Észak-Magyarország, 1964. május (20. évfolyam, 101-126. szám)

1964-05-22 / 118. szám

Péntek, 1964. májas 22. ESZAKMAGTARORS75A<3 3 A borsodi ipar a vásáron (II.) Reflektorfényben a kohászat Mennyire gond a női munkaerő-kérdés ? Ä cím sző szerint is megfe­jel a valóságnak. És képlete­sen is. Amikor ugyanis az imipo­A esa vargyáriak terméked is nagy sikert arattak. A szé­pen kidolgozott sín- és heve­dercsavarok, a különféle vas­Öriás hajócsavar a kohászpavilonban. záns „óriások birodalmát” jár­tam, néhány remek kohászati termék csakugyan a reflek­torfényben volt. Filmesek és televíziósok világították meg a szürkésen fénylő, hatalmas hajócsavart, és a hosszan nyújtózkodó forgattyús ten­gelyek is kaptak a jupiterlám- pák vakító sugaraiból. A diós­győri, az ózdi és a csepeli ter­mékek szótlanul tűrték az imbolygó fénycsóvákat és a stáb rendezgetését, miközben elkészült a pavilont megörö­kítő ki síi lm. Aztán ismét a látogatók kö­vetkeztek. A szakemberek jobbára technikai szempont­ból vizsgálgattak a forgattyús tengelyeket, a különféle mé­retű bányatámokat. a tengeren túl is jól ismert vasúti kerék­párokat. A laikusok pedig el­csodálkoztak a 100 megawat­tos turbinaház hatalmas mé­retein. a kétrétegű kéreghen­geren és az ötszárnyú hajócsa- vetron. Egy bányászbrigád (beszé­ltükből azt vettem ki, borso- Küak) hosszan időzött a gondo­san összeállított vágatgyűrűk kőiül. Szakszerűen nézegették a csatlakozásokat, alaposan át­vizsgálták a pipacsavarok szo­rítását, megjegyzéseket tettek a méretekre. Aztán jött egy «salad, két kicsiny fiúval, az egyik a világ legtermészete­sebb hangján csak annyit kérdezett: Apu. ezekkel a nagy karikákkal ki gurigázilc? A szülők is mosolyogtak és a bányászok is. A gyerek pe­dig másodszor is kérdezett... úti felépítmények, mint re­mekművek hirdetik az üzem dolgozóinak szakszerű. jó munkáját, és a külföldi szak­eió, és húzott, hántolt, csi­szolt áruk is láthatók, megle­hetősen nagy választókban. A pavilonban ízelítőt kaphatnak a látogatók, a fény­képek, makettek és modellek segítségével, a Lenin Kohásza­ti Művek durvaliengerdéjének rekonstrukciójáról, a különbö­ző üzemekben folyó munkáról és szakmai fogásokról, megka­pó jelenetekről. Az északi iparváros kollek­tívája, az Úzdi Kohászati Üze­mek is méltóképpen képvisel­teti magát a Budapesti Nem­zetközi Vásáron. Sokan fel­figyeltek a műanyagba öntött hengerelt árukra és a tűzálló idomtégla mintapéldányokra is. A külföldi látogatók a ko- hónikívüli kéntelenítést bemu­tató makettet tanulmányozták hosszasan. A néhány soros tá­jékoztató lényegében útbaiga­zítást nyújtott a berendezés legjellemzőbb tulajdonságairól. Ennek egyébként külön érde­kessége. hogy olyan feladat megoldásáról tanúskodik, amely nemcsak a hazai, hanem a külföldi kohászokat is nagy­ban foglalkoztatja. Az ózdiak. Nagy teljesítményű rHenütős kalapács — a DIGÉI* konstrukciója. Ifi VFE dicsei forgattyús tengely nyersen és megmunkálva. emberek figyelmét is felhív- mint KG ST-feladatot kapták a ják magukra. ízléses a henge- kohón kívüli kéntelenítést — relt árukból készített kollek- , ,, . ... és rövid idő alatt meg *s oldot­ták. A vásárvárosnak ezen a ré­szén nincs akkora forgalom, olyan sokfajta érdeklődés, mint a könnyűipari terméke­ket bemutató hatalmas pavi­lonban, vagy a sokfajta bútor­ipari árukat felvonultató, szép csarnokokban. És ez természe­tes. Ezzel kapcsolatban a ko­hászpavilon egyik idegenveze­tője meg is jegyezte: a kéreg- hengerek és a