MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1971. október. 25.
349. ő. e. (13. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1971. X. 25. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek; Berecz István és Bozsik István pártból való törlése; Czeglédi László fegyelmi ügye. - 2. Jelentés a vállalatok, gyáregységek, szövetkezetek középtávú terveinek elkészítéséről és a vállalati kollektív szerződések megkötésének tapasztalatairól. - 3. Jelentés a városi pártértekezlet határozatai végrehajtásának megszervezéséről, a végrehajtás tapasztalatairól és feladatairól népfront vonalon. - 4. Egyebek: a finomszerelvénygyári pártbizottság költségvetése.
Ezzel szemben főként néhány kisebb önálló egységnél ellenkező a tapasztalatunk. A terv üzemgazdasági, pontosabban munkaügyi vonalon készült, néhány "tervstatisztikus" munkája. Bázisokon és szorzókon alapuló formális számhalmaz,'' hiányzanak belőle konkrét célok és megoldási módjuk -alapvető tervfejezetek. Gazdaságossági, hatékonysági elemzések is hiányoznak néhol. Nem sikerült mindenütt megtalálni a középtávú terv mélységének, 1 részletességének opti- mumát. Ezek okát elsődlegesen a távlati tervek, 1 a vállalati stratégiák hiányában látjuk, -— Előfordult ugyan, hogy a vezetés nem kezelte alapvető fontossággal a tervezést, vagy próbálta igazolni annak lehetetlenségét, mégis gazdálkod ó egységeink dön tő többsége a vállalati működés alap" dokumenturna ként tekinti a középtávú tarvet>. Igyokszik.azt«agyéb intézkedése ivel ki e gészíteni,' alátámasz tani. Több hel yütt rögzitették évenkénti felülvizsgálatát és finomítását. Összefoglalva: a vállalati, szövetkezeti középtávú tervek készítésének heterogén tapasztalatai ellenére, gazdálkodási eg ységeink ezek során nagyot léptek előre a korszerűbb önálló gaTzdáTlcOtlás terén.—A tervek, a kollektív szerződésekkel általában összhangba n, időben elkészültek ., A középtávú t ervek,' ha maradt is velük szemben kívánni való, alkalmasak a vállalati tevékenység és fejlesztés meghatározására, a KSZ-ek jól se&itik elő e célkitűzések, m egvalósítását , többségükben megfelelően szabályozzák a dolgozód kollektíva ós a vállalat viszonyát a IV, ötéves terv időszakában. II. A pártszervezetek tevékenysége.a tervezés és kollektív szerződéskö tés demokratizmusa Az előkészítő folyamat pártirányitó és ellenőrző tevékenysége az MSZMP KB Titkársága január h-x határozata megjelenésével tudatosult. A határozat időben eljutott az alapszervezetekhez és hatásosan irányította a figyelmet az ezzeí kapcsolatos feladatokra.
