Észak-Magyarország, 1966. május (22. évfolyam, 102-127. szám)

1966-05-01 / 102. szám

Vasárnap, 1966. május í. északmagyarorszAg 3 a Pántunk helyzete megyénkben (I.) F “ Ervén yesül-e a vezető izerep ? I dőszerű és hálás fel­adat e gyakran vita­tott és néha különbö­zőképpen értelmezett kérdés­re válaszolni ma, a nemzet­közi munkásosztály legszebb, legszimbolisztikusabb ünnep­napján. Az a tudat, hogy 1890 óla annyi küzdelmes, véres, virágos, kudarcos és tanulsá­gos májusi seregszemle után népünk színe előtt, szabad ha­zában, a munkás-paraszt ha­talom viszonyai közepette polemizálhatunk a párt és a munkásosztály vezető szere­péről, önmagáért beszél és rendkívül felemelő, jó érzés is. Emeli önbizalmunkat, sőt, büszkeségünket, hogy az em­beri haladás élvonalában, a békéért, a demokráciáért, a szocializmusért győzelmesen harcoló országok egyik „ro- hamosztagának” fiaiként szól­hatunk e nagyon fontos elvi kérdésről: a> párt és a mun­kásosztály vezető szerepe cr- vényesiil-e szűkebb pátriánk­ban, Borsod megyében? A válasz időszerűségét azon­ban nem elsősorban a mun­kásünnep alkalomszerűsége indokolja. Sokkal inkább a népi hatalom fejlődésének, a szocializmus teljes fel­építésének gyakorlati szük­ségletei. Az a tény, hogy pár­tunk a IX. kongresszusára ké­szül, hogy az idén hozzálát­tunk harmadik ötéves tervünk megvalósításához, hogy egész népgazdaságunkat érintő gaz­daságirányítási reform küszöbén állunk, hogy körü­löttünk bonyolultabbá vált a világ, s az osztályharc sok új jelenségével állunk szemben — mindez indokolja pártunk helyzetének, vezető szerepé­nek pontos meghatározását, helyes értelmezését. Indokolja az is, hogy ebben a kérdés­ben időnként különböző hely­telen nézetek zavarják a párt egységét, s a párttagság egy részének elterelik figyelmét az időszerű feladatokról. Valószínű, ilyen meggondo­lásokból került napirendre Pártunk Központi Bizottságá­nak februári ülésén és a KB javaslatára néhány nappal ezelőtt a megyei pártbizott­ság plénumán is pártunk hely­zetének áttekintése. G yakorlatilag éppen az általunk feltett kér­désre kaptunk vá­laszt: érvényesül-e a párt Vezető szerepe? A pártbizott­ság megállapításai —- különö­sen azok számára,-, akik vi­tatják a vezető szerep érvé­nyesülését — figyelmet érde­melnek. Megállapítást nyert, hogy a legutóbbi pártértekezlet (1962. november 26.), illetőleg a VIII. Pártkongresszus óta megyénk­ben is tovább erősödött a párt Vezető szerepe. Ez kifejezésre jut a párttagság létszámának és összefételének, eszmei-po­litikai színvonalának és cse­lekvési egységének, fegyelmé­nek és élcsapat jellegének erő­södésében, továbbá pártbizott­ságaink, pártszervezeteink és Pártalapszervezeteink munka­stílusának és munkájuk haté­konyságának fejlődésében. Főleg pedig abban, hogy az elmúlt évek során tovább erő­södtek pártunk tömegkapcso­latai; a pártbizottságok és a Pártszervezetek szervező, fel- világosító, mozgósító munkája, Valamint a kommunisták pél­damutató helytállása nyomán megyénk lakossága lényegében Eredményesen valósította meg az 1962-es pártértekezlet, ille­tőleg a VITT. kongresszus ha­tározatait. Megyénk nazdasá- Oi. társadalmi és kulturális életében alapvetően és félre­érthetetlenül pártunk politiká­ja érvényesül. Ennek