Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.9.a/3)

1969-05-08

4 \ Jellemző, hogy a gazdasági vezetők önállóságának növekedésétől ! féltik a párt vezető szerepének érvényesülését. Nagyon sok pár® tonkivüli munkásnak biztonságot ad a pártszervezetek léte, te­vékenysége és ereje.- A párt iránti bizalmat tükrözi az is, hogy az elmúlt 10 óv alatt .jelentősen megnőttf a*/ A párttag munkások aranya kerületünkben. Mig az ösaz­­munkások létszáma 28,7 %-kol,. addig a párttag munkások száma 190 %-kal emelkedett. Ez jelentős növekedés még akkor is, ho az ellenforradalom utáni helyzetet fi­­gye lombe vesszük. A kerület párttagságának 19>8-bán 30 %-a, 1968-ben pedig 57.6 %-a munkás. b./ Növekedett a munkásnők aránya is: '*4,7 %-rói , d9,5 %-ra. A 26 éven aluli párttagok aránya 1967-hoz viszonyítva 6 %-kal növekedett. Ezt a pozitiv eredményt; elősegí­tette 0 KISZ pártépitési munkájának javulása is. E számok azt is mutatják, hogy a pártszervezetek fokozták politikai nevelőmunkéjüket és befolyásukat a munkásság körében, megíelelően foglalkoztak a pártópitéssel. Mindez azonban nem jelenti, hogy nem kell erőfeszítéseket tennünk a munkások arányának továbhi növelésé­re a párton belül. A szakszervezetek jogköre az uj gazdasági mechanizmus bevezetése óta megnövekedő út. A szakszervezeti vezetők ós a kommunisták sok erőfeszítést tettek, hogy feladataikat minél jobban betöltsék. Uj munkastílusuk azonban még nem bontakozott ki, a munkájuk sem elég ismert a dolgozók előtt. A beszélgetések során világosan ki­tűnt;, hogy a munkások n szakszervozet alapvető funkcióját nem lát­ják világosan. Az érdekvédelmi ós a szociális tevékenységet, tulaj­donit ják fő feladatának. Ugyanakkor elvárják, hogy tegyen többet a termelést akadályozó tényezők kiküszöböléséért. Elismerik viszont, hogy a kollektív szerződések megkötésénél jól képviseli a dolgozók érdekeit. Többet; kellene tennie az üzomi demokrácia kiszélesítésé­ért; azért, hogy a dolgozók megtanuljanak helyesen élni a jogaikkal, s emellett "harcoljon" a gazdasági vezetők "csak én döntök" szemlé­lete ellen. ** 14 ***

Next

/
Oldalképek
Tartalom