Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.7.a/4)
1966-03-17
I . - >n foglalható össze: a beruházások extenziv növelése mellett non fordítottal?: kellő figyelmet a munkaerő biztosítására. Munkaerő hiányában a vállalatok részéről szervezett nunkaerőcsábitás folyt., ami a munkafegyelem, a munkaerkölcs és a termelékenység fejlődé-I • sét gátolta. Ezzel kapcsolatosak a szakmunkás utánpótlás, az iparitanuló képzés mindenütt - igy kerületünkben is - fellelhető hiányosságai. .. • -mv-I E téma vizsgálata során feltárt hiányosságok bírálata is fi hatással volt a közelmúlt bán .végrehajtott kormányintézkedések meghozatalára, amelyekben pl, felemelték a művezetők bérét, nagyobb mértékben fejlesztik a szakközépiskoláik hálózatát, fokozzak a fc-lvilágositó munkát az ip a "tanulónak való jelentkezésre, st! * További felvilágosító munkára - és iparitanuló helyre - van szükség, hogy több leány menjen ipari tanulónak, váljon szakmunkássá* v A viszonylag nagyszámú középiskolai beiskolázás lehetősége nem volt összehangolva a szakmunkás utánpótlás biztosításával. Sok olyan iparág van - építőipar egésze, vasipar különösen a forgácsoló szakmák, az élelmiszeripar, pl. a sütőipar, melyek-, | be évek óta nen biztosítjuk a szükséges szakmunkás utánpótlást. /A gimnáziumból kikerültek nagyrósze, aki nem tanul tovább, irodai Oi munkára törekszik./ Az iparitauulók jelentős része, olyan, akinek . gyengébb a bizonyítványa. Ez fölveti a szakmunkás utánpótlás és a munkásosztály minőségi utánpótlásának kérdését, ' ektive az f optimális alá csökkentjük a munkásosztály átlagos műveltségi szintjét. | • |q . . v-. q ' , ■ f Ennél a témánál, vállalati szinten x’ómutattunk arra, hogy a teljesitménybérben dolgozók között /amely a vizsgált vállalatnál az összes dolgozók 47 %-a/ nagyon nagy, közel 60 % volt a degressziv.bérrendszerben dolgozók aránya# Ez nem serkentett több ( termelésre, f ©fi í 1 . [- 3 -