ellenére vissza-visz- szatérő probléma, hogy talál­kozunk a párt vezető szere­pének mechanikus-. szűk Prakticisla értelmezésével, sőt. revizionista tagadásával is. Nem ritka, hogy a párt veze­tő szerepét egyes elvtársak az adminisztratív rendszabályok, a hatalmi eszközök alkalma­zásával azonosítják és elég sokan nem értik még, hogy a párt elsősorban eszméivel, elméletével, általános politi­kájával irányit és vezet. A pártbizottsági ülés a mi­nap megállapította, hogy me­gyénk pártszervezetei általá­ban a lenini elvek alapján végzik munkájukat. A de­mokratikus centralizmus, mint a párt felépítésének és belső életének alapelve érvényre jut abban, hogy a megyei pártbizottság és a hozzá tar­tozó pártszervezetek a Köz­ponti Bizottság határozatai alapján alakítják ki tevékeny­ségüket a politikai, az ideoló­giai és a gazdasági szervező munka különböző területein. Megállapította azt is, hogy pártszervezeteinkben az el­múlt évek során egészséges, szabad, a'.kotóan vitatkozó légkör és vélemény-nyilvání­tás alakult ki. A párttagság él a pártdemokrácia adta le­hetőségekkel, nyíltan és őszin­tén mondja el véleményét, ja­vaslatait a soron levő fel­adatokról, s a hasznosítható észrevételeket pártszervezete­ink többsége figyelembe ve­szi, igyekszik azokat megva­lósítani. Sajnos, előfordul a demokratikus centralizmus helytelen értelmezése is. Elő­fordul, hogy egyes elvtársak szubjektív nézőpontból csupán „kritizálnak”, de nem sokat tesznek a munkában tapasz­talt hibák megszüntetéséért. Nem veszik észre, hogy véle­ményük nem szolgálja a közös ügyet, s meddő, öncélú vitá­kat provokálva, akarva, nem akarva, a zavaros nézetek ter­jesztésével néha eljutnak az ellenség céljainak szolgálatáig is. A nem kívánatos jelenségek ellenére is megállapítható, hogy pártszervezeteink ideoló­giai és cselekvési egysége az utóbbi időben tovább erősö­dött, a jelentkező problémák nincsenek lényeges hatással a part általános politikájának megvalósulására, nem térítik el pártszervezeteinket a párt fő irányvonalától. I smeretes, hogy a kol­lektív vezetés a pórt­élét lenini alapelve. Ennek érvényesülését bizo­nyítja megyénkben a válasz­tott pártszervek tevékenysége, s e szervek szerepének növe­kedése is. Választott pártszer­veink a legutóbbi pártértekez­let, illetőleg a Vili. pártkong­resszus óta rendszeresen napi­rendre tűzik és megtárgyalják a legfontosabb politikai, gaz­dasági és kulturális kérdése­ket. Rendszeresen összegyűj­tik és felhasználják a dolgozók tapasztalatait. Határozatok ho­zatala előtt általában alapos, sokoldalú, érdemi vita folyik, bár a választott szervek tag­jainak részvétele a vitákban és a pártéletbcn még nem mindig kielégítő. Nincs tehát szó arról, hogy a kollektív vezetés elvének érvényesítésében már minden rendben van. Sajnos, nincs még kellő hangsúly az egysze­mélyi felelősségen, vagyis nem mindenütt értik még a kollek­tív vezetés és a személyi fele­lősség egységét, így annak ér­vényesülése sem mindig egy­értelmű. De c fontos lenini elv általában érvényesül me­gyénk pártszervezeteinek munkájában. A párt vezető szerepének ér­vényesülését szolgálja a párt­építés, pártunk kádermunká­ja és a párlfegyelmi munka. is. Mindhárom területen van­nak még problémák. Különö­sen