1982. június 23. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

70

i r— ^ 1

^ "6" I- Anyagellátásban, A munkáját a vállalatnál megrendelő ügyfél jog- I

gal várja el, hogy az igényelt anyagokat, berendezési tárgyakat, I

* f 9

a szereléshez biztosítsuk. Ez azonban az esetek egy részében I

anyag vagy készülékhiány miatt nem valósítható meg. Sokszor a 1

szállítási visszaigazolások ellenére sem teljesitik megrendelésein- 1

1 két a gyártó cégek, vagy a kereskedelmi vállalatok, I

r " A felsorolt hiányosságok egyrészt vállalaton belüli okokra másrészt 1

nem a vállalattól függő tényezőkre vezethetők vissza. 1

Teljesen egyértelmű, hogy a kulturáltság területén, a minőségi mun- I

kavégzésben szinte semmilyen külső tényező nem befolyásolhatja a I

, j vállalat magatartását illetve a vállalat dolgozóinak a magatartását. 1

Ezek további javítására a vállalaton belül keressük folyamatosan a I

megoldást. I

' Nagyfokú segítséget jelent és jelentett az elmúlt években is ehhez a I

I

szocialista brigédmozgalom. Több brigád van amely már csatlakozott I

az add a neved a munkádhoz mozgalomhoz és minőségi garanciát I

| vállalnak az elvégzett munkájukért. I

A szervezés is javarészt vállalaton belüli feladatokat jelent, és kü- I

lön szervezési tervet is készített a vállalat. Itt azonban már vannak I

olyan kérdések amelyek mint külső hatások keverednek bele és za- I

várják a tisztánlátást. Pl. a komplex munkák jól szervezett egymás- I

i utániságát az egyik szakmában jelentkező anyag vagy készülékhi - I

ány felboríthatja, ennek kihatása azután végig hullámzik, sőt egyéb 0

munkákra is kihat. Az anyagellátási nehézségek visszatérő króni — 0

kus problémát jelentenek, I

Mindezek ismeretében határozta meg a vállalat-vezetés'a feladatait, 1

^ és nemcsak a vállalaton belül megoldható kérdésekben, hanem igye— 1

I kezett a külső tényezők kedvezőbb irányba történő elmozdulását is 0

befolyásolni. ■

Az elmúlt időszakban ezért a hiányosságok megszüntetése és a la— I

^ kossági kapcsolatok javítása érdekében az alábbi jelentősebb lépé— I

sek történtek. 0- A kapcsolatokban komoly szerepe van a kulturált részlegeknek 0

és munkafelvevő helyeknek. E téren igen nagy javulást hoztak az I

í V. ötéves tervidőszak alatt megépült és a beruházásnál már emli- 0

tett uj szolgáltató egységek. 0