljön, A IV,negyedévben végrehajtott létszámcsökkentésen keresztül sikerült biztosítani, hogy a tárca 1964 évre előirányzott létszámtervét betartotta és hogy 1965» I. negyedévében komolyabb mérvű létszámleépítésre ne kerüljön sor, A n ormakar bánt art ási ütemtervekkel párhuzamosan minden vállalat az 1965 évi létszámterv betartásának biztosítására kidolgozta az 1965 évre vonatkozó létszámgazdálkodási intézkedési tervét is, melyeket a tárca^felülvizsgált és a szükséges kiegészítésekre az intézkedéseit megtette. A fokozottabb létszámmegtakaritás anyagi ösztönzése érdé kében általában 0,7 %-os bérvisszaadást,^10 kiemelt vállalatnál pedig a megtakarított létszám béralapjának teljes felhasználását engedélyezte a minisztérium, ■ : I 1 J5"
