Egri Dohánygyár, 1976 (5. évfolyam, 1-12. szám)

1976-09-01 / 9. szám

A nyár ellenére élénk tevékenység folyt augusztus hónap folyamán is a pártszervezetben, ill. az alapszervezetekben. A vállalat életében a nagykarbantartási munkák befeje­zése utáni időszak meglehetősen sok problémát okozott és ezek megoldására az egyes alapszervezetek hatékony támogatást biztosítottak. NAPIRENDEN A TMK ÉS A HEVESI-VÁLOGATÁS A III. sz. alapszervezet au­gusztus 6-án tartott taggyű­lést, Dobai Ferenc titkár ve­zetésével. A taggyűlés első napirendi pontjaként az alap­szervezethez tartozó TMK- műhely nagykarbantartás alatt végzett munkájáról hangzott el beszámoló, me­lyet Szemán Mihály TMK- vezető tartott meg. Néhány kiegészítő kérdés megtétele és megválaszolása után a tag­gyűlés a beszámolót elfogad­ta és a végzett munkát jó­nak értékelte. Kiss Ferenc, a szivar-ágazat művezetője ismertette ezután a Hevesi dohány válogatási munkáira történő felkészülést és a munkatervre vonatkozó elképzeléseket. A tagság a végzett előkészítő munkát és a DDT, valamint a vállala­tunk közötti kooperációs te­vékenységet jónak találta és hasznos javaslatokat is tett a munka biztonságos és időben történő lebonyolítására. Álta­lában elmondható, hogy a párttagság mind az előkészí­tési szakaszban, mind a már ténylegesen folyó munkában példamutató munkát végzett és emellett hasznos agitációs tev-ékenységet is folytatott. Harmadik napirendi pontként Kiss Ferenc szervező titkár terjesztette elő az alapszer­vezet vezetőségének II. félé­ves munka tér vét, melyet a taggyűlés változtatás nélkül, egyhangúlag jóváhagyott. i KEVESEBBET. DE HATÉKONYABBAN Az I. sz. alapszervezet au­gusztus 30-án tartotta meg taggyűlését. Tájékoztató hangzott el a munka- és üzemszervezés ez évi ered­ményeiről és a II. félév fel­adatairól, melyet Zalai Kál­mán tartott. Tájékoztatójában elmon­dotta, hogy a szervezési fela­datok általában részterületek­re vonatkoznak ugyan, de összességében vállalati jelen­tőségűek. Felhívta a figyel­met arra, hogy ezeket a fela­datokat a jövőben konkrétab­ban kell megfogalmazni, ke­vesebb, de nagyobb ered­ményt hozó célokat kell ki­tűzni, ugyanakkor viszont a végrehajtás szintjén is szük­ség van bizonyos tudati vál­tozásokra. Ezen azt kell érte­ni, hogy az egyes témák fele­lőseinek és a feladat megol­dására létrehozott csoportok tagjainak nagyobb aktivitás­sal kell a feladatokat végre­hajtani. 1976. II. félévében a követ­kező témák képezik a szerve­zési terv gerincét: — a karbantartási rend­szer hatékonyabb tevékenysé­gét elősegítő átszervezés, —- a normatív időalapok felhasználásának csökkentése, különösen az ún. „kiszolgáló” területeken, — a Hevesi dohány válo­gatására való felkészülés és annak megfelelő lebonyolítá­sa, _— a minőségi bérezés to­vábbi területekre történő ki- terjesztése, — a készáru mozgatásának korszerűsítése, ’ — a DH-munkrendszernek és a korszerű elveknek meg­felelő szervezetfejlesztési el­képzelések kidolgozása, — a különböző oktatási formák tervszerű és zökkenő­mentes beindítása a szakkép­zettség további növelése ér­dekében stb. A MUNKÁSOK HELYZETÉRŐL A tájékoztató meghallga­tása és elfogadása után Mol­nár Irén számolt be az MSZMP KB 1974. március 19—20-i ülésén hozott hatá­rozat végrehajtására tett he­lyi intézkedésekről. Mint is­meretes, a határozat a mun­kásosztály társadalmi szere­pének fejlesztésével, helyze­tének