Észak-Magyarország, 1985. február (41. évfolyam, 26-49. szám)

1985-02-26 / 47. szám

1985. február 26., kedd ÉSZAK-MAGYARORSZÁG 5 Tervek és tennivalók az Az elmúlt évben végzett munkáról és az idei tervek­ről kérdeztük Éles Gábor al­ezredest, a Magyar Honvé­delmi Szövetség megyei tit­kárát: — Fejlődött-e az MHSZ szervezettsége megyénkben? — A megye lakosságának több mint négy százaléka tagja a szövetségnek. A ta­gok száma tavaly - is növe­kedett. A közigazgatási át­szervezésekhez igazodva vál­tozott a klubok irányítása is. Jelenleg 224 területi, 186 munkahelyi és 40 iskolai klub működik. — Milyen kapcsolatban vannak a hon védséggel és az iskolákkal? — Együttműködésünk na­gyon jó, nemcsak a honvéd­séggel és a társ fegyveres testületekkel, hanem a párt-, állami és társadalmi szer­vekkel is, számíthatunk a se­gítségükre. Minden évben — így tavaly is — számos kö­zös rendezvényünk volt. Együttműködésünk termé­szetes, hiszen egyik fontos feladatunk a fiatalok honvé­delmi nevelése, s ennek ré­szeként a katonai pályára való irányítás, ez pedig csak közös munkával lehet ered­ményes. Az iskolákkal szin­tén jó a kapcsolatunk. Rég­óta kialakult patronálási rendszer alapján segítjük a honvédelmi oktatást. Szinte minden iskolában működik valamilyen MHSZ-szakkör. Szeretnénk, ha a jövőben gyorsabban haladna az isko­lai honvédelmi klubok lét­rehozása, elsősorban Szeren­csen, Encsen és Szikszón. Miskolcon is csak egy hon­védelmi klub alakult az el­múlt évben. A megye 35 kö­zépiskolájából csak tizenki­lencben, tizennyolc szak­munkásképzőből pedig csak tizenháromban tevékenyke­dik honvédelmi klub. — Fejlődtek-e a szövetség tömegkapcsolatai? — Sokféle formában. Me­gyénkben több mint hatvan MHSZ szocialista brigád van, a közelmúltban pedig a miskolci 39. számú Általá­nos Iskolával kötöttünk együttműködési megállapo­dást, s az iskola megyénk­ben elsőként - az országos főtitkár engedem vei — fel­vette az MHSZ-iskola kitün­tető címet. — A szövetség rendezvé­nyein általában sokan vesz­nek részt. A kívülálló ér­deklődők számára is színe­sek, érdekesek az MHSZ nyilvános programjai. .. — Ez mindig nagy öröm számunkra és a jövőben is törekszünk színvonalas prog­ramok rendezésére. Tavaly kettős jubileum: a 75 éves modellezés és az 50 éves miskolci repülőklub tisztele­tére rendezett megyei hon­védelmi repülőnapon mint­egy 30 ezer ember vett részt. — Voltak-e eredmények a tömegsportban? — Csak néhány jelentő­sebbet említek: az Edzett if­júságért és a munkahelyi olimpia-mozgalmak egyre in­kább az MHSZ tömegsport­versenyeire épülnek. A sor­kötelesek általános honvédel­mi versenyének országos döntőjén másodikok lettünk. Az összetett honvédelmi ver­seny országos bajnokságán versenyzőink két első és egy harmadik helyet szereztek. A lövészetben két alkalommal megrendeztük — Kazincbar­cikán és Sárospatakon — a mesterlövészek megyei ver­senyét. — Milyen eredmények vol­tak a minőségi lövészsport­ban? — Legjobb az MHSZ Er­dei Lövészklub, ehhez hozzá­járul, hogy három általános és egy középiskolában neve­lik az utánpótlást. A futó­vadlövő szakosztálynak je­lenleg csak két minősített versenyzője van. A Diósgyőri Vasas Lövészklub munkája fejlődő, a klub fiataljai egy­re eredményesebben szere­pelnek. — Hogyan alakult a többi ágazat tevékenysége? — Alapvetően