Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.6.a/4)

1968-08-27

f MaraMMMUttaV. .-Vijfifl. űomamimsmmmamtamiu té . ■. „ q _ i fi I * f | * úgy a gazdasági, mint a pártmunka területén vannak tapasztalatai. Szem előtt kell tartania a demokratizmust és párositani az egy­személyi felelős vezetéssel. így rendet lehet teremteni az inté­zetnél. Ilyen légkörben az elért eredmények is kétségesek. Nem szégyen belátni, ha hibát követünk el}.rossz intézkedéseket vissza le­het vonni és időben korrigálni. A célok elérésére a megfelelő módszereket kell kiválasztani. Igazságtalannak lenni, vagy an­nak látszani nem szabad. Meg kell szívlelni az elhangzott bírá­latokat, normalizálni kell a kapcsolatokat úgy az intézet párt­­szervezetével, mint társadalmi szervével és minden egyes dolgo— rt z ójával’. A jelentés összegezésének első pontja rendkívül súlyos megálla­pításokat tesz} a kommunista vezetővel szemben támasztott kö­vetelmények, alapvető normái hiányoznak a megállapitás szerint Mészáros et. vezetési stílusából. Véleménye szerint e megállapi­tások túl súlyosak, de a kialakult helyzetben^ mondhatná dzsungel­ban a VB-nek kell állásfoglalni és értékitélő módszert alkalmaz­ni. V v Gárdonyi et-nő: kérdésem; hogy rosszabbodott-e a helyzet az intézetnél a februái’i VB. ülés óta a gazdasági vezetés— párt­vezetés, illetve gazdaságvezetés- dolgozók között? A problémák a régiek, vagy jöttek újabbak hozzá azóta? rt 7 i i Rózsa et. : a február 15-i VB. ülés óta eltelt időszakban egé­­, szén a György et.-nál folytatott beszélgetésig, szinte zuhanás szerűen romlott a helyzet. Az intézet gazdasági helyzete stabili­zálódott ez időben, de Mészáros et. emberi, magatartásbeli hibái sokasodtak1. Jó formán nem volt olyan ember a pártvezetőség tagjai között, akiket személy szerint ne rágalmazott volna meg. A májusi vezetőségi ülésen,hangvétele olyan volt, hogy az képet adott az ottani helyzetről. De nemcsak hangvételében, módszereiben is van hiba. Véleménye szerint nem lát reményt az együttműködésre. Nagyon keménynek kell lenni annak az embernek, aki ilyen körül­mények között tud dolgozni, rendkivül nagy optinizmussal kell rendelkeznie annak, ! | j

Next

/
Oldalképek
Tartalom