1981. március 25. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

279

I

á ' ' fP

tényezőt - általában nem veszik kellően figyelembe az ehhez való tényleges alkalmazkodás kidolgozására, megalapozottabb létszámtervek készítésére nem fektetnek f kellő súlyt*

98

j JBBbS? Néhány vállalatnál - Újpesti Közért Váll*

Településtisztasági és Szolgáltató Váll*- kedvező változást és gyakorlatot tapasz- I 7|ft talt a vizsgálat, ahol a létszámtervezésnél jól hasznosítják a kidolgozott teljesítmény-követelményeket és létszámnormá- kat, a termelékenységi mutatókat és a gép- kapaoltást.

Munkaerő-mérleget, munkaerő-szükségleti fedezeti számításokat a vizsgált vállalatok köztll 5 vállalat /26,3 %/ készített*

im Hp.

Kedvező a tapasztalat arra vonatkozóan, hogy mindinkább figyelembe veszik az egyes szakterületek által kászltett tervek egymásra gyakorolt kölcsönhatását* üzem- ás munkaszervezési intézkedések megvalósításával 1 sikerűit a munkáltatók döntő többségénél az eredményesebb,

hatékonyabb működést biztosítani*

I \ . , I '

Az Üzemszervezés, illetve a telephelykoncentráció és a szelektiv-intenziv fejlesztés nem L kívánatos hatását tapasztalták a Nyomdaipari

\ Vállalatnál, ahol a szükségessé vált munkaerőátcsoportositás miatt nagyarányú kilépések /171 fő/ okoztak létszámgondot*

A kötelező munkaerőközvetítést szabályozó rendeleteket a munkáltatók helyesen alkalmazták* Az uj munkavállalók bérmegállapításánál a szabálysértések gyakorisága ás az ezt elkövető vállalatok száma csökkent*

| A vizsgált vállalatok többségénél az alkalmazott bárformák általában ösztönző hatást fejtenek ki a vállalat

““j , ~1 — __________