javításával, ill. az eze­ken a területeken teendő in­tézkedésekkel foglalkozott. A határozatban rögzítetteket Kádár elvtárs a nyíregyházi pártaktíván elhagzott beszé­dében a Központi Bizottság hosszútávú feladatként je­lölte meg. A határozat értelmében és szellemében vesznek részt fi­zikai dolgozóink a tröszti igazgatótanács,, a vállalati műszaki konferencia és az osztályvezetői értekezlet ülé­sein, kérnek, vállalnak és kapnak feladatokat a külön­böző műszaki-tudományos és egyéb társadalmi szervek, szervezetek munkájában. A határozat szellemét tük­rözik az olyan intézkedések is, mint a 44 ill. 43 órás mun­kahét bevezetése; a differen­ciált béremelés és a minő­ségi bérezés megvalósítása; a jogsegélyszolgálat és a taná­csi fogadóórák vállalatnál történő meghonosítása ég fo­lyamatos működtetése; dolgo­zóink lakásépítési akcióinak támogatása; az üzemi kony­ha korszerűsítése; a gyermek- üdültetés rendszeressé tétele és így tovább. összességében megállapít­ható, hogy a vállalati párt- szervezet vezetősége a gazda­sági vezetéssel és a tömeg­szervezetekkel együtt a lehe­tőségekhez képest végrehaj­totta mindazokat a feladato­kat, amelyek, a határozatból reáhárultak. A beszámolót a taggyűlés elfogadta. ÚJ PÁRTTAG Harmadik napirendi pont­ként Budai István nyers­anyagraktári csoportvezető tagfelvételi kérelmét vitatta meg. A vita és a kérdések megválaszolása után a tag­gyűlés Budai Istvánt egy­hangúlag felvette a párt tag­jai közé. DH-MUNKA- RENDSZERÜNK A VÁROSI PÁRT V. B. ELŐTT A vállalat pártszervezeté- / nek_vezetősége augusztus 30- án vitatta meg „a DH-mun- karendszer előkészítésének és bevezetésének tapasztalatai.” című összeállítást, melyet az MSZMP Eger Városi Végre­hajtó Bizottsága szeptember 1-i ülésére készítettünk ill. terjesztettünk be. A jelentést Huszti Ferenc főmérnök is­mertette és 'azt a vezetőség jóváhagyólag elfogadta. A hozzászólások során a párt- ve'zetőség tagjai kérték, hogy a gazdasági vezetés pontosan és konkrétan jelölje meg a munkarendszer további fela­datait, hogy ezek alapján a párttagság részéről a megfe­lelő aktív segítséget biztosíta­ni tudják. A városi vb. ülésén dr. Do- mán László igazgató ismer­tette a jelentést. Számos kér­dés hangzott el a vita során, melyet Kovács János elvtárs, Teljesítjük-e kötelességeinket, hogy élhessünk jogainkkal? Számvetés egy félévi KlSZ-munháPúI a vb. titkára vezetett. Összeg­zésként a jelentést a vb. el­fogadta, elismeréssel szólt a vállalatunknál eddig és je­lenleg végzett tevékenységről és azt követendő példaként állította városunk többi vál­lalata elé is. Elfogadta a munkarendszer tanfolyamok, ill. konzultációk keretében történő ismertetésére tett ja­vaslatainkat és felkért azok megszervezésére és a lebo­nyolításban való részvételre. AZ OKTATÁSI FORMÁK VÁLTOZATLANOK Szeptember 1-én a város vállalatainak és intézményei­nek propagandistái részére a városi párt vb. aktívaértekez­letet tartott, melyen ismer­tették az 1976—77-es pártok­tatási év alapvető feladatait. A képzés ill. az oktatás lé­nyege a korábbi évhez ké­pest nem módosult, az okta­tási formák ugyanazok ma­radnak, s a részvételre vo­natkozó szervezést a közel­jövőben meg kell kezdeni. Vállalatunk gazdasági ve­zetése e rendelet megjelené­se óta most másodízben ren­dezi meg a szakszervezetek és a KISZ közreműködésével az Ifjúsági Parlamentet. Az 1974. áprilisában megtartott