eredményes volt a tartalékos tisztek, tiszthelyettesek elő- és utó­képzése, a sorkötelesek gép­járművezetői képzése. Vala­melyest csökkent az amatőr tanfolyamokra való jelentke­zés. A könnyűbúvárok mun­kája változatlanul stagnál, igaz, anyagi nehézségek is gátolják tevékenységüket. A rádiós klubok többsége ered­ményesen dolgozott, sikeres és mozgalmas évük volt a modellezőknek, fejlődött az ejtőernyősök, a hölégballo- nosok és a sárkány repülök munkája. — Melyek az új év fonto­sabb feladatai, tervei? — A közelgő pártkongresz- szus és hazánk felszabadu­lásának 40. évfordulója tisz­teletére néhány nagyobb, ér­deklődésre számot tartó ver­senyünk lesz. Ismét megren­dezzük a Lenin Ifjú Távirá- sza vetélkedőt, Mezőköves­den repülönapot, Leninvá- rosban a hőlégballon-ver­senyt. Továbbra is nagy fi­gyelmet fordítunk a fiatalok honvédelmi nevelésére. Re­méljük, hogy tovább növek­szik szövetségünk taglétszá­ma és tartalmas program­jainkkal újabb híveket szer­zünk a honvédelmi szövet­ségnek. (Petra) szeiibet?! Míg 1981—82-ben átlagosan 8,5 millió forinttal rendelke­zett lakáskarbantartási mun­kára a Sárospataki városi Tanács Városgazdálkodási Költségvetési Üzeme, idén 6 millióval gazdálkodhatnak. Az állami támogatás csök­kentése arra ösztönözte az üzem dolgozóit, hogy taka­rékosabb költséggazdálkodást tervezzenek; maximálisan hasznosítsák a meglevő esz­közöket. Kevesebb létszámmal, ha­tékonyabban. — olvasható az ez évre vonatkozó előter­jesztésben. Idei feladattervük az 1984-ben végzett munkák­nál tíz százalékkal tartalmaz többet, bár csökkent a la­kóház ja vítási tevékenységük, és az új szabályozók értel­mében kevesebb, mintegy a felére csökkent a lakóházja- vitás központi támogatása. Ezek figyelembevételével csökkent a javítási, valamint a kommunális szolgáltatások műszaki tartalma, szigorúbb személyi intézkedésekkel mó­dosítják az üzem anyagi ér­dekeltségi rendszerét. Kevesebb pénz — igénye­sebb munka. A tevékenység sokoldalúsága mellett alap­vető követelmény a pontos­ság, a minőség és a gyorsa­ság. A költségvetési üzemek nagyobb önállóságot kapnak, s ez nagyobb felelősséggel és kockázatvállalással is jár. Joggal várnak igényes munkát az üzemtől a pata­kiak; műemléképületben fél­milliós; más jellegű lakások­ban másfél millió forint ér­tékű munkát végeznek. Kö­zel hárommillió forintot for­dítanak karbantartásra, mindezek mellett, köztiszta­sági és parkfenntartási mun­kákat is ellátnak. Az üzem presztízsét növe­li, ha az idén maradéktala­nul tudnak eleget tenni, — a nehezebb körülmények kö­zött is, — a feladatoknak, amely Sárospatak szépítését, gondozását jelenti. (köpeczi) líányítástecliÉai tontoés Mikroszámítógép felhasz­nálásán alapuló, magas ..in­telligenciájú’' irányítástech­nikai berendezést' fejlesz­tettek ki az MTA Számí­tástechnikai és Automati­zálási Kutató Intézetének (MTA SZTAK1) szakembe­rei. Az ipari folyamatok — például hötermelő rendsze­rek — szabályozására alkal­mas, Intellicon elnevezésű berendezés egyidejűleg akár 1(1 szabályozókörben képes a korábbinál jóval hatéko­nyabb vezérlésre, A berendezésbe egy-egy konkrét alkalmazási feladat — például a kazánszabályo­zás — a helyszínen segéd­eszköz nélkül beprogramoz­ható. Dolgozókat alkalmaznak A MATKA ÉL VÉG Y ózdi' fi­ókja munkavállalókat