Egri Dohánygyár, 1973 (2. évfolyam, 1-12. szám)

1973-02-01 / 2. szám

A szakszervezetek jogai Érdekességek — ===== a nagyvilágból EGYETÉRTÉSI ÉS KÖZÖS DÖNTÉSI JOG Az egyetértési jog biztosít­ja, hogy az állami szervek a dolgozók élet- és munkakö­rülményeit rendező szabályo­kat csak úgy adhatják ki, vagy úgy módosíthatják, ha ahhoz a szakszervezetek elő­zetesen hozzájárultak, továb­bá egyes, a dolgozókat érintő ügyekben úgy dönthetnek, ha a döntéshez az illetékes szakszervezeti szerv előzete­sen beleegyezését adta. KÖZÖS DÖNTÉSI JOG Ezt a jogot, ilyen meghatá­rozással az MT nem tartal­mazza. Tulajdonképpen az egyetértési jog egy változatá­ról van szó. Az egyetértésnél az egyik fél — a vállalat — felelős a szabályozásért és a végrehajtásért. Az ő nevében jelenik meg az intézkedés. A közös döntésnél mind a kettő; tehát a vállalat és a vállalati szakszervezeti szerv nevében születik az intézke­dés, s mindkét szerv felelős a végrehajtásért. A közös dön­tés legjellemzőbb megjelené­si formája a kollektív szer­ződéi. VÉLEMÉNYEZÉSI JOG Az Mt. 13. §-ának (2.) be­kezdése szerint a dolgozók nagyobb csoportjára vonatko­zó egyéb intézkedések megté­tele előtt a szakszervezet vál­lalati szervének véleményét ki kell kérni. A 11/1967. (V. 13.) kormány számú rendelet alapján a vál­lalat igazgatójának, helyette­seinek kinevezése és felmen­tése az illetékes szakszerve­zet véleményének meghallga­tása után történik. Az igazgató és helyettesei működésének megítélésénél ugyancsak ki kell kérni a szakszervezet véleményét. VÉLEMÉNYKÉRÉSI KÖTELEZETTSÉG A szakszervezetek vélemé­nyezési joga azt jelenti, hogy az érintett kérdésekben az önálló szabályozás, vagy dön­tés az állami, vállalati szer­vek hatáskörébe tartozik. De mielőtt döntenek, kötelesek a szakszervezetet tájékoztatni és véleményüket kikérni. A gazdasági vezetők tehát saját hatáskörben jogosultak dönteni, de a törvény kötele­zi őket, hogy mielőtt dönte­nek, illetve intézkednek, tár­gyaljanak a dolgozók kép vi­li. selőivel, a szakszervezettel, halgasság meg annak az ügy­re vonatkozó véleményét; és döntésüket, csak ezen véle­mény ismeretében hozzák meg. ELLENŐRZÉSI JOG A szakszervezeti szervek nemcsak a rendelkezések lét­rehozásában, kidolgozásában vesznek részt, hanem ellen­őrzik azok végrehajtását is. Az Mt. 14. §-ának (1.) be­kezdése kimondja, hogy a szakszervezeteknek joguk van ellenőrizni a dolgozók élet- és munkakörülményeire vonatkozó szabályok megtar­tását. Ennek keretében a munka- viszonyra' vonatkozó szabá­lyok végrehajtásáról az érin­tett szervektől tájékoztatást kérhetnek és a vállalatoknál vizsgálatot tarthatnak. Ennek alapján a szakszer­vezetek a dolgozók élet- és munkakörülményeire vonat­kozó szabályok megtartásá­nak ellenőrzése során, min­den szinten tájékoztatást kér­hetnek. AZ ELLENŐRZÉS SEGÍTÉSE A vállalat köteles a vizs­gálathoz szükséges felvilágo­sításokat megadni, és az ada­tokat a szakszervezet rendel­kezésére bocsájtani. Ez a szabály a vállalatok köteles­ségévé teszi a vizsgálat elő­segítését és a szakszerveze­tek tevékenységének eredmé­nyességét biztosítja az által, hogy feljogosítja őket arra, hogy ha a vállalat az általuk észlelt hibákat felhívásra sem szünteti meg, úgy megfelelő