Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1980 (HU BFL XXXV.10.a/1)
1980-02-23
I______________________________________________________________________________________________ I"-......... , , ... , . cának legfontosabb eszköze a belső erők mozgósí-Az államigazgatásban dolgozók egységes fellepesevállalaton belüli tartalékok feltárása. »* «-»•■»#. W «•“ TMd«ígi mm kialafkításában, vétanézott vélemények fliSte Í^SISSSten a vSH.Wi pártbiznlteág.k e. illptw* plmn m H ia rfőnitiPisGilc íiilciüi ári szüikso^GS á-Llcirni lstnsá^ nuciüi P SeSvls számo^lSS felismerte. Az üzemi demokrácia forumaanak szercse tele vés számonkérésé. vezéséhez segítséget nyújtanak, működésűikét ellenőrzik A fórumok résztvevőinek felkészítését azon- 2 A J^riiteti nár(<s7ervek bán - néhány kivételtől eltekintve — gyengének és pártszervezetek gazdaságszervező, segítő, minősíthetjük. Az elmúlt időszakban sem vált élellenőrző tevékenysége talánossá, hogy pártszervezeteink mar a tervezes ellenőrző tevekenysege időszakában, programjaikban _ összehangolják az Pártszerveink és -szervezeteink az elmúlt öt esz- adott területen dolgozó part- és tomegszervezetók temdőben eredményesen szervezték, segítették és el- gazdasági munkát segi o e a a ai . lenőrizték a gazdasági munkát, jelentősen hozzá- Nőtt pártszervezeteink aktivitása a vallatott szajárultak a gazdaságpolitikánk iránti bizalom es bályzatok, a belső szabályozás kialakításában. Er-S tanniakarás folyamatos fenntartásához. Többet és zékenyebben reagáltak a vállalati mechanizmus hozzáértőbben foglalkoztak a legfontosabb gazda- problémáira. Nagy figyelmet fordítottak a belső sági kérdésiekkel, feladatokkal. A gondok, hiányos- szervezettség, a rend és fegyelem, a joga* es koteságoik viszont arra figyelmeztetnek, hogy a nővek- lességek, a hatáskörök megfelelő szabályozására es 1 vő követelményeknek csak a gazdaságpolitikai érvényesítésére. Eltérő bátorsággal és sikerrel oszmunka eredményességének további növelésével, tönözték a gazdasági vezetést a korszei űsítésre, a módszereinek korszerűsítésével lehet eleget tenni. oéiiofcnak a változó körülményekhez töiténő igazí-Megkülönböztetett figyelmet fordítottunk a Köz- fására, ponti Bizottság átfogó gazdaságpolitikai határozatainak ismertetésére, elfogadtatására, a cselekvési ő) Alapvető kérdésnek tekintettük, hogy a hatátj egység megteremtésére, a feladatok meghatározó- rozatok, feladatoik végrehajtásához mindenki megsára. A határozatokkal párttagságunk egyetért. A felelő tájékozottsággal rendelkezzék. A pártszervevégrehajtás ütemével egyelőre nem lehetünk elé- zetek többségének információs, szervező és mozgógedettek. A szemléleti egység nem tükröződik min- s^ó munkája érdemben fejlődött. Előrelépés elsődenkor a cselekvésben, nem érvényesül maradék- sorban a tájékoztatási rendszer kialakításában, a talanul a gyakorlatban. propagandában tapasztalható. Nem következett be a kívánatos fejlődés a személyre szóló agitációban, aj A beszámolási időszakban arra törekedtünk, a végrehajtás tudatos szervezésében. A gazdasági hogy a gazdasági építőmunka pártszervezeteink te- feladatok végrehajtását közvetlenül segítő, „testre vékenységónek középpontjába kerüljön. Ennek ér- szabott” pártmegbízatások meghatározása gondot dekében különösen nagy figyelmet fordítottunk az okoz éves gazdaságpolitikai feladatok meghatározása- pártszervezeteink gondosabban foglalkoztak a szóra A kerületi oseldcvesi programok összeállítását da]ista mun,kaversennyel, a termelést segítő moznehezitette a gazdálkodó egysegek nagy száma es gatekkaL Kezdeményezői és mozgatói voltak | heterogén osszeté e. _ olyan fontos kérdéseknek, mint az üzem- és munka-A pártszervezetek éves céljaik és tennivalóik meg- szervezés korszerűsítése, a munkafegyelem megfogalmazása során helyesen arra törekedtek, hogy szilárdítása, a munkakörülmények javítása, a tua legfontosabb gazdasági feladatok végrehajtását lajdonosi szemlélet erősítése, a gazdasági vezetők biztosítsák. A kiemelt feladatok elsősorban a vezetési módszereinek formálása, vállalat, szövetkezet egészének vagy kisebb egysé;í geinek működéséhez, a termelés, a gazdálkodás fel- Az üzemek, intézmények döntő többségénél nyílt, tételeinek biztosításához kapcsolódtak. elvtársi viszony, kritikus légkör alakult ki a párt-, ■ . . .. 1 c -i-j- , •„ v , , , gazdasági, társadalmi szerveik vezetői, testületéi kö- íjfi A tervezőmunka fejlodese azt igazolja, hogy párt- 5..,, ’ ....... . , . , , „ ,, szervezeteink többsége rendelkezik a vezető szerep ****** a Wdinácio fórumai taalakultak a kapta etöltéséhez szükséges ismeretekkel, feltételekkel. csol,odás azanban nem hibamentes, meg mindig sok Kisebb részüknél azonban továbbra is gondot okoz a p r uzamoss g. I a gazdaságpolitikai határozatokból eredő konkrét A vállalati központban működő pártszervezetek vállalati feladatok megjelölése, tevékenységük az koordinációs munkájának formális vonásai csökismertetésre korlátozódik. kentek, színvonala összességében megfelelő. A fo-A pártbizottságok és pártvezetőségek 1976 óta ké- lyamatos és kölcsönös tájékoztatást a legtöbb heszített cselekvési programjainak többsége megfe- tyen kétoldalú kötelezettségnek tekintik, lelt céljának. Nagyobb részük tükrözte azt a fel- A vállalatok közötti szocialista típusú kapcsolatok, ismerést, hogy a feladatok, problémák megoldó- együttműködési formák fejlesztésében, szervezésé* Í - ■ ■ 1 . _ .. . -ré _ ... .. ..........................
