1982. október 27. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

158

i .

*

A felvevőhelyek és szalonok esetében az uj kisszervezeti formákat kell folyamatosan elterjeszteni. Az 1-5 fős felvevőhelyeket bérelt egységként, az 5 főn felüli fiókokat és szalonokat szerződéses üzemeltetésben szabad ’ vállalkozóholyként célszerű működtetni. A mosó és komplex szalonok esetében szükséges, hogy a mosási árkiegészítést a szerződésben üzemelő egységek is megkapják. Több vállalati részterületen a költségtérítéses rendszer és a vállalati gazdasági munkaközösségek kialakítása a hatékonyság növelése mellett a szervezetet is korszerűbbé, a lakossági érdekek szempontjából kedvezőbbé teszi. Az igy megvalósítandó szervezetkorszerűsítés alapján a vállalati fiók- és szalonhálőzat egységeinek nagyobb része az uj vállalkozási formákban működne. Ezzel párhuzamosan, egyes üzemek leányvállalatokká alakulnának. Az uj tipusu szervezeti egységek -a jogi keretek között - laza szálakkal kötődnének a vállalati központhoz, ahol az Irányítási létszám csökkenne, és tevékenysége folyamatosan átalakulna a háttérfeladatok ellátására.

Az első változat előnye, hogy a szervezeti egységek eredményessége el- j sősorban saját tevékenységüktől és vállalkozókészségüktől függ. Várhatóan a vevőkapcsolatok színvonala javul, rugalmasabbá válik a szolgáltatás.

A verseny szervezeti feltételei kialakulnak. Az ellátás elért színvonala az átmeneti időszakban sem romlik. A vázolt szervezetkorszerűsítés megvalósitása nagy mértékben függ a vállalkozói kedvtől.

A második változat a jelenlegi szervezetet két vállalatra bontja;

I- Újpesti Patyolat Vállalatra és- Kelenföldi Patyolat Vállalatra.

A két uj vállalatnál a bázisüzemhez (jelenlegi 1. sz., illetve 7. sz. üzem)

I a földrajzi elhelyezkedés alapján rendeli hozzá a kisebb üzemeket, a szalonokat és fióküzleteket.

> *'s

___________________________________ i

* - 14 I