Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1960 (HU BFL XXXV.8.a/4)
1960-01-14
munkája, 4,/ a januári rcndc zvónyek megtárgyalása, De 'valamennyi pártszervezet napirendje hasonló, elég tő programmal mennek egy-egy ve ze— tőségi üléárc, ami nem mindig a legjobb hatással van a vezetőség többi tagjaira# A vezetőségi üléseken a legtöbb pártszervezet vezet jegyzőkönyvet# azonban a Böki az utóbbi hónapokban elhanyagolta ezt a feladatot, iaert az előző vezetőség egy p.ártonkivüli dolgozót bizott meg a jegyzőkönyvvezetésével, ami helytelen, de az sem helyes, hogy ilyn hosszú ideig nem kerestek megtelő lő párttagot tre a munkára* A Kalapgyárban oem lehet megtalálni a jegyzőkönyvet, bár az elvbársak vezetik, dé a többi iratokkal lerakják éa nem tudják visszakeresni. Hasonló a helyzet a Textilfestőgyárban is, mert ott sem készül rrdszreecn Jf jegyzőkönyv a vezetőségi ülésekről, Igaz, hogy gyorsírásba leírják, csak éppen nem teszik át, így azután a vezetőségi üléseken hozott határozatok végrehajtása nincs biztosítva, m rt nem tudják visszaellenőrizni. i 1 A vezetőségi ülések többsége ennek ellenére színvonalas, mert komoly vita alakul ki egy-egy napirend felett és a vezetőség tagjai kollektivon bekapcsolódnak a feladatok megtárgyal ásáSra. Gyakran előfordul pld. Terbilfc stőgyárr Bp. Harisnyagyár, Goldberger, de másutt i«, hogy egy-egy napirend felett egy és fél kétórát is vitáznak, mig a titkár összefoglalja* Bzt a szellemet igyekeznek igyekeznek az alaps terve actök■ £ "be is bevinni, mert az alapszervezetek vezetőségi ülései bár időben * r^videbbek, de tartalmukban igen jók# Általában a legfontosabb jpe ládátokat jelölik meg e gye-e gy üléseken ós főleg a közvetlen tcrmckéoi feladatokon tanácskoznak- Pld. a Selyamkikészirgfcpr 1,-os alapszervezetében megbeszélték a minőségi munka megjavítását a gépállás csökkc:>tését az aayagtakarékosságot. Be másutt is hasonló kezdésekkel foglall v koznak. | . ' . Mint problémát tel kell vetni, hogy az alapszervez etekkel és pártosoport bizalmiakkal a foglalkozás már nem ily n alapos. Pld. az alapra szervezeti titkárok legtöbb üzemben nincsenek külön titkárin kioktatva . segítve# rendszeresen. Általában egy-két üzem kivétclóvel/Bp, Haris— r£ya§ Pamut/a csucsvczotősógi ülésekre hívják meg őket ós ekkor nem tartanak külön értekezletet számukra. így nincs nédjUfc az •alapszervözctek titkárainak a tapasztalatok kicserélésére, s problémák KL . ■'' MreV' fi ( , ' - " " . . . r-..........................-— ------------------------— '• .-A © *' *• 3 — /■
