1969. június 25. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

149

t I- 9 ­* nek szempontjából vizsgálva a kérdést, különösön szükséges minél több bedolgozói rendszer lótesitése, illetőleg a meglévők bővité­se. Ugyanis a fővárosi munkaerőtartalék jelenleg elsősorban csak bedolgozóként vonható be a termelésbe. A munkaerőforrás gyakorla­tilag kimerült és a vidéki munkaerőforrások is kiapadóban vannak,- legalábbis a fővárosi üzemek számára. j-f. I A bedolgozol rendszerek jelentőségére tekintettel azonban fejlődé­sük ós bővülésük üteme nem megnyugtató. A bedolgozói rendszerek száma csak igen lassan növekszik, és a foglalkoztatott bedolgozók száma összességét tekintve stagnál. Pedig a munkaképes korú, de nem dolgozó és nem tanuló budapesti lakosok jelentős része bedol­gozóként foglalkoztatható lenne, és a bedolgozói hálózatok megfe­lelő szervezettsége, a munka biztosításának folyamatossága esetén feltehetően munkát is vállalna. Ugyanis ezek jelentős része objek­tiv - személyi, családi, stb. - körülményei miatt nem képes az Üzem­szerű termelésben részt venni. Jl rátóBBai Sem az állami iparban, sem a szövetkezeti iparban tudomásunk sze­rint nem alkalmazzák a bedolgozói rendszornblztosita>tt" formáját. Ennek oka véleményünk szerint, hogy amennyiben bedolgozói hálózatot kivannak a munkáltatók szervezni, az egyszerűbb bedolgozói formá­cióban is találnak egyelőre megfelelő számú munkaerőt. Ez a forma a munkáltatóknak lényegesen kedvezőbb, mert nem kell törődni a minimális munkamennyiség biztositásával, nem kell munkateljesítmény nélkül bért kifizetni, nem kell szabadságot, szociális juttatásokat XY'X'I - Má ffi.pté'tó ’ tó biztosítani. jj A tapasztalatok azt bizonyítják, hogy mind az állami ipar, mind a szövetkezeti ipar területén még jelentősen növelhető a bedolgozói rendszer, és ez a növekedés a munkáltató szervezetek számára hasz­nos, munkaerőgazdálkodási szempontból podig szükséges. Ennek tuda­tában Főosztályunk mindent megtesz, hogy a munkáltatókkal fennálló sokirányú kapcsolatai felhasználásával a bedolgozói rendszer előnyeit, vállalati és népgazdasági hasznosságát ismertesse. Különösen tehet­jük és tesszük ezt akkor, amikor a vállalatok kielégíthetetlen munka­erő igényeikkel "ostromolják" Főosztályunk területi munkaerőgazdál­kodási hivatalait. [--------------J fé ■ ■'■■U&&M8800 * mm-***

Next

/
Oldalképek
Tartalom