Hídlap, 2011 (9. évfolyam, 1–35. szám)

2011-04-30 / 16. szám

itletei támadnak a héten, de ahhoz, hogy ; tényleg sikert hozzanak, jobban teszi, ha most nem osztja meg másokkal. Sikere titka elsősorban az lesz, hogy nem fél új kihívásokba belevágni. Szakítson emellett egy kis időt önmagára, ugyan jól érzi magát a bőrében, de vizsgálja meg lelke mélyét, sosem árt némi számvetést készíteni. Tele leszf rővel és életörömmel, százszázalékosan önmagát adja. Mások véleményét és tanácsait is hallgassa meg, ne csak önmagára figyeljen, mert előfordulhat, hogy tévesen ítél meg dolgokat. Ez egy jó alkalom lesz, hogy egy nyugodt beszélgetés során kifejtse álláspontját azokról a dolgokról, 1 amikben nem ért egyet a barátaival vagy a partnerével. Feszülten alakul a következő időszak, így nem is tudja ki- I hozni magából a maximumot, pedig most munkahelyén na - ; gyón számítanak önre. Próbáljon meg kibékülni önmagával, í a többi már könnyen megoldódik, Konfliktusok adódhatnak magánéletében is, például barátai olyan ügyekbe próbálnak beleszólni, amihez ön szerint semmi közük. A héten semmi sem sikerül, nem úgy alakulnak dolgai, ahogy I eltervezte. Pénzügyileg is nehéz időszak vár önre, ráadásul egy nagyon biztosnak hitt megbízatás is elmarad. Hatalmi pozícióban lévő személyekkel lesz dolga, de ne számítson I előrelépésre, mert most az is elkerüli. Magánéletének ala- I kulásai viszont némi lelki megnyugvást adhatnak, ( Munkahelyén olyan probléma kerülhet felszínre, amit már ! lezárt, de főnökei és érintett kollégái ismét felhozzák a konfliktust. Emellett ráadásul anyagi jellegű nézeteltérése is adódhat munkahelyén. Közben rájön, hogy jóval több van önben, mint azt képzeli, ezért ragadja meg az elérhetetlen­nek tűnő célokat is, még akkor is ha álmában sem merné. Kicsi az önbizalma, nem bízik önmagában, és ez az, ami most hátráltatja abban, hogy magasabbra lépjen a ranglét­rán. Ha konfliktusok merülnek fel, próbálja megőrizni tár­gyilagosságát, és álljon készen álláspontja megváltozta­tására, ha az tévesnek bizonyul. Úgy tűnik, most érzelmei I uralkodnak a józan ész felett, ezért hallgasson családjára. [ Olyan döntéseket kell meghoznia, amelyek gyökeres fordu- I latot hoznak életében. A változás némileg mégis rémíti, pe- : dig jól tudja, hogy ezek éppen a javát szolgálják. Töltsön el j minél több időt családtagjaival vagy barátaival, ők ugyanis megnyugtatják, hogy minden jól alakul. Párkapcsolatában I a féltékenykedés okoz kisebb-nagyobb konfliktust. Most nem jár olyan jól, ha csak önmagára támaszkodik, in­kább próbáljon meg másokkal együttműködni, így most sikeresebb lehet. Akár üzleti, akár személyes vonalon nem árt megvizsgálnia kapcsolatait, biztosan nyújt-e annyit, mint amennyit ön kap másoktól. Konfliktusok esetén kérje ki családja, vagy akár szakember tanácsát bármely téren. j A héten sorra veszi az elmúlt időszak történéseit, ugyanis j hosszútávra szóló döntést kell hoznia. Ha új állásra mond j igent, tiszta lappal indulhat egy új csapatban. Ehhez azon- i ban kellő önfegyelemre lesz szüksége. Kiváló időszak ez ön I számára mindenféle alkotó jellegű tevékenységhez, mivel képes a dolgokat új és más nézőpontból látni. k \ karrierje kerül előtérbe a héten, de ha makacsul ragasz- ™ kodik eredeti elképzeléseihez, akkor rosszul járhat. Ezért I inkább többször gondolja végig teendőit és állítsa sorrend- A be a legfontosabbakat, ha pedig kell, változtasson. Legyen l I jelszava a rugalmasság. Ez párkapcsolatára is vonatkozik, f most önnek kell engednie a fontos családi kérdésekben. legyen türelmes, ne kapkodjon, mert az nem vezet sehova, m csak konfliktusokat szülhet. Ne legyen akaratos, mert az- Z zal különösen a közvetlen környezetében nem fog tetszést C aratni. Kissé pesszimista lesz a héten, de ezt mindenkép- t pen küzdje le, és félig telinek lássa a poharat, A munka és A az otthoni teendők mellett szakítson időt a pihenésre! S Kitartóan és keményen dolgozik mostanában. előrébb akar ^ j ugyanis jutni, és ezért mindent megtanul, amit csak lehet m Ne feledje, hogy közvetlen.környezetének segítsége is kell f az előrelépéshez. Magánéletében párja mostanában egyre £ kevesebbjeiét adja rajongásának, emiatt pedigmár azt érzi. V I hogy sokkal többet ad, mint kap ebben a kapcsolatban. J A jogász válaszol Tisztelt Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda! 2010. április 05-én közölték velem munkahelyemen a rendes felmondás tényét. A felmondási időt, mely június 7-ig tart, nem kell ledolgoznom. Kérdésem az lenne, hogy van-e lehető­ségem passzív táppénzre menni, és ha igen, mikortól? Köszönöm válaszukat! H. Tamás Kedves Tamás! Passzív táppénz annak jár, aki a biztosí­tás fennállása alatt, vagy a biztosítás meg­szűnését követő első, második, harmadik napon természetesen orvosilag indokoltan és igazoltan keresőképtelenné válik, és a Tbj.-ben meghatározott mértékű pénzbeli egészségbiztosítási járulék fizetésére köte­lezett (Eb.tv. 43. §). A biztosítási jogviszony megszűnését követően legfeljebb 30 napon átjár táppénz. (Eb.tv. 46. § (1).) Ha Ön legalább 180 naptári napi jövedelemmel rendelkezik, a táppénz összegét a táppénzre jogosultság kezdő nap­ját közvetlenül megelőző naptári évben elért egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelem alapján kell megállapítani. Amennyiben Önnek a táppénzre jogosult­ságot közvetlenül megelőző naptári évben nincs 180 naptári napi jövedelme, akkor a táppénz összegét a táppénzre jogosultság kezdő napját megelőző (visszafelé számí­tott) 180 naptári napi jövedelme alapján kell megállapítani. A180 naptári napi jövedelmet legfeljebb a táppénzre jogosultság kezdő napját közvetlenül megelőző naptári év első napjáig lehet figyelembe venni, ha a biztosí­tási idő folyamatos. Ha Ön nem rendelkezik 180 naptári napi jövedelemmel, valamint a megelőző naptári évben nem volt folyama­tos biztosítása, akkor a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér 30-ad részé­nek alapulvételével kell a táppénzt megál­lapítani, kivéve, ha szerződés szerinti, vagy tényleges jövedelme a minimálbért nem éri el. Ez esetben a táppénz alapjának megálla­pításánál a szerződés szerinti, ennek hiá­nyában a tényleges jövedelem az irányadó. A táppénz összege folyamatos, legalább kétévi biztosítási idő esetében a figyelembe vehe­tőjövedelem naptári napi átlagának hatvan százaléka, ennél rövidebb biztosítási idő esetében vagy a fekvőbeteg-gyógyintézeti ellátás tartama alatt 50 százaléka, azzal, hogy a táppénz egy napra járó összege nem haladhatja meg a biztosítási jogviszony meg­szűnését követően a minimálbér 150 száza­lékának harmincad részét. Az OEP a biztosítási jogviszony megszű­nését követő táppénzfolyósítást legfeljebb 30 nappal méltányosságból meghosszabbít­hatja. A méltányosságból folyósított táppénz időtartama nem minősül sem biztosítási, sem jogfenntartó időnek. A méltányosságból folyósított táppénz, a jogszerűen járó táppénz jogosultság időtartamának megállapításánál előzménynek minősül. Ha letelik a passzív táppénz, másnaptól mindenképpen regiszt­rálja magát a Munkaügyi Központban! Amennyiben további kérdései vannak, szívesen állunk rendelkezésére: Tel: 06/20/9999239, e-mail: info(3complex.co.hu Üdvözlettel: Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda If# Kutyatár - A Bogáncs Kutyaotthon rovata SOS GAZDÁT KERES GIGl! Gigit a biztos elaltatás elől mentettük. Nagyon helyes, visszahúzódó kutyalány, aki egy kicsit elveszítette a bizalmát az emberek iránt. Az udvaron óvatosan jár- kel, figyel, nehogy valami helytelen dolgot tegyen. Pár nap után óvatosan visszafelel- get a szomszédban ugatóknak, de rászólásra abbahagyja a felesleges ugatást. Félénksé­ge miatt egy sok gyermeket nevelő család kicsit sok lenne neki, de ahol a gyerekek már nagyobbak és nyitottak az együttélésre egy olyan kutyával, aki még nem sok jót kapott az élettől, igazán remekül működhetne a dolog. Összességében Gigi egy nagyon kedves, barátságos, nyugodt kutya, aki nagyon vágyik egy szerető családra. Oltva, ivartalanítva, chippelve adjuk örökbe. Pálmai Andrea, Bogáncs Menhely Esztergom ■ Tel.: 06-30-235-2795 Adományozza adója 1 "/..át a Bogáncs Alapítványnak, hogy meg több kutyának mutathassuk meg a/ elet szebbik oldalát! 38 híd lap 2011. ÁPRILIS 30. / IX. ÉVFOLYAM / 16. SZÁM

Next

/
Oldalképek
Tartalom