a kádermunkában kell jobban érvényesítenünk a Vili. kongresszus útmutatásait, ha­tározatait, de nagy általános­ságban megállapítható, hogy mind a pártépítés eredményei, mind a pártszervezetek káder­munkája, mind pedig a párt­fegyelmi munka, megyénkben hozzájárult pártunk vezető szerepének erősödéséhez. Az e területeken jelentkező problémákról pártbizottsága­ink, pártszervezeteink termé­szetesen részletekbe menően tájékoztatni fogják a párttagsá­got. Addig sem árt figyelem­be venni a legutóbbi pb-ülé- sen kialakult álláspontot, mi­szerint a párt szervezeti erő­sítése során „illendőségből senki ne legyen tagja pártunk­nak, de jussanak be mindazok az elvtársak, akik arra mun­kájukkal, magatartásukkal, felkészültségükkel érdemesek­ké váltak”. A kádermunkában minimális igény, hogy minden vezető beosztású kommunista megfeleljen azoknak a maga­sabb erkölcsi normáknak, amelyeket pártunk szervezeti szabályzata megkíván, ame­lyeknek betartása biztosítja, hogy egy kommunista vezető sohase veszítse el az ellenőr­zés erkölcsi alapját. A párt­fegyelmi munka pedig termé­szetszerűleg a jövőben is pár­tunk erkölcsi, politikai egysé­gének szilárdítását szolgálja. E zekután vessünk egy pillantást azokra a fontosabb tennivalók­ra is, amelyekre pártunk veze­tő szerepének fejlesztése érde­kében a megyei pártbizottság legutóbbi ülése felhívta a pártszervezetek figyelmét. E tennivalók szoros öszefüggés- ben vannak a párt előtt álló általános feladatokkal, s a pártbizottsági ülés vitájában felszólaló elvtársak is lénye­gében erre hívták fel me­gyénk pártszervezeteinek fi­gyelmét. — Csökkenteni kell a túl­zott operatív tevékenységet, fokozni az elméleti, elvi, irá­nyító munkát, de ugyanakkor erősíteni kell minden szinten a pártellenőrzést. Tovább kell folytatni a hibás nézetek elle­ni kétfrontos eszmei harcot, agitációs és propaganda mun­kánk magyarázza türelmesen a párt vezető szerepének he­lyes értelmezését. Teremtsünk olyan közszellemet, amelyben a felelős beosztásban levő kommunisták és pártonkivüli- ek egyaránt felelősséget érez­nek pártunk politikájának ma­radéktalan megvalósításáért. — Pártszervezeteink a párt­életben érvényesítsék a de­mokratikus centralizmus el­vét. Erősítsék és ösztönözzék a szabad véleménycserét, az alkotó elvi vitát, a döntések, a határozathozatal előtt. Viszont döntés után, a határozatok elfo­gadása után azt csak megis­merni, megérteni, megvédeni és végrehajtani lehessen. Az esetenként felmerülő kételye­ket pedig türelmes, meggyőző szóval el kell oszlatni. — A döntések kollektív jel­legét továbbfejlesztve, jobban érvényesíteni kell az egysze­mélyi felelősséget, s a határo­zatok végrehajtásáért felelős személyeket a választott szer­vek rendszeresebben számol­tassák be. — Végül a választott párt­szervek a mindennapi munka során fokozottabban és követ­kezetesebben kérjék szánton az érvényes párthatározatok végrehajtását. Summázva itt a tennivaló­kat, ezek elősegítik, hogy pár­tunk vezető szerepe a sorolt- levő feladatok megoldásában tovább erősödjék és érvénye­sülését illetően egyre kevesebb kétely és félreértés merüljön fel. A párt vezető szerepének mindenfajta jóindu­latú féltése természe­tes. A párt vezető szerepének érvényesülése nélkül