Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.8.a/3)
1985-06-12
[ 1 - ■■ . Ilg;:®. Ifi \ ti > - 4 -■, 0.:/ " ■•■(.;. .írt. -....•••-.■ 7 rt® 1 •• . ■ , :-rt .. .>■ 0®rt ® \ * \ A dolgozók tapasztalhatták a VGM-k működésének pozitiv hatását a gyár gazdasági munkájára, valamint kedvező anyagi hatását a tagok számára. Komoly hatása volt a létszámhelyzet alakulására is. Néhány helyen a minden évben növekedő és már törzsgárda tagokra is kiterjedő, kilépéshullám megállt, sőt [ több régi dolgozó visszatért a gyárba. A munkaközösségek nagy mértékben hozzájárultak a vállalati tervek, kötelezettségek teljesítéséhez. A BUDAPRINT PNYV esetében közel 6 %-át teszi ki a vállalati össztermelésnek a VGM munkája. A termelést segitő tevékenység /karbantartás, előkészítés stb./ fa pedig ennyire közvetlenül nem mérhető. E kedvező adatokat azonfa bán lerontja az a tény, hogy extenziv fejlődés eredményei, ellentétben azzal a törekvéssel, mely az intenzifikációt helyezi előtérbe. ; i A VGM tevékenységnek számos pozitiv eleme van. Nagy önállósággal, kezdeményezőkészséggel dolgoznak, jól szervezik a munkát; gyorsan, rugalmasan alkalmazkodnak a követelményekhez. Javult az elvégzett munka minősége, a határidőfegyelem, növekedett a munkateljesítmény, az eszközök kihasználtsága, a vállalati eredmény. I A munkaközösségek erősitik a legjobb szakemberek vállalathoz való kötődését, segítik megoldani a hiányszakmák létszámgondjait, adminisztrativ dolgozókat vonnak be a termelésbe. Lehetőséget fa. teremtenek az egyéni képességek jobb kibontakoztatására, általában elősegítik a természetes szelekciót, a dolgozók jobban megismerik , egymás képességeit, munkabírását. Hozzájárulnak a differenciált bérezés gyakorlatának elfogadásához, a dolgozók számára a vállalaton belül legális és ellenőrizhető többletjövedelmet biztosítanak. A VGM-k negativ hatásai közül ki kell emelni, hogy kevesebb idő jut a kultúrára, pihenésre, sportra; pótlólagos mozgásteret adnak a termelés extenziv bővítésére, elfedik a főmunkaidő alatti szervezetlenséget és más hiányosságokat. || \ .~—; i M HP ' femxi/tfi M
