1968. november 20. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
18
A munkaidő-csökkentésben részesíthető ipari és épitőipari dolgozóknak 57-58 %-a már kéthetenként 1 többlet szabadnappal vég zi munkáját. A tanácsi vállalatok közül 55 vállalat tért át az uj munkarenf re /érintett dolgozók szama 34 ezer'/. Jövő év .január. 1-ével további 143 vállalat és szövetkezet vezet 1 be a csökkentett munkaidőt, amely.159.920 főt érint. Figyelembe véve, hogy e vállalatoknál már 28.653 fö eddig is .rövidített ma a. kaidőben dolgozott, január 1-töl a fővárosban 593*494 fő les? már azon dolgozók száma, akik heti 44 órás, vagy annál rövidebb mun kaidővel dolgoznak. /A tanácsi vállalatok közül további 24 vállalat tér át, 13 ezer fővel./ Az 1021/1967./VII.12./ Kormányhatározat és az azt követő 2016/19Ú /VI.4./ Kormányhatározat megjelöli azokat a feltételeket, amelyek fennforgása esetén az ipari és épitőipari ágazatokba tartozó vállalatok és szövetkezetek önerőből a heti munkaidőt 44 órára csökkenthetik, 1970. december 31-ig. E lehetőséggel legjobban a Kohó- és Gépipari Minisztérium, valamint a .Könnyűipari Minisztérium ira:: nyitása alá tartozó vállalatok éltekp A KGM. 49 vállalata, a Kip* Min. 43 vállalata dolgozik csökkentett munkaidőben. A kisipari szövetkezetek közül 102 tért at az uj munkarendre. /A szolgáltat# tevékenységet végző szövetkezetek szombaton is nyitva tartanak, hogy a lakossági igények kielégítése zavartalan legyen./ II. Tapasztalataink szerint a vállalatok és szövetkezetek a kéthetenkénti szabad-szombatos munkarendet vezetik be. és nem ja_na- pl munkaidőt csökkentik. . Korábban voltak olyan törekvések, he a szabad-szombatot megelőző pénteki napon csak délig dolgozzár nak, vagy minden aéten tartsanak szabadnapot. A 2016/1968„/VI-4.. • Kormányhatározat megjelenése után a felügyeleti szervek e kérdéseket rendezték, felülvizsgálták az áttért vállalatok, egységek munkaidőrendjét ós a határozatban foglaltaknak megfelelően alakították ki. i ■ M ^ • ~ " . ^ I J- 3 -
