Egri Dohánygyár, 1988 (17. évfolyam, 1-12. szám)

1988-04-01 / 4. szám

Otthon tanulták Felelős vagyok a rózsámért — mondja a Kisherceg, mi­előtt úgy dönt, hogy visszatér bolygójára, bármilyen fájdal­mas is az. — Egy fiatal nő otthonosan mozog a szállodában. Úgy be­szél a külföldi vendégekkel, mintha közöttük született vol­na. Mindenki érti egymást, nincs indulat, több a kedély, talán a fogyasztás is, Honnan a nyelvismeret? Mennyi tanulás lehet benne? — Anyámtól tanultam, ö otthon csak németül szólt a gyerekekhez. — Megkérdezem a tanárt, meddig tartott, amíg elsajátí­totta a vesszőfonás szép mes­terségét, s olyan tökéllyel gya­korolja, hogy akár a népmű­vészet mestere is lehetne. — Meddig? Semeddig. Az apám kosárfonó volt. nem is akármilyen, és nekem munka közben mindent megmutatott. A továbbiakban már nem csodálkozom a horgolt csipke­­költeményeken akkor sem, ha orvosnő csinálja, a könyvelőn sem, aki minden elektromos készüléket meggyógyít, s a vasutason, akinek példás nu­mizmatikai gyűjteménye van. Azt sem kérdezem, hogy mind­ezt hol tanulták. Tudom. De azt is szeretném tudni, hogy mindennek van-e folytatása ? Van. A kislány, akire hivatkozom, még általános iskolás. Annak is csak a közepén. Mégis lel­kes hozzáértéssel magyarázza nekem, a hozzá nem értőnek, a számítógép működését. — Tanultátok már? — Mi még nem, de apu ott­hon elmagyarázta. Lujzika egy gyönyörű ráté­­tes szűrt készít. Kiállításra küldi, de már bejelentette rá igényét egy színház. Megveszi. — Van ilyen szakkörötök? — Nincs, de anyu ért hoz­zá. A fiatal egyetemistával, mi­közben a szomszéd rossz per­metezőjével babrál, szakja sze­rint a környező vulkáni he­gyekről beszélgetünk. Kitör­hetnek-e még? Megnyugtat, hogy nem. Aztán kiveszi ke­zemből a gépet, néhány per­cig nézegeti, majd szétcsava­rozza, kicserél egy tömítést, s már kész is. — Az egyetemen is van po­litechnika? — Az nincs, de az apám kar­bantartó lakatos volt a gyár­ban. mindenhez kellett érte­nie. Sokszor segítettem neki. Az osztályfőnök szülői érte­kezletet tart. Mostanság nem is keveset. A kötelező eligazí­tás és jogos kérelmek után nem kellene-e hasonló példák alapján a szülők nagy többsé­giét megdicsémá? Ne feledkezzen meg arról, hogy a rábízott kisgyerekek­nek egyszeri és megismételhe­tetlen az élete, és nem mind­egy se a saját, se a társada­lom szempontjából, hogy ho­gyan éli meg azt! Rajna Elsősegély­nyújtó szakaszolt versenye A Polgári Védelem Orszá­gos Parancsnoksága, a Magyar Vöröskereszt Országos Végre­hajtó Bizottsága és az Egész­ségügyi Minisztérium VII. fő­osztálya a Magyar Polgári Vé­delem 40. évfordulójára meg­hirdette az elsősegénynyújtó szakaszok országos versenyét. A versenysorozat felmenő rendszerben 1987—1990. között kerül lebonyolításra. Ennek első része az üzemben szerve­zett és végrehajtásra kerülő alapszintű verseny. A verseny célja — tudatosítani a polgári vé­delmi állományban a polgári védelem célkitűzéseit és fel­adatait, — népszerűsíteni a Magyar Vöröskereszt tevékenységét, — a verseny elemeinek fel­­használásával segíteni az első­segélynyújtó szakaszok isme­reteinek elmélyítését. — a verseny tapasztalatait és eredményeit felhasználva, fo­kozni a Polgári Védelem és a Magyar Vöröskereszt együtt­működésének hatékonyságát. Üzemünkben három szakasz nevezett a versenyekre, és az alapszintű versenyt március­ban bonyolítottuk le. A ver­seny során elméleti feladato­kat, ezen belül vöröskeresztes, elsősegélynyújtási, polgári vé­delmi és védőeszközökre vo­natkozó kérdéseket kellett meg­oldani. majd ezt követően fel­tételezett katasztrófahelyzetben gyakorlati feladatokat, sérül­tek felkutatását, ellátását, ki­szállítását kellett végrehajtani. A versenyben