Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1973 (HU BFL XXXV.9.a/10)

1973

Tapasztalataink szarint sok vezetésre alkalmas munkás párttagunk van, nóha azonban a kiválasztásnál nem kellő türelemmel foglal­koznak velük. Tudomásul veszik, hogy termelő munkában a helyhez kötöttség, vagy az a tény, hogy nyilvános szereplésekben ritkáb­ban találkoznak velük,arr.a készteti az irányitó pártszerveket, hogy helyettük szívesebben javasoljanak kövesebb előkészítést igénylő szabadabb mozgással rendelkező műszaki beosztású vagy alkalmazotti kategóriákból kádereket, A határozót megjelenése óta lényeges eredményeket értünk ál a kádermunka tervszerűségében. Kerületünk minden pártszervezetének van káderterva, amely egyben tartalmazza a káderképzósót is. Mamár szinte gyakorlattá vált, hogy egyéb megüresedett funkció betölté­sét a tervekben szereplő káderek közül pótolják* Ebben rögzített politikai képzést, ha sok esetben módosított formában is, de biz­tosit ják, Hozzá kell tenni viszont, hogy a kádartervekst nem te* kintik pártszervezeteink merev előírásoknak, hanem az élet diktálta mozgásokat menet közben keresztül vezetik. Kerületi pártbizottság­hoz tartozó pártalap8zervezeteinknél a már említett szinteken ke­letkezett mozgások és a tervszerű kádercserék lehetőséget adtak ás adnak továbbra is arra, hogy az újonnan bekerült kádereket már munka közben neveljék és segitség elő számukra a vezetési ismere­tek és gyakorlatok elsajátítását, módszereik kialakítását, ugyan­akkor biztosítsák a megfelelő ideológiai,politikai továbbképzést# E téren lényeges előrehaladás van# Azonban szükséges uj káderek O nevelésével a fáradtak pótlásával a káderek frissítését elvégezni# A vizsgálatnál tapasztaltuk, hogy a mozgások döntő többségében né­hány /munkaerővándorlás, elöregedés/ okra vezethetők vissza* Ezárt igen fontos, hogy az elkövetkezendő idők káderkiválasztásá.. nál ezekre nagyobb figyelmet fordítsunk* A pártvezetés folyama­tosságának biztosítását csak igy lehet megvalósítani# Előfordult hogy egyes fontos funkcióba lévő káderek mozgása következtében hanyatlás a munka alacsonyabb színvonala következett be# Ennek minimumra szorítását csak a káder mozgások tervszerű tuda­tos megvalósításával lehet elérni# • A 2751/3o/73/Pné- - - -i-i... ■ ... -- - ■ ' . . X . I — 22 ~

Next

/
Oldalképek
Tartalom