forgattyús ten­gelyek valahogy nem érdeklik annyira a nagyközönséget, mint a tűsarkú cipők, a szőr­mekabátok és a legújabb tí­pusú dolgozószobák berende­zései. Viszont a szakemberek érdeklődését én elismerését mi sem nélkülözzük — s ez sok mindent kárpótolt. És még valami. Szinte min- • den pavilonba ellátogatnak azok, akiknek a kiállított tár­gyak kétkezi munkájukat di­csérik, Eljönnek, mert jólesik látni és hallani a nagy érdek­lődést, a sok dicsérő, elismerő megjegyzést. És eljönnek, hogy összehasonlítsák munká­jukat másokéval. Nos. a kisebb forgalmú ko­hász-pavilon ilyen szempont­ból a nap minden órájában versenyképes a vásár többi csarnokával. És ez talán több mént elis­merés! Paulovits Ágoston Március hónapban a me­gyei pártbizottság ós szer­kesztőségünk „A nők sze­repe a termelésben és fog­lalkoztatásuk problémái” címen anltétot rendezett.. Az ankét anyagát lapunk hasábjain cikksorozatban már ismertettük. Ebhez kapcsolódik ez a cikk is, amely a nők munkábahe- lyezcsének újabb lehetősé­geit tárja fel. Hivatalos jelentésekből, de a mindennapi élet tapasztala­taiból is ismerjük az ország munkaerő-helyzetét. A nép­gazdaság gyors fejlődése kö­vetkeztében nemcsak meg­szűnt a munkanélküliség, ha­nem férfi munkaerőből, külö­nösen némely népgazdasági ágban, hiány van; lényegében ki is merültek a férfi munka­erő-tartalékok. Más a helyzet a női munka­erők tekintetében. Ma még nincs elegendő munkahely, amely megfelelne a nők alkati sajátosságainak; gondot okoz sok dolgozni akaró asszony és leány szakképzetlensége is. Az utóbbi évek hoztak ugyan némi javulást, a probléma azonban elég lassan kerül nyugvópontra. A tervgazdálkodásból faka­dóan, mivel specifikus sajátos­ság a munkaerővel történő ésszerű gazdálkodás, több le­hetőség nyílna az adott helyzet befolyásolására, mint ameny- nyire azt jelenleg kihasznál­juk. Mezei Alajossal, a városi tanács munkaügyi osztályának vezetőjével történt beszélgeté­sünk során kialakult bennünk néhány olyan észrevétel, ami részben magyarázza az előbbi feltételezést. Milyen képet fest a női munkaerő foglalkoztatása Mis­kolcon — az utóbbi évek mér­lege szerint? A számok tükrében A munkaerő-forrás vizsgá­latakor a munkaképes korú népességből kell kiindulnunk, a nők esetében 14-től 55 évig. Az 1961-es adatok Miskolcon 48 230 felhasználható női mun­kaerőt tartottak nyilván, s ma az alkalmazott nők száma 24 086, amihez hozzáírandó még 1897 vidékről bejáró női munkaerő. Az adatokból kitű­nik, hogy a munkaképes női népességnek tehát mintegy 50 százaléka kap ma munkát. (1949-ben 9169 nő dolgozott a városban.) A fennmaradó 50 százalék is kisebb lesz, ha fi­gyelembe vesszük a tanuló lá­nyok. és a munkát nem vállaló háziasszonyok arányát. Rövid számolás után kiderül, hogy a felhasználható női munka­erőiének körülbelül 10 száza­léka képez tartalékot, vagyis 5—6000 a pillanatnyilag elhe- iyezetlenek száma. • Sajnos, a számukra megfelelő munkahe­lyek jórészt telítettek: a ke­reskedelemben 60,4, a szociális és kulturális ágazatokban 64,7 százalék arányban dolgoznak nők. Az iparban 18.4, az építő- iparban 12.7, a közlekedésben 17,1 százalék a férfiakhoz vi­szonyított női munkaerők ará­nya. Az előbb említett esetek­ben, amíg újabb ilyen jellegű beruházások nem lesznek, nincs mód az elhelyezésre. De mi a helyzet az utóbbiak te­kintetében ? Itt természetesen kevesebb a könnyű munka, és szorít a szakképzetlenség is. Gond ez — de nem áthidalha­tatlan! Ha nem is teljes, de