keres az alábbi munkakörök betöltésére: Képkocsival rendelkező üzlet­szerzőt, raktárost, árukísérőt. Jelentkezés helye: özd, Szabad­ság út 66. sz. A Piért Kereskedelmi Vállalat 61. sz. lerakata, Miskolc, Blasko- vics u. 1. sz. felvesz áruösszeál­lító (női munkaerő) és általános adminisztrátort. Bérezés a kol­lektív szerződés szerint. Jelent­kezés a lerakatvezetönél. Takarítónőt felvesz az 1. sz. Nagyváthy János úti Általános Iskola. A kazincbarcikai kórház fel­vételre keres pénzügyi főisko­lai végzettséggel rendelkező, le­informálható munkatársat belső ellenőri, valamint gazdasági csoportvezetői munkakörökbe. Jelentkezés a személyzeti cso­portnál. Az Országos Takarékpénztár B.-A.-Z. megyei Igazgatósága al­kalmaz takarítónőket, kora reg­geli ciroglaltsággal. Jelentkezes gazdasági csoportunknál, a Szé­chenyi út 15—17. sz. alatti épü­letben. Felveszünk Sátoraljaújhely MÁV pu-on lévő kiskereskedel­mi egységünkbe, pavilonkezelöi munkakörbe dolgozót. Erkölcsi bizonyítvány szükséges. Jelent­kezés írásban Utasellátó V. Igaz­gatósága 3530 Miskolc, Szemere u. 8. sz. A Miskolci Postaigazgatóság felvételre keres: munkaügyi osztályára gazdasági elemző munkakörbe, pénzügyi és szám­viteli főiskolai végzettséggel rendelkező munkavállalót, to­vábbá a szervezési és számítás- technikai osztályára programo­zó, rendszerszervező munka­körbe, felsőfokú szakirányú végzettséggel rendelkező mun­kavállalót. Személyi számítógé­peken, valamint TPA-n szerzett gyakorlattal rendelkezők előny­ben. Bérezés a kollektív szer­ződésben foglaltak, illetve meg­egyezés szerint. Jelentkezés sze­mélyesen : Postaigazgatóság munkaügyi osztályán, Kazinczy u. 16. A Miskolci Közlekedési Válla­lat felvételre keres: gépkocsive­zetőket, akik a 21. életévüket betöltötték, „D”- vagy „C”- vizsgával rendelkeznek, legalább 1 éves vezetési gyakorlatuk van, és 20 «00 km levezetett igazolás­sal rendelkeznek. Kereseti lehe­tőség: 5000—9000 Ft hó. »^"-vizs­gával nem rendelkezők részére az Autóközlekedési Tanintézet­nél ingyenes „D’Manfolyamon való részvételt biztosítunk. Fel­vételre keresünk továbbá: autó­szerelőket, autóvillamossági sze­relőket, lakatosokat. A vállalat dolgozóinak és azok családtag­jainak a városi autóbuszokon és villamosokon díjmentes utazást biztosít. Felsözsolca, Kistokaj, Szirmabesenyő, Alsózsolca, Mályi és Nyékládháza községekből a napi bejárást személyzeti jára­tokkal biztosítjuk. Jelentkezni lehet a vállalat munkaügyi osz­tályán, Miskolc, Szondi György u. 1. 101 B autóbusz-végállomás. A Lenin Kohászati Müvek al­kalmaz jogi előadót. Bérezés a kollektív szerződés szerint. Je­lentkezni lehet a vállalat jogi osztályán. GAMESZ Nyékládháza, Iskola u. 5., keres asztalos, festő és elektrolakatos szakmunkásokat. Szakmai ismeretek A szerencsi szakmunkásképző iskolában az autószerelő szakmát választott növendékek korsze­rűen felszerelt szaktanteremben ismerkednek a gépjármüvek szerkezetével, működésével. A felvétel egy harmadéves osztály autószerelő szakmai isme.etek óráján készült. Atanaszov Vil­mos mérnöktanár irányításával a gépkocsi fődarabjainak működésével ismerkedik Szabó Ist­ván tonuló. Fojtán László felvétele ősi fák és új telepítések Mit tesznek a patakiak Patakért? 