MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1963. december. 20.
153. ő. e. (5. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1963. XII. 20. - Napirend: - 1. Tájékozató jelentés a tsz-zárszámadások előkészületeiről. - 2. Tájékoztató jelentés az összevont vállalatok helyzetéről, a pártszervezeteinek működéséről. - 3. Különfélék: párttagfelvételi kérelmek; Kohajda József megválasztása a IV. körzet titkárává.
- 2 Városunk területén működő üzemekre általában egynéhánytól eltekintve a jellemző, hogy kicsinyek, korszerűtlened* A jelenlegi viszonyok, helyzetük és telephelyük helyén nem is fejleszthetők. Pl. Lakatosárugyár, Bútorgyár. Az átszervezés indokolt volt valamennyi összevont üzemnél, vállalatnál, ahol ez megtörtént. A fő probléma az, hogy az összevonás során egynéhány üzemnél nem egészen a VIII. Kongresszus határozatainak szellemében jártok el. Pl. az összevonás előkészítését illetően. Az illetékes minisztériumok, vagy főigazgatóságok megbizottai felszinesen beszélték ceg ez Összevonás jelentőségét, célját. Az üzem, a vállalat előtt álló perspektívákat 3 miatt több üzemnél, vállalatnál még ma sem értik a vezetők, a dolgozók az összevonás okát. Pl. Hajtóműgyár, 3utorgyár f Vas-müszaki Nagykereskedelmi Vállalat. A vállalati összevonásnak, átszervezésnek azok a tapasztalatai, amelyek az üzemekre pozitívan előnyösen hatnak, az idő rövidsége miatt még nem jelentkeztek és csak a későbbiek során lesznek éreahetők. Ha a vállalatok vezetőivel, dolgozóival beszélgetünk kevés pozitív véleményt mondanak inkább csak a negatív dolgokat mondják el. A legf ő bb problémák amelyikei az összevonás kapcsán az ü<em^c ft vállalatok foglalkoznak. Miért minden vállalat központját Budapestre helyezték Az azelőtt önálló vállalatokat az átszervezéssel a telep> színvonalára dekrodálták, jogkörét, önállóságát csökkentették. Ugyanakkor a jelentéskötelezettségét, felelősséget az anyavállalat felé növelték, bonyolították. Hrre vonatkozólag majd minden üzemnél nagyon s6k példát problémát mondan-k el. Utasítások, intézkedések lassan jutnak le az anyavállalattól az üzemekhez. Ez sok esetben lassítja, nehezíti itt lent a feladatok végrehajtását. Az összevonással az eddigi tapasztalatok szerint az inproduktiv létszám nem csökkent, sőt az uj központok kialakításával nőtte