MSZMP Eger Városi Bizottsága Pártbizottsági ülései (XXXV-29-2) 1981. április. 30.
112. ő. e. (4. doboz) • Pártbizottsági ülés jegyzőkönyve • 1981. IV. 30. - Napirend: - 1. Tájékoztató a Központi Bizottság 1981. március 26-ai üléséről. - 2. Jelentés az V. ötéves tervidőszak gazdasági és várospolitikai célkitűzéseinek teljesítéséről, javaslat a VI. ötéves tervidőszak városi feladataira. - 3. Személyi kérdések: Rabóczki Lajos párttisztségből való felmentése; Sós Tamás kinevezése az Eger Városi KISZ Bizottság titkárává; Szabó István pártfegyelmi büntetésének törlése.
Társadalmunkban fontos hajtóerőt jelentenek az igények, mert jobb munkára, nagyobb teljesítményre ösztönözhetnek. Ez jó. Így is kell lennie, Oe még a jogos igényekhez sem lehet a jövedelmeket Igazítani, A helyes sorrend, hogy az igényeket munkával kell megalapozni. A munkára lehetőséget kell adni a pályakezdőknek és másoknak is. A jövedelmeket a munka szerint kell biztosítani* A jövedelmek arányában pedig mindenkinek lehetővé kell tenni, hogy kielégíthesse igényeit. Politikánk végrehajtása megköveteli, hogy az eredmények érdekében vállaljuk az elkerülhetetlen feszültségeket is. A politikai döntések természetéből következik, hogy nem lehet csak olyan döntéseket hozni, amelyeknek kizárólag kedvező a visszhangjuk. Arra kell törekednünk, hogy a döntéseink alapjában véve pozitív fogadtatásra találjanak, de tudnunk kell, hogy egy-egy fontos döntés még ebben az esetben is járhat bizonyos feszültségekkel, negatív következményekkel. Példa erre: helyes döntés a munka szerinti bérezés, mást nem is tehetünk. Sri u döntési olv-\ ben - ugy gondol om - mlnd ftnki «?1 f^ari Qf qzt mondja, hogy a-munko ozerint koll mindönkit díjazni, az a természetééi Ugyanakkor azt is tudjuk, hogy bizony nem egyszerű a munka szerinti bérezést megvalósítani. A gyakorlatban ennek nagyon sok akadálya van, és következetes érvényesítése bizony feszültségekkel is jár. Oe nem tehetünk mást, az ilyen feszültséget vállalnunk kell. Mi továbbra is a teljes foglalkoztatottság mellett vagyunk, ugyanakkor ez magában foglal munkaerő-átcsoportosításokat. Az elmúlt évben öt minisztériumból kettőt hoztunk létre, folyik a vállalatok, a kutatóintézetek átszervezése. Egyszóval mindez nagy munkaerőmozgással jár, amit emberségesen, kommunista módon kell megoldani, de elkerülhetetlenül feszültségeket is okoz. Ezeket vállalni kell, ós
