1982. július 7. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
392
' - 12 2./ Az átszervezéssel szükségszerűen együttjáró személyi kérdések rendezése során - a vezetői munka színvonalának növelése érdekében - a káder feltételek javítására kell törekedni; ügyelve arra, hogy a jelenleg vezető beosztásban lévő és jól dolgozó szakemberek elismerése biztosítva legyen az uj szervezetben is. 3./ A szakigazgatási szervezet korszerűsítése esetén a tanácselnök-helyet- tesek tevékenységi felügyelete a következők szerint alakulna:- az egyik tanácselnök-helyettes: a tervezési, gazdálkodásig településfejlesztési és műszaki;- a másik tanácselnök-helyettes: az egészségügyi, művelődési, sport, ipari, kereskedelmi és lakásgazdálkodási tevékenység felett gyakorolna felügyeletet. A VB titkár változatlanul ellátná a hatósági tevékenység törvényességi félügyeletét, a titkárság irányitását és az általános igazgatási feladatok felügyeletét. 4./ A kerületi tanácsok vb szakigazgatási szervezetét a Tanácstörvény 12. §. (1) bekezdés e./ pontja értelmében a kerületi tanács határozza meg a szervezeti- és működési szabályzatban, amelyhez a Fővárosi Tanács Végrehajtó Bizottsága irányelveket ad. Ennek alapján a kerületi tanács- apparátusok szervezeti korszerűsítésére vonatkozó javaslatot - a szükséges egyeztetés után, irányelvként - a Fővárosi Tanács VB határozataként kell majd kiadni. Ez szolgálna iránymutatásul a kerületi tanácsoknak az apparátusuk átszervezésére vonatkozó döntés meghozatalához. • . Az irányelv előkészítéséhez ós a végrehajtás folyamatához a Fővárosi lanács szakigazgatási szerveinek hathatós segítséget kell adniuk . (pl. minta-ügyrendek kidolgozása). A szervezeti korszerüsités végrehajtása a kerületi tanácsoknál egy- időben és egyszerre, illetve fokozatosan) történhet meg. Az egyöntetűség érdekében célszerűbbnek látszik az azonos időpontban történő átállás, a feltételek megteremtésére kellő időt biztosítva. ötiti . ti’ 3 L-----------------------ti [T * ^ ~ |----------—-j------j-—-1 I
