1985. március 22. - Budapest Főváros Tanácsa tanácsülési jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.101.a.1)
256
jp 00 ■'■ “I I I- 19 A problémák közül megemlítjük a közgyűjteményeink biztonsági be - rendezéseik hiányosságait, a könyvtárak könyvbeszerzéseinek lelassulását, a művelődési házak /kivételt képeznek az uj intézmények/ műszaki, technikai felszereltségének hiányos voltát; az un. telephely nélküli közművelődés működési feltételeinek megoldatlanságát. A "korszerű" közművelődés követelményei a tárgyi felszereltségben is a jelenlegi lehetőségeinknél nagyobbmérvü fejlesztést igényelnének. A fővárosi közművelődési tevékenység személyi feltételeinek alakulását a közművelődési ágazat káderhelyzetének vizsgálata során részletesen feltártuk. A tanácsi közművelődési intézményeknél és az irányításban közel 3ooo fő dolgozik, több mint 2ooo fő a központi intézményeink és vállalataink alkalmazásában. A dolgozói létszám elégséges a feladatok elvégzéséhez. Intézményenként eltérő képet mutat a szakképzettségi arány, egyes intézményeknél magas a fluktuáció, megoldatlan - elsősorban a művelődési házakban és az irányításban - a folyamatos káderutánpótlás. A szakigazgatási munka presztízse és jövedelme alacsonyabb az intézményi lehetőségeknél; ami esetenként feszültségeket okoz. A raegnö- , vekedett irányítási feladatok ellátásához a kerületi közművelődési csoportok jelenlegi létszáma nem elegendő. Általában kevés a közművelődésben dolgozók anyagi és erkölcsi megbecsültsége. A helyzetfeltárás alapján irányítási törekvéseink a személyi fel* letelek folyamatos minőségi javítására irányulnak. Ennek keretében fokozott felelősségünk van a népművelők rendszeres szakmai, politikai tájékoztatásában, a szakképzettségi arány növelésében, az élet- ós munkakörülmények folyamatos javításában. A közelmúlt komoly eredményének tartjuk, hogy az országban elsőként vezettük be az intézményvezetők kötelező továbbképzését és a képesítés nélküliek alapképzését. A fővárosi közművelődés irányításában részben a közművelődés sok- szektorusága, részben a feltételrendszer hiányosságai kiemelt fontosságúvá teszik az együttműködés és koordináció kérdéseinek megoldását •
