Észak-Magyarország, 2006. augusztus (62. évfolyam, 178-204. szám)

2006-08-10 / 186. szám

2006. augusztus 10., csütörtök AKTUÁLIS / HIRDETÉS /3 ÉSZAK HALLOTT RÓLA? • Hatalmas felzúdulást váltott ki még a dohányzásellenes szervezetek körében is Vla­dimír Spidla uniós biztos hétvégi bejelentése, miszerint a munkaadók egy állás betöltésénél előnyben részesíthetik a nemdohányzókat. A francia dohányzásellenes szövetség vezetője szerint például a füstölők függőség áldozatai, akiket segíteni, nem ellehetetleníteni kell. Egy hasonló alapítvány elnöke úgy nyilatko­zott, ezen az alapon a sör- és pezsgőivók hátrányos munkavállalási megkülönbözteté­sét is törvényessé lehetne nyilvánítani. NÉZŐPONT Beszorítósdi Szabados Gábor szabados@inform.hu Nem akarom kiirtatni a cigarettázókat - nemcsak azért, mert magam is közéjük tartozom, igaz, három hete egy szálat se, de előtte évtizedeken át sokat, élvezettel, mert a cigaretta csodás, cigarettázni öröm -, de nagyon megértem azokat, akik nem akarnak a más füstjétó'l bú'zleni, fuldokolni, könnyezni, pláne rákot kapni. Azt hiszem, alapvetően sajnálni lehet a cigarettázókat - szerintem a szivarozókat és pipázókat nem -, mert káros szenvedély rabjai. Ráadásul sokak utálatának - megve­tésének - tárgyai. Hát igen. Be kell őket szorítani ilyen­olyan dohányzásra kijelölt helyekre, odúk­ba, kasznikba, hogy ott fújják egymás orra alá, szemébe, tüdejébe. Betiltani nem lehet, árat emelni igen, a csillagos égig, annál nagyobb üzlet a drá­ga jó államnak - amely persze ostoba, hi­szen a másik oldalon, az egészségügyben meg bukik a bulin meg azoknak, akik a feketecigarettákkal üzletelnek. (Időnként olvashatni olyat, hogy a dohánygyárak is benne vannak az illegális bizniszben, de ez ugye abszurd.) Az mindenképpen jó, hogy a nemdo­hányzás nem kötelező, és, hogy a Forma egy a cigaretta után talál(t) magának máso­kat. Italt, elektronikát (veszélyes hulladék lesz belőle), autógumit (dettó), üzemanya­got, egyebet, ami nélkül nem élet az élet. Teljes gázzal előre! Elégedetlenek Budapest (FH) - Szep­tember 20-a után nyilvá­nosságra hozzák a mun­kaügyi szabálytalanságo­kért jogerősen elmarasz­talt cégek névsorát. A munkáltatói érdekképvi­seletek szerint ez diszk­riminatív, egyoldalú in­tézkedés lesz - mondta el Zs. Szőke Zoltán, az ÁFÉOSZ főtitkára. Papp István OMMF-elnök sze­rint a törvény írja elő, hogy a legkisebb sza­bálytalanság esetén is így kell eljárniuk. Ez évente 9-10 ezer cég ne­vének nyilvánosságra hozatalát eredményezi. A cégek viszont ügy lát­ják, hogy a kisebb, eset­leg csak adminisztrációs hibák miatti elmaraszta­lás is azzal jár, hogy a társaság nem indulhat például állami vagy uni­ós pályázatokon. VILLÁMV0KS „Nem gond..." Budapest (ÉM) - Az Országos Dohány­füstmentes Egyesület vizsgálatában a meg­kérdezettek több mint a fele egyetér­tett azzal, hogy „az embereket óvni kell a passzív dohányfüst­től". Szinte a teljes la­kosság a passzív do­hányzás ellenzői közé tartozik. A „ha valaki Ön mellett dohá­nyozna, és ez zavar­ná Önt mennyire lenne bonyolult meg­kérni az illetőt, hogy ne dohányozzon?" kérdésre a megkér­dezettek fele válaszol úgy: „Nem gond..." Ön szerint megoldható-e hitel felvétele nélkül az iskolakezdés? Szavazók száma: 277 2006. 