MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1974. október. 2.

425. ő. e. (16. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1974. X. 2. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek. - 2. Jelentés a VOLÁN 4. sz. Vállalat párt-csúcsvezetőségének alapszervezeteket irányító munkájáról, a párt káderpolitikai elveinek érvényesüléséről, a káder- és személyzeti munka helyzetéről, valamint a XI. kongresszusra való felkészülésről. - 3. Javaslat a csúcsvezetőség és csúcsvezetőségi titkár munkájának minősítésére. - 4. Javaslat a városi pártbizottság, az irányított pártszervek és szervezetek 1975. évi költségvetésére. - 5. Javaslat a városi pártbizottság és szerveinek hatásköri listájára. - 6. Egyebek: pártbizottsági ülés, titkári értekezlet.

A követező időzzek fontos tennivalói közé soroljuk a vállalatnál a vasatok stabilizálását, politikai* szakmai fejlődésüknek elősegítését* A Központi Bizottság idevonatkozó határozatának megfelelően a csucsvezetőség s a vállalat gaadaságvezetőoo - a következő időszakban - hatékony és átgondolt intézkedéseket kivan foga* natooitani, azoknak a fizikai munkásoknak szakmai és politikai nevelése érdekében is, akik tehetségük áa képességeik alapján vezetői munkakörök betöltésire alkalmasak. V* A csucaveaetőség a meghatározott célkitűzések realizálásában meszszemenően támaszkodik a vállalatnál működő tömegszorvezotekre, .mindenekelőtt a KIS3—re ás a Szakszervezetre* Munkatervüknek megfelelően az utóbbi két évben a csucsvezetőség 15 esetben tárgyalt olyan témákat, amelyek az ifjúság, a nőmozgalom, a KISZ, a Szakszervezet helyzetével voltak kapcsolatosak* A vállalatvezetés által elkészített ifjúsági és nőpolitikái terveket a csucsvezetőség megvitatta és jóváhagyta* A csucsvezetőség közreműködött a vállalati szakszervezeti szervek hatáskörének ás működési szabályzatának kidolgozásában is* Az utóbbi két év során - a ceussvezetőség és a pártszarvek egyetértésével és javaslatára több olyan vállalati intézkedés látott napvilágot, amellyel a vállalatvezetés a vállalatnál dolgozó nők helyzetét, a fiatalok helyzetét pozitív irányban megváltoztatta* Értékelésünk szerint a vállalatnál működő KISZ és szakszervezeti szervei: a csucsvezetőség és s pártalapszervezetek elvi, politikai segítségével egyre tártailasabban és hatékonyabban oldják meg a hatáskörűkbe tartozó faladatokat* A vállalatnál működő partszerveseteknek javuló munkája, a vállalatra háruló gazdasági feladatok teljesítésében is megmutatkozik. A csucsvezetőség gazdaságszervező, irányító és ellenőrző tevékenységét mindenekelőtt a párt X* kongresszusának határozataira, a Központi Jizottság vonatkozó határozataira építette* A csucsvezetőség tevékenysége során arra torksaik, hogy mindenekelőtt a politikai munka eszközeivel és nem "direkt" módszerekkel biztosítsa a gazdasági, termelési célkitűzések megvalósítását a vállalatnál* 1973-ban 10, 1974-ben 6 olyan kérdés szerepelt a csucsvezetőségi ülés napirendjén, amely a vállalat termelési, gazdálkodási faladataival volt kapcsolatos* A csúcsvezetésig és a pártalapszervezetek a termelést segítő és ellenőrző funkciójukat az egysze úlyi vezetés jogsinak tiszteletben tartásával érvényesítik és a gaBdaaágl feladatok végrehajtását a politikai és kádermunka eszközeivel biztosítják* A cascavcsotőség kapcsolata a vállalat gazdasági vezetésével megfelelő és elvi alapokra épül*