nincs proletárdiktatúra és fikció len­ne a szocializmus teljes fel­építéséről beszélni. Viszont a helytelen és téves nézetei': za­varják a párt eszmei, politikai, és cselekvési egységét, követ­kezésképpen gyengítik ere­jét, vezető szerepét is. Oszlas­suk hát cl türelmes, meggyő­ző szóval a félreértéseket, a kételyeket, — erősítsük to­vább pártunk vezető szerepét! Valamennyi véres, virágos, intelmes május emléke is er­re kötelez. Cscpányi Lajos A kitfintetéi kötele*! Élnyerte a Borsodi Szénbányászati Tröszt a Minisztertanács és a SZOT vörös vándorzászlaját Tegnap, április 30-án, szom­baton délben kedves ünnepség volt az SZMT székhazának színháztermében. A Borsodi Szénbányászati Tröszt dolgo­zóinak, vezetőinek képviseleté­ben mintegy nyolcszázan jöt­tek el a megye különböző ré­szeiből, hogy tanúi legyenek a magas kitüntetés átadásának. Az ünnepségen részt vett Blaha Béla elvtárs. az MSZ­MP Központi Bizottságának tagja, a Bányaipari Dolgozók Szakszervezetének elnöke, Vaskó Mihály elvtárs, az MSZ­MP Borsod megyei titkára, Havasi Béla elvtárs, az MSZ­MP Miskolc városi Bizottságá­nak első titkára és Haracska Imre elvtárs nehézipari minisz­terhelyettes. Váci László elvtárs megnyitó szavai után Monos János elv­társ, a Borsodi Szénbányászati Tröszt igazgatója köszöntötte a tröszt 22 000 bányászát, akik­nek munkája lehetővé tette a jobb eredmények elérését, a gazdaságosabb, biztonságosabb, technológiailag fejlettebb bá­nyászkodást, a Minisztertanács és a SZOT vörös vándorzász­lajának elnyerését. A tröszt igazgatója külön köszönetét fejezte ki, és elis­merését tolmácsolta a szuha- völgyi, az ormosi és a miskol­ci bányaüzem dolgozóinak, akik élüzem szviten teljesítet­ték termelési, költségcsökken­tési és egyéb mutatóikat s ez alkalommal élüzem cím kitün­tetésben részesültek. Érdemes megemlíteni, hogy a borsodi bányák dolgozóinak csaknem a fele szocialista bri­gádokban tevékenykedik, több akna éppen az elmúlt év so­rán nyerte el a szocialista cí­met és a munkaversenyben oly nagy tradíciókkal rendel­kező mákvölgyi bányászok az idén „megpályázzák” a Szo­cialista Bányaüzem címet. A tröszt igazgató beszédének befejező részében az idei fel­adatokról és a harmadik 5 éves terv tennivalóiról szólt. Ezután Blaha Béla elvtárs, a Minisztertanács és a SZOT megbízásából átadta a vörös vándorzászlót a Borsodi Szén- bányászati Tröszt kollektívájá­nak. A megyei, városi és járási pártbizottság, valamint a tö­megszervezetek nevében Vaskó Mihály elvtárs, az MSZMP Borsód megyei titkára köszön­tötte a kitüntetett szénbányá­szati trösztöt — pá — Kongresszusi felajánlás, termelési eredmények a December 4 Drótművekben A miskolci December 4 Drótművek dolgozói, vezetői az elmúlt évben szép eredmé­nyeket. sikereket értek el. A vállalat kollektívája teljesí­tette 1965. évi feladatait, je­lentős eredményeket ért el a párt Központi Bizottsága de­cemberi határozatának végre­hajtásában. Az idei tervek fokozott fel­adatokat rónak a vállalat dol­gozóira, hiszen 1966-ban 8,1 százalékkal nagyobb termelési értéket kell adniuk az elmúlt évinél. A December 4 Drót­művek kollektívája termelési tanácskozásokon, műszaki kon­ferencián vitatta meg a tenni­valókat, s úgy döntött, hogy nemcsak teljesíti, hanem