résztvevők zö­me jó és eredményesen tevé­kenykedett és oldotta meg a feladatokat. A verseny eredménye El­Gya­ősz­mélet korlat szeseo I. helyezett Eü szd pont Dont Don# 3 szakasz (Szivar) II. helyezett EÜ szd 15 58 73 1 szakasz (Gyártás) III. helyezett Eü szd 12 53 65 3 szakasz (Csomagolás) 13 S3 4$ Az első helyezett 3 szakasz to­vábbjutott az elődöntőbe. Köszönetét érdemelnek a Martos Flóra szocialista bri­gád tagjai, akik közreműködé­sükkel segítették a verseny gyakorlati feladatainak végre­hajtását. —N— A postaládába érkezett kér­dések az orvosi ellátással, a táppénzre való kiírással és a táppénz számításának miként­jére vonatkoztak. A feltett kérdésekre dr. Bír­ta Éva üzemorvos és Újlaki Sándorné TB-előadó válaszolt. Az egyik olvasó azt kérdez­te, hogy jogában áll-e elmen­ni a körzeti orvoshoz, hogy in­dokolt esetben táppénzre ve­gye, és származik-e hátránya belőle. Mindenkinek állampolgári joga, hogy ott kezelteti magát, ahol bizalma van. Ebből sem­milyen hátránya a dolgozónak nem származik. Viszont, ha az illető járóbeteg, csak az üzemorvos veheti és tarthatja táppénzen. Mi az oka annak, hogy azo­nos betegség és gyógyszeres kezelés esetén az egyik egyént betegállományba veszik, a má­siknak dolgozni kell hasonló munkakör betöltésénél? Ezt a kérdést csak akkor le­hetne egyértelműen megvála­szolni, ha konkrét példát mon­dott volna a kérdező. Egy hoz­zá nem értő ember nem tud­ja megállapítani két betegség azonosságát, még akkor sem, ha a gyógyszeres kezelés ugyan­az. Az üzemorvosnak minden esetben a betöltött munkakört kell figyelembe venni a kere­sőképtelenség elbírálásánál. Példaként említette a doktor­nő, hogy a cigarettacsomago­láson a gépkezelő és elszedő keresőképtelenség elbírálásá­nál nem azonos. Ha valakinek komolyabb problémája van és kivizsgá­lásra a kórházba vagy SZTK- ba kell mennie, akkor az fél napot biztosan igénybe vesz, és ez vagy a szabadság terhé­re, vagy magán kilépővel tör­ténik. Miért nem találnak er­re megoldást? Ha az üzemorvos tartja szükségesnek a kivizsgálást, akkor minden esetben gondos­kodik a kivizsgálási napok táppénzes igazolásáról. Magán kilépő vagy szabadság abban az esetben lehetséges, ha a dolgozó kéri röntgen, labora­tóriumi, vagy belgyógyászati szakrendelésen való kivizsgá­lását. De ebben az esetben is Postaládánkból Olvasóink kérdeztek van lehetőség munkaidőn kí­vüli vizsgálaton való részvé­telre. mert minden kedden, minden szakrendelés délután fél 7-ig fogadja a betegeket. Többen méltánytalannak és indokolatlannak tartják, hogy betegállományból szombati napra írja ki az orvos, holott tudomásuk szerint a táppénz minden naptári napra jár, és így a dolgozókat jelentős anya­gi károsodás éri. A Társadalombiztosítási Igazgatóság foglalkozott ezzel a problémával. A táppénzre vétel és kiírás elsősorban a be­tegség gyógyulásának függvé­nye. A munkaszüneti napokra nem kötelező érvényű a táp­pénzen tartás, csak abban az esetben, ha a gyógyulás indo­kolttá teszi. Ebben az esetben viszont a munkaszüneti napo­kon a betegre ugyanúgy vo­natkozik a kijárási idő (de. 8—11), illetve a táppénzes be­tegekre vonatkozó kötelezett­ségek. Érdemes ezeknek szigo­rú betartása, mivel várhatóan a betegellenőrzések a megvál­tozott TB-rendelet miatt gya­koribbá és szigorúbbá válnak. 1988. januártól változott a táppénzelszámolds, hogyan történik ez? A társadalombiztosítási ellátá­sok — a táppénz, — terhességi gyermekágyi se­gély, — a gyermekgondozási díj, — a baleseti táppénz. 1988. január 1-jétől adóköteles jövedelemnek minősül. An­nak érdekében, hogy az ellá­tások az 1987. évi szintet tart­sák, módosítani kellett az el­látások alapjára vonatkozó rendelkezéseket. 