parlament hasznos tapaszta­latokkal szolgál a most meg­rendezésre kerülő tanácsko­zás lebonyolításához. Az If­júsági Parlamentek három szinten fognak tanácskozni. Alapszinten, amelyek a vál­lalatoknál, intézményeknél kerülnek megrendezésre és amelyekre a vállalatok min­den 30 év alatti fiatal dol­gozója hivatalos. Ezután tröszti, nagyvállalati szinten lesznek tanácskozások, ahol is a vállalatoktól, így a mi Vállalatunktól is választott képviselők vesznek nászt. Végül a Mezőgazdasági és Élelmezésügyi Minisztérium rendezi meg a trösztök és nagy vállalatok küldötteinek részvételével az országos if­júsági parlamenteket. MI KERÜL NAPIRENDRE? Elsősorban itt, a Parla­ment előtt kell értékelni az Ifjúsági Törvény végrehaj­tása érdekében ho­zott vállalati intézke­déseket, továbbá az előző Ifjúsági Parlament során felvetett problémák megol­dását. Az Ifjúsági Parlament foglalkozni fog a KISZ kö­zelmúltban lezajlott IX. Kongreszusának határozatai­val, ezáltal is lehetőséget Miért ezt a nevet választottuk a „Béke”? Amikor a brigádunk megala­kult és nevet kellett adni a bri­gádnak, egy gondolat villant át agyunkon. Brigádunk a szocializmus fel­építését igyekszik előre vinni. Nli lehet előtte a fő cél: a .Bé­ke”. Ügy érezzük ebben a szó­ban minden benne van. Békés termelés, békés építő munka a szocializmusban, békés együtt­élés a világ népei között. Béke, bár nem elvtelenül, megalku- vóan! A demokratikus és tőkés or­szágok dolgozóinak a vágya egy­aránt a világ békéje. Családi életünk az anya és apa egyet­len kívánsága a boldog békés élet. 1945-ben hazánkat felszabadí­totta a szovjet nép, és ezzel meghozta nekünk a békét. Lát­juk. hogy azóta is háború nél­kül harcol konferenciákon, or­szágok vezetőivel folytatott tár­gyalásokon és minden fórumon a békés együttélés érdekében. Pl.: az atomkutatások békés célokra való felhasználására való törekvés is az emberek életét, a békét védik. Ügy érezzük, hogy „Béke" nélkül nem lehet­ne brigádunk 14 éve brigád, és béke nélkül nem tudnánk al­kotni, eredményeket elérni. Nem tudnánk sem mások, sem a sa­ját életünket ilyen széppé ten­ni. És ezzel a szóval élismerjük és másoknak is példát muta­tunk a ,Béke” felé. Dongó Istvánná brigádvezető Mint minden munkaterv­vel dolgozó szervezet, mi KISZ-esek is számba vettük, hogyan teljesítettük az 1976 —77-es mozgalmi év akció- programját — a fél év idő­arányában. A KISZ-TAGNAK KÖTELESSÉGE, HOGY ELSAJÁTÍTSA A MARXIZMUS— LENINIZMUS ALAPJAIT, HIRDESSE A PÁRT POLITIKÁJÁT Minden KISZ tagunk szá­mára biztosítottuk, a politi­kai oktatás valamely formá­ján való részvételt. Az Ifjúsági Vitakörök munkájában 53 fiatal vett részt, az Aktivisták Körében 31 KISZ-vezető sajátította el a politikai vezetés alapfo­galmait. adva azok széles körű meg­ismerésére. A parlament minden olyan lényeges kér­déssel foglalkozni kíván, amely a fiatalokat érinti, így felvetődik majd a pálya­kezdő fiatalok munkahelyi beilleszkedésének kérdése, szerepük a vállalat életében, részvételük fokozottabb je­lentősége a szocialista bri­gádmozgalomban. Napirenden lesznek olyan témák is, amelyek a fiata­lok élet- és munkakörülmé­nyeivel, szociális ellátásuk­kal, így például lakásproblé­máikkal függnek össze. MINDENKI SZÓT KAP Az Ifjúsági Parlament si­keres működésének alapfel­tétele, hogy a vállalatnál dolgozó minden fiatal aktí­van vegyen részt a tanács­kozáson. A