MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1987. április. 1.

727. ő. e. (39. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1987. IV. 1. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek; javaslat pártból való törlésre (Toriszky József); javaslat pártalapszervezet titkári funkcióját érintő állásfoglalásra (Juhász József a MÉM Egri Erdőfelügyelőségénél, Patkó Zoltán a nagyvisnyói alapszervezetnél); javaslat a Szakszervezetek Eger Városi Bizottsága titkári funkcióját érintő állásfoglalásra (Csontos Sándor); javaslat az Egri Építőipari Szövetkezet elnöki funkcióját érintő állásfoglalásra (Forgács Károly); javaslat az alapszervezetek hatáskörét érintő állásfoglalásra; javaslat pártfegyelmi vizsgálat kezdeményezésére (Kovács József); javaslat titkári funkciót érintő állásfoglalásra (Érsek István, Bekölce). - 2. Jelentés a középfokú oktatási intézmények tárgyi és személyi feltételeinek alakulásáról, javaslat a további feladatokra. - 3. Tájékoztató a Parádsasvári Üveggyár gazdálkodásának helyzetéről. Javaslat a további feladatokra. - 4. Tájékoztató a termelőszövetkezetek zárszámadásának tapasztalatairól, az 1986. év gazdálkodásának eredményeiről, az 1987. évi célkitűzésekről. - 5. Tájékoztató a beszámoló taggyűlések tapasztalatairól. - 6. Különfélék.

Ez kritika első sorban Első elvtárs felé, de azok elvtársak felé is, akik felelősséggel tartoznak, segitséget kellett volna hogy adjanak vagyis a helyi pártszervezet, a nggyközségi pártszervezet és a városi Pártbizottság is. A vb. nem kap pontos helyzetértékelést, vannak benne bizonyos jelzések, de egy hányaveti anyag. Az a feladata egy-egy előterjesztésnek, hogy helyzetbe hozza a testületet, külső szemmel,egyéb tapasztalatokkal összevetve dönteni lehessen. Ez az előterjesztés erre nem alkalmas. Néhány kérdésfe felhivia Első elvtárs figyelmét, amelyre a következő előterjesztésben választ szeretne kapni. 1. Pontosabb helyzetképet alakitseahk ki, hogy a jelenlegi he!b$z helyzet okai között milyen mértékben szerepelnek külső és belső tényezők, /munkaszervezéssel, vezetéssel összefüggő hiányosságok pld. közgazdasági munka fogyatékosságai, érdekeltségi rendszer nem kielégitő volta, műszaki problémák, alapanyagok, gépek állapota, milyen mértékig szerepelnek vezetési hiányosságok?/ Mindezekre a válaszok szükségesek azért is, hogy együtt megtalálják a továbblépés lehetőségét. A kérés az, hogy mindezekkel önkritikusan nézzen szembe a vezetés. Gond az, hogy nem egyforán minösiti a helyzetet a gazdaságvezetés, a pártalapszervezet, a nagyközségi pártszervezet, a kollek tiva, és a főhatóság. Megbimlott az összhang a vezetők és a dolgozók között, amely veszélyes folyamat. Meg szeretnénk azt állitani, de elsősorban az ottani vezetésnek van tennivalója ebben. Hangsúlyozta Németh et, hogy ebben nem a bántást, hanem a segitést kell feltételezni. Helyes álláspontot akkor alakit ki azgyár vezetése, heg ezt ilyen módon veszik tudomásul A vb. az első féléves mérlegbeszámoló elkészülte után tűzi ismét napirendre az üveggyárat. Bejelentette, hogy egy brigád fog vizsgálódni a gyárban, amit hangsúlyozottan kér ne bizalmatlanságnak vegye a vezetés, A jelentés az előterjesztéssel együtt fog a vb. elé kerülni. A végrehajtóbizottság egyetértőleg foglalt állást.