Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.6.a/4)

1972-03-30

I |tsaíiüB)K'A83*!«ftia»af3ae»!an: ^. ••-...........te -■­­­­­­­­­­■ .OT^.. '■ ♦ í ÍJ-­­- 6 -7* A pájrtsgervezetek gazdaság.', szervező munkája ► Pártszervezeteink az MSZMP K3 Titkárságának 1971- január 4-i és a Kerületi Pártbizottság Végrehajtó Bizottsága 1970. december 10-i határozatai alapján végezték gazdasági szervező munkájukat. Intézkedési terveikben az MSZMP ;L« Kongresszusa határozatának a gazdálkodó egységek tevékenységének fejlesztésére javasolt fel­adatait fogalmazták meg súlyponti feladatként. A tervezőirodák, üzemek és szövetkezetek elkészítették vállalati IV. ötéves ter­veiket. Terveikkel párhuzamosan került kidolgozásra az öt évre szélé kollektiv szerződés is, amellyel egyidőben elkészült a törzsgárda szabályzat is. A„párt- és állami szervek együttműködése az elmúlt év során to­vább fejlődött, a jelenlegi helyzetet kielégítőnek mondhatjuk. Az együttműködés fejlődésére kedvező hatású a közös gazdasági politikai intézkedési tervek készítése. Általánosan az a tapasz­talatunk, hogy a pártszervezetek és a gazdasági vezetők részé- CT ről is mindenütt megvan a szándék az együttműködés tovább javítá­sára. A nők és fiatalok helyzetével kaposolatos párt- és kormányhatá­rozatokban foglalt feladatok végrehajtása érdekében pártszerve­zeteink programtervezeteket - intézkedési terveket, együttmű­ködési terveket - „készítettek, amelyek mindenütt a jelenlegi helyzet, a„lehetőségek, tennivalók reális felmérésén alapulnak. Megvalósításukat hosszú időszakon keresztül megoldható feladat­nak és „nem kampányfeladatnak tekintik, A nők helyzetének megkqny­­nyitésére vonatkozó intézkedések jé részét, pl. jutalomszabadság juttatása a többgyermekes, továbbtanuló anyáknak, nők bérhelyze­tének felülvizsgálata és megfelelő korrekciója stb. megvalósítá­sának tennivalóit a kollektiv szerződésekben is rögzítették. Ha­sonló módon jártak el a fiatalok helyzetének javítására irányuló , törekvéseknél is. További „erőfeszítések történtek az üzemi demokrácia fejlesztésé­­tt_tó re• B téren olyan formákat alkalmaznak vállalataink, tervező­irodáink, mint pl. a FÖMTI-né1 szervezett négyes akció-bizottság, a leglényegesebb kérdéseknek a dolgozókkal való megvitatása /viVMT/, a hatáskörök decentralizálása /Kultúra/, társadalmi csoport- és egyéni érdekek összhangjának kialakítása, premizálási rendszerek , ösztönzőbbé cétele stb-. Tapasztalataink arra mutatnak, hogy e témának a Kerületi Pártbizottság napirendjére tűzése és ennek alapján pártszervezeteink taggyűlései nagymértékben hozzájárul­tak az üzemi demokrácia helyes értelmezéséhez, e kérdés további kibontakozás ához. A munkaversenymozgalom fejlődése terén az elmúlt esztendőben jelentős előrelépésről nem számolhatunk be. Pártszervezeteink igyekeztek e kérdést napirenden tartani, fejlesztését szorgal­mazni , azonban e téren lényeges előrelépést csak a KB múlt év decemberi hat ár ozatában foglaltak végrehajtását követően várha­tunk. i y ot - „ ; i_______

Next

/
Oldalképek
Tartalom