parlamentben el­hangzó beszámolókhoz vita is kapcsolódni fog, a fiatalok kérdéseket tehetnek fel, ja­vaslatokat, észrevételeket terjeszthetnek elő. Az Egri Dohánygyár Ifjú­sági Parlamentje 1976. ok­tóber 19-én ül össze. Ott a helye a gyár minden 30 éven aluli dolgozójának! A Marxista—Leninista Es­ti Egyetem tagozatán 2 fia­tal vizsgázott eredményesen, míg a Marxista—Leninista Esti Középiskolát 17 KISZ-es végezte el, az üzemi pártsze­mináriumoknak 30-an vol­tak aktív hallgatói. Az 1976/77-es tanévben 14 fiatalnak tettük ismét lehe­tővé hogy Marxista—leninis­ta középiskolába járjon. KISZ-en kívüli fiataljaink előtt sem zártak a tanulás lehetőségei: 10 érdeklődő kapcsolódott be rendszere­sen az Ifjúsági Vitakörök munkájába. A beiskolázások természe­tesen nem a statisztika-szé­pítés célját szolgálják. Első­rendű kötelességünknek tar­tottuk és tartjuk, — az elméleti alapok megszerzé­se után — az arra érde­mes fiatalok párttaggá ne­velését. Az 1976/77-es moz­galmi év első félévében 4 KISZ-fiatal érdemelte ki ed­digi munkájával és,magatar­tásával, hogy az MSZMP tagjának javasoljuk. KISZ-tag építési mun­kánk körültekintő, és céltu­datos. Nem a létszám növe­lése elsődleges célunk, ha­nem az, hogy a fiatal meg­győződésből legyen szerveze­tünk tagja. Az elmúlt moz­galmi évben kialakított pat- rónusrendszer bevált, jelen­leg is jól működik. „A JÖVENDŐVEL KÖTÖTTÜNK SZERZŐDÉST” —• mondotta Kádár elvtárs, ifjúsági szövetségünk legma­gasabb fórumán a KISZ IX. kongresszusán, melyet mind­annyian figyelemmel kísér­tünk. Vezetőségi üléseken, alap­szervezeti taggyűléseken, po­litikai vitakörökön megtár­gyaltuk az ott elhangzotta­kat, megvitattuk, hogyan tudjuk teljesíteni a kongresz* szus határozatait. A IX. KISZ Kongresszus tiszteletére kommunista mű­szakot tartottunk, 250 fő részvételével. Teljesítmé­nyük 12 423 000 db cigaretta volt, 1 781 100 Ft termelési értékben. A MUNKÁSMÜVELTSÉG: SZOCIALISTA CÉLUNK A megfelelő végzettséggel rendelkező KISZ-esek közül patronálókat jelöltünk ki, a munka mellett továbbtanuló fiatalok segítésére. Figye­lemmel kísértük „diákjaink” tanulmányi előmenetelét, így mindig tudtuk, „hol kell a mentőövet bedobni”. Az elmúlt évekhez hason­lóan az idén is elbeszélget­tünk a szakma nélküli fia­talokkal, hogy a kedvező le­hetőségeket kihasználva, mind többen szerezzék meg a Dohányfeldolgozó Szak­munkás képesítést. Országot járni, más nemzet életét megismerni izgalmas, és hasznos dolog. KISZ-szervezetűnk ebben a mozgalmi évben 50 fiatalt részesítet ebben az élmény­ben. A Kiváló mozgalmakban szép számmal és jó ered­ménnyel vettek részt KISZ- eseink. Szakma Ifjú Mestere címet 5 fő, Kiváló Ifjú Szak­munkás címet 9 fő ért el. A KISZ TAGNAK KÖTELESSÉGE. HOGY LEGJOBB TUDÁSA ÉS TEHETSÉGE SZERINT Álljon helyt A MUNKÁBAN A DH teljeskörű beveze­tésével az eddiginél nagyobb felelősség hárult minden dolgozóra, munkavégzése so­rán. A minőség javítása ér­dekében a Nógrádi Sándor alapszervezet tagjai védnök­séget vállaltak a kiemelt és minőségi gyártmányok fe­lett. A mozgalmi év első felé­ben 30 újítási javaslat érke­zett be KISZ-esektől. Ebből 20 megvalósításra elfogadott, 7 kísérletre elfogadott, 1 el­utasított elbírálásban része­sült, 2 pedig szakvéleménye zés alatt áll. A KŐVETKEZŐ HÓNAPOK FELADATAIBÓL: —• dohánybetakarítás segí­tése, — mezőgazdaság őszi mun­káinak támogatása, — KISZ-klub átalakítása, — „Kiváló