1968. március 27. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

44

i i

J- 19 Aa alkalmazót ti állománycsoportra számitott .fclagkereset . \ teket általában betartották, kivételt képez ta alól a ’í

Gázmüvek, ahol 2.5 %-os túllépés mutatkozik,

A biztosított bérfejlesztések mind a munkások, mind az alkalmi zottak részére 1 %-os fejlesztést jelentettek. Ezen túlmenően & létszám-'visszaajánlások következtében, ténylegesen magasabb bérfejlesztés realizálására volt mód. Ezzel sikerült mérsékelni a vállalatoknál meglévő bérfeszültségeket, de nem lehetett megoldani azonban olyan kérdéseket, mint a köztisztasági gépkocsivezetők bérezése, stb,

A vállalatok jelentős része a létr.zám-visszaajánlásból származó többletbért és a bérfejlesztést az ösztönzőbb mozgóbőrek növelésére használta fel.

Nagymértékű többlet-túlóra felhasználást okozott /89.371 óra/ a Fővárosi Gázmüveknél az 5000 kalóriás gázszolgáltatásra való áttérés előkészitése.

A kommunális vállalatok sajátos jellegükből eredően, szolgáltatási feladataik folyamatos biztosítását - a létszámhiány miatt - osak a tervezettnél magasabb túlóra iganybevatelével tudták megoldani.

A Fővárosi Vízmüvek 1963. január 1-től csökkentett munkaidőben dolgozik. A csökkentett munkaidő bevezetésére való felkészülésre intézkedési tervet készített a vállalat.

A víztermelő telepek üzemeltetésére továbbra is folyamatos, az épitőipari részleg pedig eddig is kéthetenként tartott szabad- szombatot. A karbantartó ss kiszolgáló részlegeknél munka- és üzemszervezési intézkedéseket tettek a kieső idő pótlására.

Épitési Igazgatóság,

Az építőipari vállalatoknál az uj rendszerű nyereség-előirányzat,

0 valamint a felhasználható bérnek a termelékenységgel történő összekapcsolása kedvezően b:folyásolta a termelési érték alakulását és a jövedelmező működést.

kh

j

__________ •

» * * * IHp