a párt IX. kongresszusa tiszte­letére egyes mutatókban túl is teljesíti feladatát. A melegüzem dolgozói töb­bek között vállalták, hogy a Il-es, a III-as és a IV-es hőke­zelőkemencék kapacitását fel­újítás révén 10 százalékkal nö­velik, s 5 százalékkal csökken­tik a selejtet. A dróthúzó dol­gozói 20 százalékkal csökken­tik a selejtet és a hulladékot, a mechanikai üzemben az év utolsó negyede helyett, már július 31-ig üzembe helyezik Zöldellő határ a Bodrogközben A korán beköszöntött tavasz kedvezett a mezőgazdasági munkáknak a sátoraljaúhelyi járásban is. Egyes szövetkezeti gazdaságok már februárban hozzáláthattak a borsó, a mák, a tavaszi árpa vetéséhez, s en­nek meg is lett a kedvező ered­ménye, mert a sűrűn bokroso­dó, erőteljes őszi kalászosok mellett, szépen fejlődnek a ko­rán földbe került tavasziak is. Borsó 2103 holdon zöldell, elsősorban a bodrogközi földe­ken. Ugyancsak a Bodrogköz­ben termesztik a 3313 holdnyi napraforgót és a 2349 lioldnyi cukorrépa nagy részét is. Ezek is szépen sorolnak a kitűnően megmunkált, táblákon. Földbe került 300 holdon a rostken­der, továbbá a burgonya és a kukorica egy része is. E kettő vetését azonban meg kell gyor­sítani, mert a 7565 hold kuko­rica és a 2734 hold burgonya terv teljesítése még bőven ad munkát a termelőszövetkeze­teknek. Ezzel egyidejűleg kell gondoskodni 315 holdnyi bab vetéséről. Szép előrehaladás tapasztal­ható a kertészeti munkákban is. A járás gazdaságai csak­nem 1606 holdon termesztenek különféle zöldségeket, konyha­kerti növényeket és 221 holdon dohányt. A hollandi ágyakban jól fejlett, erős palántákat ne­veltek és most történik ezek szárazföldi kiültetése. az új hőkezelő-berendezést, ter­ven felül darut építenek a Ward-Leonard gépházba, auto­matizálják a nagy kábelsodrók indítását. A műszaki fejlesztés eredményeként több mint 2 millió forint értékben csökken­tik az önköltséget. És mit mutatnak a vállalás óta eltelt napok, hetek? Mindenekelőtt azt. hogy a December 4 Drótművek dol­gozói, vezetői a kongresszusi versenyben sorra valósítják meg elképzeléseiket. Első ne­gyedévi tervüket nemcsak teljesítették, hanem 6.7 száza­lékkal túl is szárnyalták. A sikeres évkezdés várhatóan megalapozza egész évi munká­jukat. A gyár termelésének több mint 10 százalékát a kül­földi megrendelőknek szállít­ják. Az igények fokozottabb kielégítése, a külkereskedelmi mérleg javítása végett, a drót- műviek megígérték, hogy fél­millió devizaforint értékben túlteljesítik évi tervüket. A gyár dolgozói az exportban is szép sikerekről számolhat­nak be Eddig mintegy 300 ezer forint értékkel főbb árút gyártottak a külföldi megren­delőknek. mint amennyit ter­vük előír. Ez a néhány kiraga­dott példa, az első. szép ered­mények azt mutatják, hogy a miskolci December 4 Drótmű­vekben él. s várhatóan egyre szebb, nagyobb eredmények szülőanyja a kongresszusi ver­seny. Nagy teljesítményű permetezőgép A Dánszentmiklósi Állami Gazdaság szakemberei a helyi sajátosságoknak megfelelően, nagy teljesítményű permete­zőgépet szerkesztettek. Egy ke­zelővel napi 10 óra alatt 40 holdon permetez, tehát három általában használatos nagy teljesítményű gép munkáját látja el. Munkában a permetezőgép az alináskeríöen,

Next

/
Oldalképek
Tartalom