MSZMP Heves Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (22.3) 1971. március 2. - 1971. december 21.
22. doboz 1971. 03. 02. – 1971. 12. 21. - 382. őrzési egység: Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve 1971. október 26. - Oldalszámok - 382. őe. 11. o.
A megyei tanács vezetése, a pártszervele és az alapszervezetek segítségével biztosította, hogy a tanácsok dolgozói, valamint a tanácsok tevékenységéhez kapcsolódó szervek és intézmények dolgozói megismerjék a törvényt, a végrehajtás tárgyában megjelent rendelkezéseket, utasításokat. E cél érdekében tanfolyamokat, konzultációs értekezleteket szervezett. A végrehajtásról részletes elemzést az idő rövidsége miatt nem lehet még adni, másrészt a törvény végrehajtásának 5.dő«* szaka folyamatot jelent. A tanácsok tevékenysége az uj tanácstörvény hatályba lépése óta néhány kiemelt szempont alapján az alábbi tapasztalatokat mutatja: ^k A tanácsok testületi munká.ia: Az uj tanácsok összetétele több vonatkozásban is kedvezőbb, mint a korábbiak voltak. A helyi tanácsokba a régi tanácstagoknak 66 /»-át választották újra. Több lett a munkások, értelmiségiek száma, s emelkedett az egyetemet, főiskolát és a középiskolát végzettek aránya. A nők aránya h,k >-kal, a fiataloké /30 év alatt/ k,3 $~kal növekedett. A tanácsok mint önkormányzati szervek a hatáskörükbe tartozó helyi ügyekben önállóan dönthetnek. E feladatkörük gyakorlásában a IV, ötéves terv előkészítésével kapcsolatos munkájuk 9 során ügyre inkább előtérbe került az ágazatok helyzetének széleskörű felmérése, elemzése, az összefüggések feltárása, a főbb feladatok hosszabb időre szóló meghatározása. A IV. ötéves terv helyi feladatait valamennyi tanács megtárgyalta. A terveket elfogadása előtt egyeztették a vállalatok, szövetkezetek terveivel, a területi célkitűzések összehangolása érdekében. Véglegesítésüknél figyelembe vették a jelölőgyüléseken elhangzott javaslatokat, véleményeket. Az uj törvény szellemének megfelelően változik a tanácstagok szemlélete, érdeklődése. Egyre inkább előtérbe kerül az egész területet érintő gazdasági, kulturális, egészségügyi fejlesztés képviselete.