1988. január 1-jétől az ellátások alapját a nyugdíjjárulékot is magába foglaló teljes, azaz a bruttósí­­tatt kereset képezi. Táppénz alapja minden olyan pénzbeli juttatás amely után a dolgozók nyugdíjjárulékot fizetnek. Vál­tozott a jutalomnak és az év végi részesedésnek a táppénz­alapba való beszámítása. 1988. január 1-jétől a jutalom és az év végi részesedés a kereső­­képtelenség első napjától be­leszámít a táppénzbe. A táp­pénzalap kiszámításánál mó­dosult az irányadó időszaki 1. az első irányadó időszak a keresőképtelenséget megelőző év, 2. a második irányadó időszak a keresőképtelenség évének el­ső napjától a megbetegedésig járó kereset, 3. a harmadik irányadó idő­szak, ha az 1—2 pontban le­írtak esetében nincs 20 napra járó kereset, akkor egy fiktív, illetve vélelmezett keresetet kell figyelembe venni. Ez a fiktív bér havidíjasok esetében az a kereset, amelyet a megbetegedés hónapjában el­érhetett volna a dolgozó (brut­tósított havibér). Teljesítménybéreseknél a ke­resőképtelenség első napján betöltött munkakörével azonos vagy hasonló munkakörben dolgozók a megelőző hónapban elért keresete alapján kell meg­állapítani egy naptári napi át­lagot (a bruttósított órabér szerint). A táppénz mértékére vonat­kozó rendelkezések is változ­tak. 75%-os táppénzre 1988. ja­nuár 1-jétől az a keresőképte­lenné vált dolgozó jogosult, aki rendelkezik két év folya­matos biztosítási idővel. A biz­tosítási idő akkor folyamatos, ha két munkaviszony között 30 napnál több megszakítás nincs. Ellenkező esetben a táp­pénz mértéke 65%. Alapvető­en változtak _a táppénz alap­jának kiszámítására és folyósí­­ására vonatkozó rendelkezések is. 1988. január 1-jétől a táp­pénz alapját az egy naptári napra jutó átlagkereset képe­zi. A táppénzt naptári napra kell folyósítani (ideértve a he­ti pihenőnapot és a szabadna­pot is). A jövőben sem jár táppénz a keresőképtelenség­nek arra az időtartamára, mely alatt munkavégzési kötelezett­ség hiányában a dolgozónak keresetvesztesége nincs (pl. fi­zetés nélküli szabadság idejé re). A röviden leírt változások után a táppénz kiszámítását egy általános példán szeret­ném szemléltetni. Az előbbiek­ben leírt irányadó időszakban (ami a példánkban az előző teljes év) 1987. január 1—1987. december 31-ig 66 000 Ft mun­kabére volt a dolgozónak, ami már a nyugdíjjárulékkal és a 310 Ft-tal csökkentett összeg. Ugyanebben az időszakban ki­fizettek a dolgozónak 5110 Ft év végi részesedést (az 1986. év után 1987-ben kifizetett) és ez is nyugdíjjárulékkal csök­kentett összeg. Jutalom is ke­rült kifizetésre, 1460 Ft, ami szintén nyugdíjjárulékkal csők kentett. Az irányadó időszak­ban, 1987. I. 1—1987. XII. 31- ig 65 napot távol maradt a dolgozó betegsége miatt, így erre az időre keresete nem volt. 365 —65 = 300 ledolgozott napok száma össszes bér 66 000 = 220 Ft egy naptári Bérrel ellátott napok 300 napra jutó összeg Ev végi részesedés Jutalom 5110 Ft +1 460 Ft 6 570 365 6 570 Ft 18 Ft egy naptári napra jutó összeg Nettó naptári kereset összíege Jutalom és év végi részesedés után A 310 Ft bérpótlék egy napra jutó összege 220 Ft 18 Ft 10,19 Ft 248,19 Ft A Társadalombiztosítási Fő­igazgatóság ezen nettó össze­gék bruttósítására táblázatot adott ki az egyszerűbb és gyor­sabb munkavégzés érdekében. E táblázat szerint a 248,19 Ft bruttósított összege 316,53 Ft. Ez a bruttósított egy naptári napi százszázalékos kereset. Ha a táppénz mértéke 75%, akkor 237,39 Ft a táppénz egy napra jutó összege, amelyet 1988. január 1-jétől minden naptári napra folyósítunk. A kiszámolt bruttósított táp pénz összege a munkabérrel együtt tehát adóköteles jöve­delem. Várjuk kedves olvasóink to­vábbi kérdéseit, észrevételeit, javaslatait. DOHÁNYGYÁR

Next

/
Oldalképek
Tartalom