Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1974 (HU BFL XXXV.7.a/3)

1974-04-26

" * \f |

/(AVOfvvj1

Mafijar Szooialiata Munkáspárt Budapest, 1974. április i7.

—-----látta: Kovács ottő et.

Készült: 51 pld.-bán Ikt.szám: Titk,23/1974.

■

7 %' ■ ' 'rá ' ta.á0ta:ta'WMpy

A II. kerületi pártmozgalom káderhelyzete és a káderpolitikai elvek érvényesülése az állami személyzeti munkában

; I

■I

A kerületi Pártbizottság 1970 óta 3 alkalommal, a VB pedig 8 alkalommal foglalkozott a kádermunkával átfogóan, vagy egy-egy terület, üzem. intézmény beszámoltatása során. A legáltalánosabb tapasztalatok alapvetően azonosak a Központi Bizottság értékelésével.

H

H •

A Politikai Bizottság 1967. májusi határozata óta a káder- és személyzeti munka fejlődötto A káderek kiválasztása, minősítése során egyre

jobban érvényesült a hármas követelmény. A kádercserék tervszerűbbé

, jMBmm ■ 7 . ;

váltak. A kádermunka demokratizmusa szélesedett és a személyzeti munka

is színvonalasabbá vált.

A vezetők többsége megfelel a követelményeknek. Politikailag szilárdak, ideológiailag felkészültek, szakmailag sokat fejlődtek, vezetőkészségük jó, sok tapasztalattal rendelkeznek. Magatartásuk általában megfelel a szocialista erkölcs követelményeinek.

Az eredmények mellett a gyakorlati munkában hiányosságok is tapasztal, hatóko A hármas követelmény helyenként megnyilvánuló nem egységes, szubjektív, statikuó értelmezése következtében olyan vezetők is vannak, akik változó életünk, a gazdasági, a politikai és társadalmi élet által támasztott uj követelményeknek nem felelnek meg. Ezeken a helyeken a határozatok végrehajtása nem elég következetes, a párt vezető szerepe csorbát szenved. Arra is van példa, hogy egyes vezetők a szocialista erkölcs normáit megsértlko

fi -te : ff

I L^^__ j «

k