08. 09. 18.00 óra Igen 70,04% Nem 29,96% Következő kérdésünk: Ön szerint kizárhatnak-e valakit egy munkahelyről csak azért, mert dohányzik? www.boon.hu Szavazzon! Aktuális kérdéseinkre ön is leadhatja szavazatát. Cigizik vagy dolgozik? ■ Nem vesszük fel, mert a füst zavarná a dolgo­zókat. Ezzel elküldhet- nek egy állásra jelentkezőt? Miskolc, Brüsszel (ÉM - BAL) - Diszkriminálhatók a dohányzó munkavállalók az Európai Unió államaiban - így hazánkban is. A fenti hír a héten látott napvilágot; ér­demi következményei ma még nehezen felmérhetőek. Emberi jogok Ha helyesen értelmezzük a döntést - amit nehezít, hogy tegnap már EU-s forrásból jött cáfolat (lásd keretes írásun­kat) -, akkor ezután egy mun­káltató kikötheti, hogy csak olyasvalakit alkalmaz, aki nem dohányzik. Azaz a cigiző munkavállaló kipécézése nem tekinthető káros diszkriminá­ciónak. Akit nem vesznek fel arra hivatkozva, hogy do­hányfüstössé tenné a munka­helyet, hiába fordul jogorvos­» ................................................... Nem hiszem, J18v hogy hatásos eszköz lehetne a dohányzás visz- szaszoritása ér­dekében. Vékony Sándor ..............................................ff latért hátrányos megkülön­böztetés címén a bírósághoz. A megyében még nem tették szóvá a dohányzást „Nem ellentétes az Európai Uniónak az emberi jogok tisz­teletben tartására vonatkozó szabályozásával az, hogy a vállalatok az álláshirdetésnél kiköthetik: dohányost nem vesznek fel” - idézi a távira­ti iroda az Európai Bizott­ság közlését. Valakinek a do­hányos volta ugyanis nem ál­lítható sorba azon tulajdon­Képességek alapján „Félreértés azt állítani, mint ahogy a médiában né­hol szerepelt, hogy az EU zöld utat enged annak, hogy állásra való jelentke­zésnél dohányosokat e szo­kásuk miatt utasítsanak el, vagy úgy véli, a dohányo­sok hátrányos megkülön­böztetése rendben van, illet­ve megengedi a dohányo­sok hátrányos megkülön­böztetését - közölte az Eu­rópai Bizottság bizottság magyarországi képviselete.- Tény, hogy az EU-jog- szabályok nem terjednek ki a dohányosok hátrányos megkülönböztetésére, nem jelenti azt, hogy a bizottság a dohányosok hátrányos megkülönböztetését jogos­nak tekinti. Az embereket képességeik és végzettségük alapján kell foglalkoztatni, és semmilyen oknál fogva nem szabad eleve elzárni őket képességeik bizonyítá­sának lehetőségétől” - szö­gezi le a közlemény. Ságokkal, mint a szárma­zás, kor, vallás, szexuális be­állítottság, fogyatékos­ság (amelyek miatt, ha hát­rány ér valakit, az törvény- sértés). Nem fog működni „Ez a szankció, mármint hogy nemet mondhat a mun­káltató a munkavállalónak, zömmel nem fog érvényesül­ni a mindennapi gyakorlat­ban - reagált a hírre Vékony Sándor, az Észak-magyaror­szági Munkaadói és Gazdasá­(Fotó: Ádám János) gi Közösség alelnöke. - Nem hiszem, hogy hatásos eszköz lehetne a dohányzás vissza­szorítása érdekében. A nemdohányzók mint munkáltatók és mint munka­társak, Magyarországon álta­lában toleránsak. Nem is hal­lottam még olyat, hogy me­gyénkben valamely cégnél ilyesmit szóvá tettek volna egy jelentkezővel szemben.” tSZAK eralijíiz£kJzöflnJiy