MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1979. november. 8.

557. ő. e. (25. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1979. XI. 8. - Napirend: - 1. Jelentés Eger város egészségügyi és szociálpolitikai helyzetének fejlődéséről az V. ötéves terv időszakában. - 2. Személyi javaslatok a választásokkal kapcsolatban: az üzemi pártbizottságok titkáraira és a végrehajtó bizottság tagjaira (lista szerint); a pártvezetőségek és a pártalapszervezetek titkáraira. - 3. Tájékoztató a művészeti alkotó tevékenység fejlődéséről Eger városban az V. ötéves terv időszakában. - 4. Személyi kérdések: párttagfelvételi javaslatok; fegyelmi előterjesztések; javaslatok munkásőrségbe való felvételre; kitüntetési javaslat: Rózsa Lászlónak Munka Érdemrend ezüst fokozata. - 5. Különfélék: pártszervezetek minősítése: kórház, KAEV, VILATI, Mátrai Erdő- és Fafeldolgozó Gazdaság, MEZŐGÉP, borgazdasági kombinát, ÉMÁSZ, háziipar.

5. A kédernrunka párt irányításának helyzetében döntő javulás tapasztalható. 1975-76-ban a minősítések véleményezésével is alapvető problémák voltak. A kinevezések véleményezését legfeljebb a titkár végezte. Jelenleg: - a kinevezéseket megelőzően minden esetben a testületek Írásos előterjesztés alapján foglalnak állást, - a minősítések pedig már éves ütemterv szerint kerülnek a testületek elé, - a pártvezetŐség kezdeményezésére fokozatos javulás tapasztalható a minősítések tartalmi színvonalában, nyíltságában. Hasonló javulást a káderutánpótlás tervszerűségében, továbbképzésében még nem tudott a pár tszerveze t elérni, 6. A tömegszervezetek pártirányításában a fejlődést egyrészt a pártvezetőség munkájának javulása, másrészt a tömegszervezete, testületek vezetésében bekövetkezett - a pártvezetŐség által irányított - személyi változások eredményezték. 7. Az alapvető Központi Bizottsági határozatok közül több határozat értelmezésében, a helyi viszonyoknak megfelelő alkalmazásálban határozott előrelépés tapasztalható és látszanak az eredmények. Ennek jelentős szerepe van abban, hogy a gyár gazdálkodási eredményei - különösen 1979-ben - egyre magasabb szintűek. Ezen a területen van ugyanakkor a jövőt illetően még a legtöbb tennivaló, amire az eddigi fejlődés ad is reális lehetőséget, /szervezés, vezetés, kádermunka - elsősorban utánpótlás —, termelési szerkezet korszerűsítése, stb,/ Az eddigi tapasztalatok birtokában, azok továbbfejlesztésével, az ösztönzés fokozásával van lehetőség további eredmények elérésére. A dolgozók megnyerése, mozgósítása utján az elmúlt időszakban a munka eredményességének javulása jól mérhető, tekintélyt vivott ki magának a pártvezetőség, párttagság a gyárban. Ezen az uton még több bátorsággal továbbhaladva a munkájuk méfe." színvonalasabb lehet. Összességében a pártszervezetben végzett munkát jónak minősítjük. III. A pártvezetőség titkára Cserta György elvtárs; - 1968-tól párttag, 1979-ben végezte el a ML EE általános tagozatát. - 1967-72-ig KISZ-csucstitkár, 1973-tól alapszervezeti pártvezetőeégi tag, 1975-től alapszervi titkár, majd 1976-tól a pártvezetőség titkáraként végzett mozgalmi munkát. Társadalmi tevékenységet fejt ki -a városi pártbizottság aktívájaként ós a vállalati szakszervezeti tanács tagjaként.