1985. június 17. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

205

_____________________ ,, m p 1 1 i"" * *•- -n-rntp i Az önállósodástól a dolgozók nagyobb hatékonyságot és nyereséget várnak, elsősorban a kollektívák felelősségérzetére, a vezetés és a dolgozók köz­vetlenebb kapcsolatára és érdekeltségére alapozva. A gyáregységi gazdál­kodás hatékonyságának és jövedelem termelőképességének növelését, a költségek csökkentését és termékeik versenyképességének javítását önálló szervezeti keretekben, és ehhez kapcsolódó önálló elszámolási rendszer­ben és érdekeltségben látják. A Ruhaipari Gyáregység a benyújtott gazdasági számítások szerint tevé­kenységének eredményében jelentős fejlődést tervezett (1985. évre 27 mil­lió Ft, 1986. évre 38 millió Ft, 1987. évre 45 millió Ft nyereséget),mely­nek megvalósítását programja szerint egyrészt költségmegtakarítással (köz­vetlen költségek és vállalati általános költségek), másrészt a szocialista export támogatás saját eredményeikhez kapcsolódó (növekvő) igénybevéte­lével kivánja elérni. A megváltozott munkaképességű dolgozók folyamatos foglalkoztatására garanciát vállalnak. A gyáregység önálló vállalatként történő mllködése esetén is a nyereséges gazdálkodást a Kézműipari Vállalatéhoz hasonlóan, a megváltozott munka­képességű dolgozók után - célvállalatként - igénybevehető dotáció biztosí­taná. A Ruhaipari Gyáregységen kívüli vállalati egységek kollektívájának többsé­ge (a termelési tanácskozásokon résztvevő benti dolgozókból 1.551 fő) el­vetette a gyáregység önállósodási kezdeményezését, mig a kollektíva ki­sebb része (két gyáregységnél összesen 767 fő) támogatta. 1 A vállalati koncepció és a gyáregységi kezdeményezés értékelése, összevetése, javaslat A Fővárosi Kézműipari Vállalat koncepciója a szervezet eddigi működési tapasztalatainak pozltiv elemeit felhasználva és megőrizve, a vitatott mű­W‘

Next

/
Oldalképek
Tartalom