Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1980 (HU BFL XXXV.9.a/9)

1980

XllíS .. mm 7•/ A vállalati szervezet és szervezés fejlesztesenek_ío iránti: ^ A szervezés területén is jelentős változásokat tervez­| lg nek a váHa^o*. jSfö' A vállalatok általában tervezik a szervezeti és működé­si szabályzatok felülvizsgálatát, a nem fizikai létszám . indokoltságának elemzését, az adatfeldolgozás gépesíté­sét. Jelentős átszervezés várható az EIVRT-né1, ahol ÁTB _ döntés alapján egyes gyárak leválnak, mások megszűnnek /Sophiana Gépgyár/, Nagykanizsai Gépgyár, Gábor Áron MMTM Öntöde, Adócsőgyár/. A vállalati szervezet és felépítés egyszerűsítésére kö­telezte a IV. kér. Pártbizottság az Újpesti Gépelem­­gyárat és az 'Oxigéngyárat. A BUBIV a hálótervezési eljárásokat kívánja bevezetni a tervezési munkába, valamint nagykereskedelmi tevékeny­a. séget kiván szerezni. Az Újpesti gyapjuszövőgyár a Werner-féle szervezési módszerrel szeretne elerni 30-40 %-os termelékenységjavulást. A bőr- szőrme- ci~ ^ pőlparí vállalatok a munkaszervezéssel és a szállítá­sok /sok vidéki telephely és kooperációs partner/ jobb /"N szervezésével kiván feltárni tartalékokat. 8•/ Munkaerőgazdálkodás feladatai: A vállalatok többsége az V. ötéves tervidőszak lét­számcsökkenési tendenciáit jól mérlegelve és a köz­ponti tervezési segédletekben is leirt módon, jelen­tős mértékű budapesti létszámcsökkenésre számit a terv­időszakban . A koncepcióban az EIVRT, BIV, Duna Cipó 3o-35 %-os, az Újpesti Gépelemgyár, Pannónia, BUBIV 12-15 %-os •■•fővá­rosi létszámcsökkenéssel számol. Nem tűnik reálisnak az OBV, Budalakk 5 %-os csökke­nést előirányzó, és az Öxigéngyár valamint Iskola­'7felfej jiiHf J J* /y * ^

Next

/
Oldalképek
Tartalom