MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1969. március. 26.
285. ő. e. (11. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1969. III. 26. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: páttagfelvételi kérelmek elbírálása. - 2. Jelentés a város ifjúságának helyzetéről, a KISZ-szervek munkájáról és feladatairól. - 3. Egyebek: a munkásőrség előterjesztése leszerelésre és az 1969. évi munkásőrfelvételre.
íío-- is l'tják fiz értélért, illetve - loh •Ősé-eit az együttnüköd'snek, a közös e-uekánek. Ez esetben ne" mondán' 1 sek-t a különböző v'rcsi szintű c yütta"üködési tervek, h n nc ' konkrétabb ja. vasiatokra, ötletekre, r.<5d szert" ni scg'danya.Xskra van szükség. Az eliuilt id'"szakban tcváhb fejlődtek a k^nafeclntck a szakszer vezetékkel, elsőse rbah a termelést sc itő tevékenység és írdek v'delor terén. L'nyogos fejlőd 's tapasztalható " kisipar: szövetkezetekkel. Erősödött a2 együttműködés -° tanáccsal és o "'"' - nácscs' 1. A KISZ hcnv'delni és s ert jellegű felad-t-ink ne-nevel-édesével térhuzares^n tovább erősödött a KISZ kaacsolata a LSISZ-szel és TS-sel. Ezek a kapcsolatok éltalátrn élőek, tul ::ut- tn-k a ferm/lis szerepen, de nen egy venatkezésb-n szükséges tovább erősíteni. Különösen az ÜH-SZ klub .iaiv 1, TS sportköreivel kell ÍZTZ alapszervuzetcinknek fejleszteni az cgr/üttnüködést, 5./ Az if-'usógi szövets-gg tevékenységnek sikerét lényegesen bofclyásclja a KISZ vezető szervek és ni?: szervezetek vezetőségeinek r.unk a stílusa. E gv ' r t e 1 mü e n meg kall jtanunk, hev munkastílus ílf-r^n fejlődögg, chbez negWt-k a p^rtszervek se gitsé gét. A feled'tek monnviségi és színvonalbeli növekedésével p**r huzamosan i "vk. ztok KI"Z-bizo11sé grink munkastílusukat javítani, egyre hat konyább'- tenni. Az áit"láncs fejlődés mellett azonb-n az i Ijuségi szövetség nunk' ] r n~k ezen a ter'klotén lét juk a legtöbb javítani valót. Legjcllo-zőbb prcblée-'k : - Több esetben a KI-Z szervek "s szervezetek cs-k meghirdetik az akciókat, s kevesebb fi yelnet fcrdit*n*k n beindított akciók szer vozésére, gyakorlati m.o ^v^lósitás^r-**. - Előfordul, hogy az ifjúság neVelés't szólaló eszközök / akciók / a munka során c'lckká válnak, s igy a v lcsg~os cél el'résén'. 1 hí* t o s a t' s árk e v ' s energia j u t. - Esetenként sek a látványos nagy akció, rendezvény, kevés idő és energia o":rd az " Irpszcrvozctok mindennapi tartalni tev konységéhez. - Több KISZ al'pszerv-.zetnél az ideológiai ncvelŐnunka a KlSZ-cktatásra kc rl^tozódik cSUPán. - KI az r-lnr szervezetcinkben re •• kielégítő a kádermunka. ./.
