1989. január 16. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
388
!- 4 Az iskola kötelessége pedig, hogy a vállalat rendelkezésére bocsássa a nevelő-oktató munkához szükséges tanterveket, ellenőrizze azok végrehajtását. Ellássa a tanulók gyakorlati oktatásának szakmai irányítását és pedagógiai felügyeletét, ellenőrizze a tanulókat megillető juttatások nyújtását és képzési feltételeiket, a tanulói jogviszonyra vonatkozó jogszabályok megtartását. a/ Az együttműködés i_s^koJ_ák_áJ__taJ felvetett problémái A fővárosi szakképző intézmények közel 600 bázisvállalattal számtalan kisebb szövetkezettel, magánmunkáltatóval állnak fo kapcsolatban. Ezen intézményekben tanulók gyakorlati oktatásának színhelye csak kis mértékben az iskolai tanműhely, a többség a gazdálkodó szervezetek által üzemeltetett tanműhelyben és oktatásra kijelölt termelő üzemi munkahelyen kapja meg az alapképzést és a képzési profilnak megfelelő munkaterülethez szükséges speciális gyakorlati ismereteket is. Egy-egy iskolának átlagosan 4-1o - de előfordul főleg a közös igazgatású /szakközép- és szakmunkásképző/ intézetekben, hogy 12-2o - vállalattal van kapcsolata. /De található 4o-nél több vállalati kapcsolattal rendelkező iskola. Várhatóan nő az együttmüködő vállalatok száma, miután a korábban több tanulót foglalkoztatók csökkentik képzési igényüket./ Ez azt jelenti, hogy 1987.széptember 1-től annyi együttműködési megállapodást kellett kötnie az iskolának, ahány bázisváI I a I ata van. A kisvállalkozások számának és a magán szektor arányának növekedése az iskolák ellenőrzési feladatait tovább növel i k. Az iskolák döntő többsége a képzésben érdekelt vállalatokkal a képzési időre érvényes megállapodást kötött. Néhány vállalatnál élt még a régi gyakorlat, miszerint csak egy tanévre kötöttek szerződést /II iskolát érintett/. Ezek a vállalatok azonban jelezték, hogy a rendelet előiráj Ajfo j L__ ____________________________ ■ > * mm #*»'■