Az ODE sajtóanyaga és részletes elemzése a dohány­zási trendekről (PDF 180 és 598 kB) AZ ODE MEGÁLLAPÍTÁSAI- Változatlanul minden harmadik magyar naponta cigarettázik ____________- Száz nőből 25, száz férfi közül 40 dohányzik rendszeresen______________- Az alacsonyabb iskolai végzettségűek körében magasabb a dohányosok aránya_________________________________________________________- A 25-29, illetve 30-39 évesek körében a legmagasabb a napi rendsze­rességgel rágyújtók aránya, majd minden második közülük dohányzik, és ez jóval magasabb arány, mint 2004-ben volt_____________________________- Napi egy szállal kevesebbet szívnak a magyar dohányosok: 2004-ben 17,4 darabot, 2006-ban 16,2 darabot szívott el átlagosan egy felnőtt do- hányos mindennap________________________________________________________- A különböző nyilvános helyszíneken való dohányzás tekintetében szigo­rodott az általános közvélekedés KÉT VÉLEMÉNY- Előfordulhat, hogy a dohány­zókkal így bánnak - mondta L.- Amikor a nyilvános helyekről kitiltották a cigarettázókat egyes országokban, azt is polé­mia kísérte. Egy-egy cégnél a dolgozók 30-40 százalékát el­bocsáthatnák. Ma már adottak a szabályok, elkülönített helyen lehet rágyújtani. Valamennyire működik. Aki dohányos, nem dolgozik kevesebbet, és az tíz perc szünetet is letudja ezzel.- Mind a két helyzetet ismerem- vélekedett E., aki nemrég szo­kott le a dohányzásról. - Ma már úgy látom, van alapja az intézkedésnek. Engem is irritál, amikor egy kolléga megáll mel­lettem és árad belőle a bagó­szag. Ugyanakkor, természete­sen, nem örülnék, ha egy mun­katársat azért kellene elveszíte­ni, mert dohányos. Vagyis: a meglévő dolgozókat ne lehes­sen ilyen indokkal kirúgni. De a felvételnél számítson. BESZÉLJÜK MEG Ha Önt, kedves Olvasónk érdek­li, érinti a cikkünkben olvasható téma, írja meg véleményét, kér­déseit az Olvasószolgálatnak! Szerkesszük együtt a lapot! Az olvasószolgálat telefonszámai: Beregi Mária: 46/502-900/3926 Kiss József: 46/502-900/3241 e-mail: eszakolvasoszolq@inform.hu Levelezés: 3501 Miskolc Pf. 351 | MCITROEN Kívánj egy Citroent! ClT»oef CITROEN BERLINGO 2 320 000 FMól Kedvezmény: 1 000 000 Ft 1 000 000 Ff A feltüntetett kedvezmények a magyarországi készleten lévő gépkocsikra érvényesek. CITROEN C5 HDí 4 640 000 FMÓt Kedvezmény: 2 000 OoO Ft 0 CITROEN Finanszírozás v.oTroen.hu A CITROEN a Tötal -t választotta. A kedvezmények az akcióban részt vevő márkakereskedésekben érvényesek 2006. augusztus l-jétől a készlet ereiéig, de legkésőbb 2006. augusztus 31 -ig bezárólag: a ter- mészetes személyek által leadott ügyfélmegrendelésekre vonatkozóan. Az akciós ajánlatok más kedvezményekkel nem vonhatók össze! A képen látható autók illusztrációk. Az árak « regisztrációs adót. a kedvezményt és az Afá t tartalmazzák. Jelen hirdetés nem minősül ajánlatnak; a változtatás fogát fenntartjuk. A kedvezmény mértéke oz ektuáiís érlista óraiból értendő. CITRO-MARKT KFT. 3533 Miskolc, Andrássy út 45. Tel.: 46/530-554, 530-307 CITROEN KOHUT SÁTORALJAÚJHELY 3980 Sátoraljaújhely, Pataki út 36/A Tel.: 47/521-164CITROÉN A stílus útján HIRDETÉS

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom