Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1961-05-31
HtaMilMMMGMNIMMMaiM 2 a t# b ' I :v;im • ■-• • '. , ’ I 1- 8 -I . 1 Borsos László / vita / Azzal szeretném kezdeni, hogy az én részemre rendkívül■**&* fiVihp*? r Kérdéshez hozzászólni, mert bár nem szoktuk itt az any üoSnájáí! ezlrkezetlt hirllni, azonban ennél az anyagnál meg kell mondani# hogy borzasztó nehéz átfogni a mondanivalókat# Véleményem szerint túl sok kérdés van felvetve es emiatt kiigazodni, hogy mi van az Egészségügyi Minisztériumban a kollektív vezetésé kérdésében, nem könnyű feladat. Jó lenne, ha mielőtt a jelentések bekerülnek a VB elé, ebből a szempontbél is átnéznék illetékes elvtársak, hogy jobb szerkezetű Talán°a PértbiSStságiak! megtárgyalta a minisztériumban jobban tájékozott, könnyebben eligazodik, de az aki csak egy jelentes alapján kerül ezzel kapcsolatba, nehéz helyzetben van. Bírnék ellenére meg lehet állapítani, hogy az jlrtársak foglalkoztak a kérdéssel és az utóbbi ld°b0n1gí;ra öntöttek a pohárba a munkát illetően. Ezt helyeselni lehet. Néhány rész kérdéssel kapcsolatban: - Az első bek|^ÍS^ ta r-7 nnvfiíí J p-rögzi teni a kollektiv vezetés elveit. En ebből az egy bekezdésből nem látom világosan azt, hogy mi a kollektiv vezetes 5® ®Z+ TM Sv végülis kristály tisztán tisztázták az elvtársak egymás salj * Nagyonbonyólult kórdó s ez. Is itt az első bekezdésben a kollektiv vfzetés és pártszerü munkastílus van OBSjelcmrve. A kollektiv vezetésben nem feltétlenül éVekarlti-csepárt szervezet egészében megvan az eszmei-politikai és akarati cse lekvési egység." Itt keverednek a dolgok, ami nem helyes ás azt matltja, hí|yülvil.g sem teljesen világos az elvtársak előtt az anyag. A mtóik dolog. hogy sok olyan kérdést erőltetetten vetnek fel, ami tartozhat a kollektiv vezetéshez, de nem alapvető kérdés. Pl miniszter és miniszterhelyettesekkel való táfgyadás»p®S7St®i^eSeeg?Qs kollektiv vezetéshez tartozik, hogy a VBánek, PB*nek minden gy ^ tagja tárgyaljon a vezetőkkel. Megtiltani persze ezt nem lehet, de mint munkamódszer egyáltalán nem helyes, hogy a JB-n - kialakult állásfoglalást a V más ás nem a titkár beszéli meg a vezetőkkel. Az nem sértheti a kollektív vezetés elvét,hogy a kialakult álláspontot a titkár beszéli meg. Annyiban kapcsolódhat hozzá, hogy a titkár a miniszterrel szemben sem foglalhat el más álláspontot mint a VB-n elfoglalt, de az, hogy ezt kibeszéli mpg nem a kollektiv vezetéshez tartozik ós ez csak zavarja a munkát. Ha®csS aÁekre fordítanak gondot az elvtársak a kollektiv Résben, akkor nem megfelelő lesz a VB, PB tájékoztatja és ezeknek a kérdéseknek a testületek előtt történő megtárgyalása. Itt csak a végrehajtásról van szé, pedig a kollektiv vezetés ott kezdődik, hogy a feladatokat kollektiven kell megszabni. Azt is meg kell mondani, hogy az anyag azt tükrözi vissza, - hogy ez régebbi helyzet visszatükröződése - hogy bizonyos bizalmatlanság van a minisztériumban, mert az, hogy ki-kivel tárgyal, . mi a titkár jogköre, stb bizalmatlanságot jelent és ezt alátámasztja a 4. oldalon az a kitétel, hogy: "A VB működésének kezdeti szakaszában nem támaszkodtunk az egész párttagság ^^^inijltéliSm kérdésekkel kapcsolatban. Az információinkat főként a minisztérium felső vezetésétől és az alapszervi vezetőségektől kaptuk. ' /P . _ , • ' . - . ..... . - .______
