Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1987 (HU BFL XXXV.9.a/9)
1987
A most következőkben néhány specifikus kezdeményezést mutatunk be, amely megitélésünk szerint általános érdeklődésre, illetve bizonyos közérdekű tanulságok levonására ad lehetőséget. A konkrét példákat úgy választottuk meg, hogy azok a kerület iparszerkezetét mintegy mintavételesen tükrözzék, fejlesztési teendőit a maguk sokféleségében bemutassák. Kézenfekvő ugyanis, hogy egy gép- gj ipari, vegyipari vagy mikroelektronikai nagyvállalatot bármely mutatóját tekintve nehéz lenne átlagképzéssel statisztikusan együtt tárgyalni egy könnyűipari vállalattal, fejlesztővállalattal vagy ipari szövetkezettel, kutató intézettel. 3./ Főbb vállalat- és intézményspecifikus tapasztalatok, kezdeményezések Tungsram RT a IV, kerület nem szooialista relációjú értékesítését meghatározó, közel 20.000 főt foglalkoztató nagyvállalat, amely a VII. ötéves tervidőszakra dinamikus árbevételi fejlődést tervezett /132 %/, úgy, hogy a legnagyobb növekedést - 1985-höz viszonyítva 136 % - nem szocialista viszonyletú órtékesitésben kivónja elérni. Ez egyben azt is jelenti, hogy a vállalat biztonsággal fenn kívánja tartani a jelenlegi nem szooialista exportjának és importjának népgazdasági viszonylatban is kiemelkedő 4:1 arányát. A tőkés piacokon történő terjesztkedés imsert fa módon fokozott minőség védelmet, költséggazdálkodást, termók-és technológiaifejlesztóst tesz szükségessé. A kutatási ós fejlesztési feladatok ellátását a vállalati dolgozók létszámának 7*5 %-át kitevő műszaki kollektíva végzi, központosított ágazati fejlesztési irányítás mellett. Az e munkában résztvevők átlagkeresete mintegy 15 %-kal magasabb a hasonló végzettségű ós gyakorlati idejű dolgozókéra adódó vállalati átlaghoz viszonyítva. ® -•••07., ■ 0ÍBE1ü -0: ^ ill I , ... ___ " _ . .. -J