részbeni enyhítő megoldást eredményezhet. Egy hasznos rendelet A Minisztertanács elrendel­te, hogy a vállalatok, üzemek és intézmények dolgozzanak ki intézkedési tervet a munka­erők célszerűbb felhasználása végett. Nagyon lényeges ez a rendelet a női munkaerők szempontjából is. Kiindulva abból, hogy kevés a férfi munkaerő, nemcsak a jövőben, hanem már a jelenben is szükséges a nők fokozottabb munkába állítása. Hogyan le­hetséges ez, amikor nincs al­kati sajátosságuknak megfe­lelő és elegendő munkahely? A rendelet előírja, hogy mély­reható. munkakörökig menő vizsgálatokkal kell felmérni, milyen mértékben lehet reá­lisan számítani a nők alkal­mazásával. A cél: megkeresni az újabb munkaerő, források lehetőségeit. Lehetőségek, amelyekkel ez ideig nem szá­moltunk eléggé, vannak. Sok esetben például olyan helye­ken alkalmaznak férfi munka­erőket, ahol nők is helyettesít­hetnék őket. A rendelet köte­lezi a vállalatokat, üzemeket, intézményeket: számszerűleg mutassák ki a nőkkel betölt­hető munkahelyeket, s termé­szetesen mérjék fel az esetle­ges átcsoportosítással, új munkahelyek kialakításával járó betanítási, illetve átképe- zési lehetőségeket is. Az elmondottakon kívül még más vonatkozásokban is kö­rültekintő elemzésre van szükség, sok-sok momentum mérlegelésére, megfontolásá­ra. De bármily gondot okoz ez a feladat, elvitathatatlan, hogy az eredmény lényegesen javí­tana a helyzeten mind az ál­talános munkaerő-szükséglet, Megkezdődött a gombaszezon — Naponta mintegy 200 kilogramm tavaszi gomba a miskolci piacon Megyénkben megkezdődött a gombaszezon. A májusi esők hatáséra egyre nagyobb meny- nyiségben található ez az ízes eledel, bár a hűvös tavasz mi­att a szokásosnál mintegy tíz nappal később szedik a kora­tavaszi gombafajtákat. Most még nem a bükki, valamint a Szendrő és Putnok környéki erdőségek csemegéje kerül az üzletekbe, hanem a szegfű, a csiperke, a kucsma és a máju­si gomba fél ék Ezeket elsősor­ban az alföldi jellegű mező- cséti járásban, valamint a Ti­sza-menti községekben, Ti- szaszederkény, Mezőcsát, Ti- szapalkonya, aztán a Sajó-, a Bódva- és a Hejő-part legelő­Csirkegrái Szibériában A krasznojarszki határvidé­ken (Szibéria) levő Berezovsz- koje falu közelében üzembe helyezték az Oroszországi Fö­deráció legnagyobb csirkegyá­rát, ahol évente 1 200 000 csir­két fognak felnevelni. A gyár­nak 16 „műhelye” van. Mind­egyikben 20 ezer csirkét ne­velnek egyszerre. Egy-egy csarnok hossza 84 méter, szé­lessége 18 méter. A műveletek jelentős részét (a takarmány elkészítése, adagolása stb.) gépesítettek. in szedik. Most már naponta mintegy 200—250 kilogrammot árusítanak a miskolci piacon. A mérgezések elkerülése vé­gett, árusítás előtt minden al­kalommal hatóságilag megvizs­gálják a gombaféléket, s csak a szakértő által ellenőrzött faj­táik árusíthatók. mind a nők foglalkoztatott­sága tekintetében. „Nehéz esetek44 A városi tanács munkaerő közvetítő irodájában az év első negyedében 1370 nő je­lentkezett munkára. 