1965. január 6. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
67
/Pl.: a tanácsi helyi-iparban 51.4 %,/ Tapasztalataink szerint a vállalatoknál neg van a helyes törekvés - főként ott, ahol munkaerőhiánnyal küzdenek • a nők fokozottabb alkalmazására. Ennek azonban sok esetben akadálya, hogy a kisebb vállalatok nem rendelkeznek megfelelő szociális létesítményekkel /öltöző, fürdő, böl- csödei-ovodai elhelyezés/. Az építőiparban a nők fokozottabb munkába állítását.gátolja - a vidékiek vonatkozásában - a női munkás- szállás hiánya. Az emlitett munkaerők fokozottabb igénybevétylét tovább lehetne javitani a nehéz fizikai munkák gépesítésével, A Fővárosi Tanács gazdálkodásán belül, a csökkent munkaképességűek foglalkoztatására létrehozott kézműipari vállalatoknál 7*857 fő csökkent munkaképességű dolgozót alkalmaznak. Az 1962, évi 51 %- ról, 1964-re 66,4 %-ra növekedett a foglalkoztatásuk aránya, mely részben megkönnyítőtte e dolgozók nunkábaállitását, , 9*0 Az egyéb tanácsi vállalatok a ll.-64o/1951. O.T# s?. utasitás alapján a csökkent munkaképességűekkel betölthető 5*395.munkahelyen 4.985 fő csökkent munkaképességű dolgozót alkalmaztak, A vállalatok a betölthető munkahelyek 92,4 %-ára a rendeletben előírtaknak megfelelően biztosították a csökkent munkaképességűek alkalmazását. Ez az arány a budaposti állami iparban 81 %t Véleményünk szorint az utóbbi időben a csökkent munkaképességűek fo;f.alkoztatásában jelentős előrelépés történt, ózonban a kapcsolt munkakörökben /fütő-hivatalsegéd, raktáros-anyagkiadó, takarító, stbe/ ezeknek a dolgozóknak az alkalmazása - egészségi állapotuk miatt - nem lehetséges, « « 5*/ Munkaképes koron iuli d >lgqzók foglalkoztatása, A jelenlegi munkás létszámhiány enyhítése érdekében a nyugdij korhatár* elért dolgozókat a vállalatok általában.csak saját kérésükre nyugdíjazzák. Vállalatainknál ez év I-III, n., évében 2.953 fő nyugdij korhatáron felüli munkás állományú dolgozót foglalkoztattak, moly az össz munkáslétsz.n 3»4 %-a. Figyelemmel a jelenlegi munkaerőhelyzetre, szükséges lenne a nyugdij korhatárt elért dől gozókat intézményesen a termelő munkában való további részvételre ösztönözni... 67 I rá -ó - i — •