Gyűjtsük az Egri Dohány­gyár történeti emlékeit! Az Egri Dohánygyár a Dobó István Vármúzeummal, mint arról lapunkban korábban hírt adtunk, 1972. október hónap során kötött szocialista szerző­désben kölcsönösen vállalta, hogy a gyár történetére vonat­kozó emlékeket összegyűjti, il­letve a gyűjtést segíti. A Vármúzeum munkatársai pedig felkutatják, rendszerezik és bemutatásra előkészítik a dokumentáló emlékeket. A gyűjtés célja, az üzemünkben tervezett gyártörténeti kiállí­táshoz anyaggyűjtés. A gyűjtésnél számításba ke­rülnek: fényképek, képek, pla­kátok, régi újságok, újságcik­eljárást (fegyelmi, kártérítés kiszabását, szabálysértési, társadalombírósági stb.) kez­deményezhetnek. Ebben az esetben az eljá­rás eredményéről, az azt le­folytató szerv, a szakszerve­zetet köteles értesíteni. AZ ELLENŐRZÉS TÄRGYA ÉS MÓDSZERE E szabály alapján a szak- szervezeti szerveknek joguk­ban áll a gazdasági vezetők ilyen irányú tevékenységét is ellenőrizni. Ügyelni kell azonban arra, hogy az eljárás olyan légyen, hogy ne sértse a gazdasági vezető önérzetét. Az Mt. 11. §-ának (2.) be­kezdése szerint az állami szervek és vállalatok kötele­sek a szakszervezettel együtt­működni. Nyilvánvaló dolog, hogy ez a szabály a szakszer­vezeteket is kötelezi az együttműködésre, miután az együttműködés két oldalú te­vékenység alapján valósul meg. KIFOGÁSOLÁSI (VÉTŐ) JOG A szakszervezet vállalati szerve kifogást emelhet a munkaviszonyra vonatkozó szabályokat, vagy a szocialis­ta erkölcsnek megfelelő bá­násmódot sértő vállalati in­tézkedéssel szemben. A ^kifogásolt intézkedést az arra jogosított szerv dönté­séig végrehajtani nem lehet, mondja ki az Mt. 14. §-ának (3.) bekezdése. Ennek alapján a vétójog alkalmazásának részleteiről a SZOT Elnöksé­gének 50—1/1968. (IV. 29.) számú irányelvei intézked­nek. kék a gyárról, zászlók, okleve­lek, kitüntetések, a gyári munkásmozgalmi emlékek, régi dolgozók elbeszélései, gyárt­mány-, illetve terméklisták, ré­gi dohányfeldolgozó kéziszer­számok stb. Akik rendelkeznek a dolgo­zóink közül ilyen, vagy esetleg más, de a gyár történetét do­kumentáló tárgyakkal, vagy akik visszaemlékezéseiket az anyaggyűjtéshez hajlandók rendelkezésre bocsátani, kér­jük, hogy szóban vagy írásban jelentsék azt be az Igazgatási és Jogi Osztályon. Levélben történő bejelentés esetén szíveskedjenek a pon­tos címet is közölni. Szerkesztőség Üj évet kezdtek kézilabdá­zóink, s talán a fejlődés egy újabb „korszakát” is. Eddig nagy probléma volt az utánpótlás biztosítása az NB-s csapatban, mivel egy- egy fiatal játékosnak több év kellett ahhoz, hogy ott eredményesen tudjanak sze­repelni. Bár leányaink elég jól meg- állták a helyüket a bajnok­ságban, azonban el kell mon­dani, hogy több éven keresz­tül szinte ugyanannak a hét játékosnak kellett végigját­szani a mérkőzéseket. Ebben az évben különösen sok prob­léma akadt, mivel több egye­sület tőlünk akart játékost át­igazolni. így történt, hogy az első csapatból kettő,a má­sodikból pedig három játéko­sunk távozott. Ügy nézett ki, hogy komoly nehézségeink lesznek az NB II-ben való si­keres szereplésben, azonban sportkörünk vezetősége egyet­értésben a megyei és városi sportvezetőkkel, komoly se­gítőkészségről tett