'Bőséges címjegyzéke van idén, az elvégzendő társa­dalmi munkáknak Sárospata­kon. A munkaprogram ösz- szeállítása előtt a városi ta­nács javaslatot kért a Haza­fias Népfronttól, a KISZ vá­rosi bizottságától, a szak- igazgatás szerveitől és min­den tanácstagtól; hol és mi­lyen mértékű, nagyságú munkát végezzenek, mit te­gyenek Sárospatak szépítésé­ért? A vállalatok, intézmé­nyek már megkapták a címjegyzéket, hogy kiválasz­szák a munkákat, és megköt­hessék a szocialista szerző­déseket. A szervezést a ta­nácstagok vállalták. A város ősi fákkal büsz­kélkedhet parkjainak leg­többjében. További feladat az új parkok telepítése és gondozása, a sétányok szé­pítése. A zöldterület gon­dozása mellett vannak olyan igények, amelyek vállalati segítséget kíván­nak, így például a végar- dói sportpálya fejlesztése. A Tengerszem kempingnél és a fürdő környékén biztonsá­gi korlátokat kell elhelyez­ni, az üdülőterületen és a környező utcákban szenny­vízcsatornákat építeni... A Kazinczy utcán termő­földet szállítanak majd a zöld sávba és egyéb munkát is végeznek, mivel a lakás­építési program miatt erő­sen rendezésre szorul az ut­ca. A városszépítés során rendbe hozzák a tájház kör­nyékét, homokot szállítanak a Bodrog-partra. Egész évre szóló feladat a botkói séta­erdő gondozása. Meghirdetik a városszépitő hónapot. A címjegyzékben szerepel­nek azok a munkák is, amelyeket intézmények igé­nyeltek, elsősorban az isko­lák, óvodák, szociális intéz­mények és a Művelődés Há­za. Legtöbbjére már jelent­keztek a vállalatok, termelő- szövetkezetek, sőt, vannak olyan már elvállalt munkák — járdaépítés, autóbusz- megálló létrehozása, lőtér- parkosítás, játszóterek kar­bantartása —, amelyek nem szerepeltek a listán. Van még néhány olyan feladat, amelynek megoldá­sára még nem jelentkezett vállalkozó; például az Esze Tamás iskola gyerekeinek uszodába szállítása, a területi bölcsőde játszóudvarának felújítása, a végardói temető gondozása... A címjegyzék tehát bősé­ges. Van még mit tenniük a vállalatoknak, városuk to­vábbi szépítése érdekében. — ke — A gépjármüvek biztonságos közlekedéséhez elengedhetetlen a fé­kek kifogástalan állapota. Felvételünkön Diószegi József, a ti- szakeszi tsz autószerelője egy IFA-tipusú tehergépkocsi hátsó fék­szerkezetét javítja. Fotó: Pásztor Károly Ünnepi tisztújító közgyű­lést tartottak a közelmúltban a miskolci Galamb- és Kisál­lattenyésztők Egyesületének tagjai. Az egyesület jogelőd­jét, a „Kolumbia Asztal Tár­saságot” csaknem száz esz­tendővel ezelőtt hozták létre. A századfordulóig egyébként a kisállattenyésztők külön­böző csoportjai, a városok­ban teljesen szervezetlenül, egymástól elkülönülve tevé­kenykedtek. Miskolc legjobb tenyésztői száz éven át meglehetősen mostoha körülmények között dolgoztak. Minden fáradozá­suk ellenére, fejlődést csupán az elmúlt tíz év hozott az egyesület számára. Egyebek között erről, valamint az új vezetőség előtt álló ötéves programról tanácskoztak, az ünnepi közgyűlésen. Ezek közül az egyik legfontosabb a széles körű munkakapcso­latok kialakítása a Kister­melők megyei Klubjával és a Hazafias Népfront területi­leg illetékes szerveivel. Megállapodtak abban is, hogy a jövőben nagyobb fi­gyelmet fordítanak a szak­osztályok munkájának jobbí­tására, színvonaluk emelésé­re, a szakmai tanácsadások rendszeressé tételére.

Next

/
Oldalképek
Tartalom