1103-at sikerült is alkalmazni. A kö­vetkező hónapokban újabb munkaigénylőkkel számolha­tunk. Az iroda, amely a tanács munkaügyi osztályának rész­lege, a lehetőséghez mérten segít az elhelyezkedésben. De igyekezete, bár az utóbbi hó­napokban lényeges a változás, nem járt mindig teljes siker­rel. illetve nem mindig istá- polhatja akarata szerint az igazságot, és a szociális érde­keket. A vállalatok munkaügyi osz­tályai nagyon sokszor mellőz­ték azt a kormányrendeletet; amely szerint a dolgozó nőket csakis a tanácsok arra illeté­kes osztálya révén lehet mun­kába helyezni. Több vállalat a „saját szakállára” dolgozott, érvényesülhetett a protekció; az összeköttetés, „a tekinté­lyek” közbenjárása. Kétségte­len. az alkotmány jogot ad mindenkinek a munkához. De ez az alkotmány magán viseli a humanizmus jegyét is! — erről sokszor megfeledkezünk. Nyil­vánvaló, hogy a népgazdasági érdekek mellett figyelembe kell venni azt a körülményt, mely szerint az egyik nőnek a megélhetést jelenti a munka, a másiknak i csak a jobblétet. Természetes, hogy az előbbit, ha mód van rá, előny illeti meg. Amikor a munkaügyi osz­tály „elővette” a korábbi ren­deletet, s kötelezte a vállalato­kat, hogy az üres és megüre­sedett munkahelyeket azonnal jelentsék — körültekintően járt el. Csak helyeselhetjük, ha nem engedi, hogy a válla­latok „kész tények” elé állít­sák az osztályt, mondván: ké­rem. mi ezeket és ezeket fel­vettük, tessék tudomásul ven­ni! Hiszen a tervgazdálkodás egyben a munkaerővel történő helyes gazdálkodást is jelenti. Népgazdaságunk életét a szo­cializmus politikai gazdaságta­nának törvényei szabályozzák, ezeket a törvényeket nem sérthetjük meg, csak a felisme­résük révén befolyásolhatjuk, és így is teszünk, nehogy gaz­dasági zűrzavar keletkezzék. Nem állíthatjuk önmagunkat „nehéz esetek” elé. Ezt elke­rülendő, tökéletes összhang, tervszerűség, állandó és mély­reható elemzés szükséges nemcsak a vállalatokon belül, hanem az irányító szervek és vállalatok között is. Van tehát lehetőség a mun­kaerő-forrás növelésére, s a női munkaerők szelesébbkörű alkalmazására. A Miniszter­tanács rendeleté, amely rész­letesen taglalja az intézkedési tervek kidolgozásának körül­ményeit, módot nyújt rá, hogy gyorsabb ütemet diktáljunk a fejlődésnek. Nem állandóan visszatérő gond a női munka­erő-kérdés. Úgy mondhatnánk inkább: lassan bontakozó probléma. Ezen csak mi ma­gunk segíthetünk, ha nagyobb igyekezettel tevékenykedünk érdekében. Csata László « Tavaszi délután Csenyétén A szelíden ölelő csereháti dombok közt húzódik meg a Ids falucska, Csenyéte. Alig van több lakosa hatszáznál. Nyüzsgő élet folyik most a cse- nyétei határban. Lányok, asz- szonyok vidám nótáját messze viszi a pajkos szél. A meredek dűlőutakom lovaskocsik kocog­nak. I Aki csak teheti, kint szorgoskodik a határban, .csu­pán a magatehetetlen öregek és a gyerekek maradnak ott­hon. Hiába keresik most Li- pusz Illést, az Egyetértés Tsz elnökét a tsz irodájában. A határt járja reggeltől késő estig, fáradhatatlanul. Irányít­ja a munkát. Ezúttal is a ha­tárban találkoztam vele. Iz­zadt homlokát . megtörölve, a felhőtlen eget kémlelte. — De jó lenne egy kis eső. Kellene az ültetéseta« Sok kukoricára, takarmány­ra ran szükség, hiszen ezen a dimbes-dombos vidéken az állattenyésztésből származik a legtöbb jövedelem. Csenyétén az elmúlt évben csaknem 850 ezer forintot hozott az állatte­nyésztés a közös konyhájára. Az idén tovább növelik az ál­latállományt. Húsz növendék­marha, nyolcvan darab juh, húsz sertés hizlaláséra kötöt­tek szerződést. Terveznek, építenek a cse- nyéteiek. Ha valaki végigsé­tál a falu utcáin, egyre több új, csinos házon akad meg a szeme. A napokban készült el egy új vasbeton híd. A követ­kező évben, közösen összefog­va, járdát szeretnénk építeni — mondja Kovács Miklós vb- elnök — és új művelődési ott­hont építeni, mert a jelenlegi bizony már szűknek bizonyul. Drótos János levelező

Next

/
Oldalképek
Tartalom