tanúbi­zonyságot. Megoldódott játé­kosállományunk utánpótlása is, az Egri Tanárképző Főis­kolától, ahol nincs kézilabda szakosztály. Ez — reméljük — egy olyan lépés volt, amely nemcsak az Egri Dohánygyár jó hírnevét öregbíti, hanem városunk és megyénk női ké­zilabda sportját is kellő szin­ten tudja tartani. Nagy mér­tékben hozzájárult ehhez vállalatunk sportszerető ve­zetősége, akik igyekeznek minden támogatást megadni, hogy ez a szakosztály élni és működni tudjon. így történt, hogy január 1-ével mindkét csapatot ok­Humor Egy bikinibe öltözött fia­tal nő belép a montecvarlói kaszinóba, körülnéz, majd pucérra vetkőzik és megin­dul a játékterem felé. Az elősiető rendőrnek szemrehá­nyóan mondja: — Maguk nem olvasták a bejáratnál elhelyezett táb­lát? — Miféle táblát? — Azt, amelyiken ez áll: „Fürdőruhában belépni ti­los!” * A milánói Malpensa repü­lőtér halijában egy szőke és egy barna férfi kávézik. Asz­taluk mellett elsétál egy fel­tűnően csinos stewardess. A barna férfi ekkor megszólít­ja szomszédját: — Nézze, micsoda sze­mek, micsoda álak! Szeren­csére az ő gépén utazom. Ütközően majd szerencsét próbálok nála. Mit gondol, van esélyem? — Nem tudom — válaszol a szőke férfi —, de kérem, hogy a siker esetén értesít­sen — Miért? — Mert a hölgy a felesé­gem. * Egy férfi taxiba ül és ami­kor ránéz a sofőrre, megle­petten fedezi fel benne régi iskolatársát. — Nahát, öregem! Ponto­san emlékszem, hogy az is­kolában arról voltál neveze­tes: sohasem tudtad meg­húzni a két pont közötti leg­rövidebb egyenest. Megta­nultad végre? — Nem! Láthatod, hogy taxisofőr lettem! ❖ Egy fiatal prózai színész­nő, aki jelenleg Milánóban játszik, panaszkodik a ren­dezőnek: — Nagyon hálátlan a sze­repem ... — Hát, ami azt illeti, nem állíthatod, hogy sokat tettél érte! — hangzik a rezignált válasz. Veszélyes konyha A konyha és közvetlen környéke Amerika legveszé­lyesebb területe. A biztosító társaságok statisztikája ki­mutatja, hogy az elmúlt évben 26 500 ember halt meg a konyhában, ugyanitt 3 100 000 ' volt a sebesültek száma. Ez a megelőző évhez képest közel 50 százalékos emelkedést mutat, MAGELLAN KOPONYÁJÁT TALÁLTAK MEG? Híríapközlések szerint Mar. celino Madeda Fülöp-szige- tek-i antropológus azt állít­ja, hogy megtalálta Magellán koponyáját. Az antropológus a Manilától 580 km-re dél­keletre fekvő egyik kis szi­geten végzett ásatásokat. Ex. pedíciójának célja pedig az volt, hogy történelem előtti korban élt ember csontjait keresse. Arról ábrándozott, hogy pitechantropusra lelt, de mindjárt a tudós elé ke­rült egy koponya, amely mellett rozsdás spanyol szablya hevert. Ennek típu­sából könnyűszerrel meg le­hetett állapítani: ilyen fegy­vert éppen Magellán idején használtak. Maga la koponya pedig nyilván európai embe­ré volt. Köztudomású, hogy Ma­gellán és legénységének egy része a ben szülöttekkel 1521- ben történt összecsapás során esett el. A portugál utazó, aki bebizonyította földünk gömbalakúságát, volt az első európai, aki ellátogatott erre a szigetvilágra. Halálának színhelyét eddig csupán megközelítően ismerték. Az óvatosabb Fülöp-szige-' tek-i tudósok úgy vélik, hogy nem Magellánnak, ha­nem expedíciója valamelyik tagjának a koponyáját talál­ták meg. A SZPUTNYIKOK SZEREPE Az