Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.8.a/3)

1977-05-31

'■ if b/'tó ! i te ■ v: V " 71 I 7.7 1 I-4-Kádereink nagyrészénél pozitív fejlődés mérhető a vezetői készség alakulasaban. Erősödött a vezetes demokratizmusa — a munkatá.rsak felkészítése, bevonása a vezetésbe. Pártszervez, teink nagy figyel­­• A771s:f7 rae^ fordítanak a kolektiva erejére, a négyszögek színvonalas fűnk­i1 H cionalasára, a testületi bölcsességre. Emelett nem sértik, többsé­gükben érvényre juttatják és megkövetelik az egyszemélyi felelőség megvalósulását..Erre ösztönzik a gazdasági vezetőket is. I IfStp Pozitiven alakult a káderpolitikai elvek egységes értelmezése - a r) hármas követelmény betartása a mozgalmi és gazdasági kádermunkában. I ’l.Vf Á Á'v • Csökkent a szubjektivizmus a káderek megitelesében.kiv riasztáséban, jobban érvényesül a testületi megítélés a kerületi PB. VB. és párt­­szervezeteink többségének tevékenységében. Erősödött a káderek eszmei, politikai és cselekvési egysége-,ehez jelentősen hozzájárult pártunk XI. ik kongresszusa határozatai, a párt hosszutávu programja, valamint a tagkönyvcsere előkészítése­ié bonyolítása. n A káderutánpótlás nevelésében jelentős hangsúlyt kap a tehetséges munkások, nők és fiatalok felkutatása, a velük való tudatos foglal­kozás.Nagy gondot fordítunk a meglévő káderek képzésére- továbbkép­zésére és nevelésére. Rendszeres foglalkozásai, tanításai, konkrét munkával tsszük alkalmasá Őket, vezető funkciók betöltésére. A Pártbizottságunk határozata szellemében kiemelten segitjük azo­kat a pártszervezeteket, amelyek fontosságuknál fogüra és nagyságu­kat figyelemben véve a legalkalmasabbak a káderutánpótlás bisztosi­­tására. / I 22 'J­­_.......... ■ .... ■ , ... - .. , , ^- nmmjtf-.. Jj

Next

/
Oldalképek
Tartalom