Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1965 (HU BFL XXXV.7.a/4)

1965-09-30

vezető munkakör ok betöltésére azphhon az alkalmassá­got meghatározó káron tényezőből* elsősorban csak a szak­­• *mai képzettséget -ós a végzettséget lehet érvényesíteni. Ne;, érvényesül, eléggé a politikai tényező ós a vezetésre '"' való alkalmasság, tehát az óra berekkel való foglalkozás és a nevelés tudati orrnál ár. tényezője., A vállalat és ezen belül az egyes gazdasági egységek az elmúlt’évekre vonat­kozóan re dolkoztek káderfejlesztési tervvel, A terv azon rósz., amiben egyes emberek szakmai továbbképzését irtdk elő, általába.- be van tartva# Az előléptetések és áthe­lyezések területén azonban nincs© ,ek ilyen eredmények.. Ne . mondható jónak a gazdasági vezetők politikai tovább­képzése sem-. Vala Ilye- politikai oktatáson a gyáron be­lül ugyan rósztvesznek, de felkészülésük és aktivitásuk y gyenge.-, Felsőszintű vezetőink nagy része elzárkózik a Marxista Egyete en való továbbtanulástól, helyette inkább •'szakmai .továbbképzésükre törekednek. Az az általános szem­lelet, hogy szakmai képzéssel gyorsabba tudnak a.yagilag ' ' és erkölcsileg előbbre jut í, ' A minősítések csak a szó 61y jó tulajdonságait rögzítik. A ninősibők szóban elmondják a hibákat, de nem hajlandók leir.ii# Több esetben előfordult, hogy gazdasági vezetőket is le kellett váltani, de a minősítés ne jelezte az ille­tő hibáit* vagy gazdasági munkájának hiányosságait. Meg kell valósit a. tünk, hogy az alapszervezetek éve ként egyszer munkatervükbe iktassák ós elle őrizzék a káder­­fejlosztósi te.rv végrehajtását# Ösztönözzék az alap szerve­zetek a gazdasági vezetést arra, hogy a tervben szereplő ' személyekkel az elképzelésnek megfelelően rendszeresen r ' foglalkozzanak* Meg kell követeljék, hogy a káderek elő­léptetésénél vagy leváltásánál indokolják Írásba- a veze­tésre való alkalmasságot, vagy a leváltás okát. Pártszer­vezeteink követeljék meg a gazdasági vezetőktől, hogy a 'hibákért Írásbeli figyelmeztetést adjanak, mert a szóbeli figyelmeztetéseknek nem marad nyoma.- Tegyék ezeket a fi­i : gyelmeztotéseket a minősítésekhez és ezeket esetenként vegyék figyelembe.. A minősítések teljesen nyíltak, tit­kos adatok ninos©-urak be- na, a minősített aláírásával iga­« ■ V l m------------------------------------------------------------------­— Iv ^

Next

/
Oldalképek
Tartalom