mozgalmak” beindítása, — politikai oktatások megkezdése, — Ifjúsági Parlament, — méltó megemlékezés a KISZ zászlóbontásának XX. évfordulójáról. Feladatunk van tehát bő­ven, rajtunk múlik, hogyan zárjuk az 1976/77-es mozgal­mi évet. Patófalvi Margit dezvények, KIS2-taggyűlések, szocialista brigádgyűlések le­bonyolítására, a szabad idő kulturált körülmények közöt­ti célszerű kihasználása, szó- lakozási, művelődési igény egyidőben történő kielégítése is. Természetesen az átalakí­tási munkák jelentős összeg­be fognak kerülni. A költsé­gek jelentős részét a KISZ- műszakókból befolyt pénzből fogjuk biztosítani. Az anya­giakon túlmenően nagy szük­ség lesz a munkaerőre is. Ez­úton is felhívással fordulunk a vállalat fiataljaihoz, szocia­lista brigádjaihoz, hogy a klub átalakítási munkálataiba mennél nagyobb számban ve­gyenek részt társadalmi munkában. Az átalakítási munka szep­tember elsején veszi kezde­tét és előreláthatólag 4 hó­napig fog tartani. Ez alatt az idő alatt a klub tevékenysége szünetelni fog. KOMMUNISTA MŰSZAK — A KISZ- KLUB FEJLESZTÉSE 1976. augusztus 14-én kom­munista műszak volt vállala­tunknál. 140 fő vett részt a műszak­ban. A műszak alatt 5,1 millió db cigarettát állítottunk elő. A műszak bevételét teljes egészében a KISZ-klub fej­lesztésére kívánjuk fordítani. Az Egri Dohánygyár KISZ- bizottsága ezúton mond kö­szönetét mindenkinek a lelki- ismeretes munkáért melyet a kommunista műszak alatt végzett. (Ceglédi László) GAZDASÁGPOLITIKAI VETÉLKEDŐ A Heves megyei Ifjúmun­kás és Mezőgazdasági Ifjú­munkás Napok keretén belül került KISZ-szervezetünk szervezésében és rendezésé­ben lebonyolításra az Eger városi gazdaságpolitikai ve­télkedő 1976. augusztus 14-én. Erre a vetélkedőre váro­sunk munkásifjúságának gaz­daságpolitikai és általános műveltségének bemutatása és emelése céljából került sor. A vetélkedőre való felké­szülés során — mely alapve­tő célja volt a vetélkedőnek — a fiatalok megismerték az MSZMP XI. kongresszusa gazdaságpolitikai célkitűzé­seit, az V. ötéves terv nép- gazdasági feladatait, és az alapvető gazdaságpolitikai fo­galmakat, valamint számot adjanak a KISZ IX. kong­resszusa határozatainak isme­retéből. A vetélkedőn 7 csapat vett részt. A zsűri elnöke Ambrus Jó­zsef, a Heves megyei KISZ Bizottság titkára volt. A résztvevő csapatok fel­készülése megfelelő volt. Az 5 forduló alapján megállapít­ható volt, hogy a résztvevő fiatalok értik az alapvető gazdaságpolitikai alapfogal­makat, ismerik a kongresszu­si határozatokat, valamint az előttünk álló feladatokat. A vetélkedő végeredménye: I. helyezett Iparcikk. Kis­ker. II. helyezett KAEV. III. helyezett Finomszerel- vénygyár. Az Iparcikk Kisker, csapa­ta nyerte el a jogot, hogy részt vegyen a megyei KISZ- bizottság által rendezett gaz­daságpolitikai vetélkedőn. Ezúton fejezzük ki a városi KISZ-bizotteág köszönetét a Karikás Frigyes ifjúsági szo­cialista brigádnak, akik ösz- szeállították a vetélkedő anyagát, résztvettek a vetél­kedő megszervezésében és sikeres lebonyolításában. A KISZ-KLUB BŐVÍTÉSE A vállalat gazdasági veze­tése — megértve a fiatalok problémáját, jogos igényét — úgy döntött, hogy még ebben az évben átalakításra, bőví­tésre kerül a klub. Az átalakításra a tervek elkészültek. A klub elkészülte után le­hetőség lesz különböző ren­II. Iljűsági parlament az Egri Dohánygyárban 5

Next

/
Oldalképek
Tartalom