Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1971 (HU BFL XXXV.6.a/4)
1971-03-19
-----OT— " ' — " 11 " 1..................................... f I—BBMMftiaBCl'AV. ■■ ' _ I I ■ ' * i I . • I í i ' ; i | . . | . . . ' " ' ' . ”Y v. . Szükségesnek tartjuk, megjegyezni, hogy a munkaerőmozgás termelékenységnövelő hatása 1970-ben spontán jött létre, az élő munkával való takarékoskodás, a létszám észszerű megállapítása nem a vállalatvezetők elhatározásénak és a termelő kapacitások felmérésének, hanem a dolgozók különböző okokból történt kilépésének következménye. Ebből azt a következtet 5st is le lehet vonni, hogy a munkaerőgazdálkodásnak, az élő munkával való tudatos takarékoskodásnak és a műszaki fejlesztés eredményei felhasználásénak o vó.l- lelátóknál még további tartalékai vannak. E területen az 1970. évi közgazdasági szabályozók még nőm hoztak változást, do feltételezhető, hogy az 1971. évben bevezetésre kerülő módosított szobályo- CT zők már eredménnyel járnak. 4. Jövedelmezőség- - t -- ......... A tervező irodák nyereségterveiket általában teljesítették, egykét helyen kisebb mértékben túlteljesítették, illetve elmaradtak a tervezettől. A nyereség az árbevételnek általában 28-30 %-a. Jóval kisebb az átlagosnál n VILATI és az INTRANSZMAS nyeresége. Az előbbinél az egri üzem árbevételi kiesése, az INTRANSZMAS-nál pedig a vállalat veszteségei csökkentették a tervezett nyereséget. Az 1969. évi nyereséghez viszonyítva 56 %-os túlteljesítés mutatkozik a VATI-nál és 30 %-os az INTRANSZMAS-nál. I ! Az ipari üzemek és szövetkezetek többsége jelentősen /10-30 %-kal/ túlteljesítette nyereségtervét. Egyedül a Nehézipari Épitő Vállalatnál hiúsult meg a nyereségterv teljesítése, itt a 60 milliós nyereségtervvel szemben csupán 0,5 millió realizálódott, ami öszszefüggésben van a korábbiakban már jelzett vezetési és szervez5- si fogyatékosságokkal. Kiemelkedő a túlteljesítés oz Állami Nyomdánál és a Budai Dobozgyárnál. A szövetkezetek közül ez Általános Ruházati Szövetkezet teljesítette túl jelentősebb mértékben nyereségtervét. Az üzemek és szövetkezetek nyereségterv teljesítése az előző évihez képe st is emelkedett, mértéke a korábbiakban már említett nagyságrendekhez igazodik. I 5. Anyagi érdekeltség . [ a/ Bérfejlesztés A tervező irodák bérfejlesztése az 1968. I. l.-i bázisátlagbérhez viszonyítva a tervezett szinten alakul: a fejlesztés mértéke általában 108 %, ezt meghaladó mértékben csak az ISzSzI hajtott végre bérfejlesztést. A VILATI és a pb előtt ismert nehézségek miatt - az INTRANSZMAS 1970. évi átlagbére is alacsony. Az 1970. évi bérfejlesztés, viszonyítva az 1969. évi bérszinthez, általában elérte a 4 %-os engedélyezett keretet. LAz üzemek bázissal szembeni bérfejlesztése a tervezettnél magasabb, mértéke általában 108 % körüli, kiemelkedő az Állami Nyomdánál, a GYESEV-nél és a MÁV Építési Főnökségnél.