UNESCO közgyűlése legutóbbi, 42. ülésszakán jó­váhagyta a szputnyikoknak a hírek, a kultúra és a mű­veltség terjesztése céljából történő felhasználásáról szó­ló elvi nyilatkozatot. A szöveg hangsúlyozza, hogy a művelődésügy terén minden országnak joga van meghatározni a szputnyikok útján közvetített és az-illető ország polgárainak szánt ok­tatási jellegű műsorok tar­talmát. Ha a programok több ország együttműködé­sének eredményei, kidolgo­zásukban és megalkotásuk­ban minden ország szabadon és egyenlő feltételekkel ve­het részt. VARJÚ SLUSSZKULCCSAL A franciaországi Valloire- ben Michel Draye autókul­csot csörgetve akart elzavar­ni egy varjút, amely vado­natúj kocsijának hűtőjén sé­tált. A madár azonban nem zavartatta magát, sőt! Ügyes csellel kikapta Draye kezé­ből a kulcsokat és elrepült. A fényes zsákmányt egy kö­zeli épület negyedik emele­tén, egy párkányra helyez­te. A kulcsokat végül is tűz­oltólétra segítségével szerez­ték vissza. A KÉT-BALLÁBAS CIPÖTOLVAJ Nem sok öröme lehetett annak a cipőtolvajnak, aki egy San Francisco-i autó csomagtartójából elemeit négy, cipőkkel teli bőröndöt. Feltéve természetesen, ha nem valami csodalényről van szó. A bőröndökben ugyanis kizárólag ballábas cipők voltak. A rendőrség tájékoztatása szerint a négy bőröndnyi lábbeli egy cipő­ügynök mintakészlete volt. t VÁLÁS AMERIKAI MÓDRA „Válási jókívánságok” — ez a felirata a legújabb ame­rikai képeslapoknak. Az amerikaiak a válás kimon­dása után néhány nappal a következő nyomtatott kár­tyán értesítik barátaikat az örvendetes eseményről: „Ma ismét bekerültem a forga­lomba. Űj nevünk és cí­münk a következő...” A kártyákat a válást kimondó bíró előszobájában lehet vá­sárolni. cSzii/étéin a pinkát ünnepelték Ebből az alkalomból jó egészséget és sok boldogsá­got kívánunk Andrényi Lászlóné sz. Bukucs Éva, Bak László Bóta Gyuláné sz. Majoros Mária, Dohai Ferenc, Erdélyi Györgyné sz. Tóthpál Margit, Fiklóczki István, Fiklóczki Istvánná sz. Fábián Teréz, Kelemen Józsefné sz. Törő Irén, Kocsis József, Kocsis Sándorné sz. Keskeny Anna, Kormos Istvánná sz. Birincsik Erzsébet, Kormos Sándorné sz. Fülöp Erzsébet, Kóczán Sándorné sz. Kovács Zsuzsanna, Lájer Lászlóné sz. Fehérvári Magdolna, Madaras Sándorné sz. Nagy Éva,. Majoros Józsefné sz. Molnár Márta, Mezei Sándorné sz. Balázs Mária, Molnár Sándorné sz. Takács Anna, Orosz János, Paulik Károlyné sz. Sütő Julianna, Romány József, Semperger Péterné sz. Hegedűs Erzsébet, Simon Bernátné sz. Horváth Anna, Somodi Antalné sz. Lengyel Katalin, Sütő Rafaelné sz. Farkas Teréz, Takács Jánosné sz. Vass Mária, Vinczepap Ignácné sz. Ambrus Anna. EGRI DOHÁNYGYÁR az Egri Dohánygyár lapja. Felelős szerkesztő: KAPOSI LEVENTE Telefon: 24-44, Felelős kiadó: TÓTH JÓZSEF. Megjelenik havonta egyszer. Előfizetési díj egy évre 12 forint. Szerkesztőség: Egri Dohánygyár. Telefon: 11-40. Kiadja: a Heves megyei Lapkiadó Vállalat. Eger, Beloiannisz utca 3. Készítette: a Heves megyei Nyomda Vállalat. Eger, Bródy Sándor utca 4, Igazgató: SÓLYMOS JÓZSEF Közgazdasági kislexikon BÉRALAP: munkabéralap: a szocialista gazdaságban a népgazdaságban vagy a vállalatnál a bérből és fizetés­ből élők, illetve a foglalkoztatottak részére kifizethető bé­rek összességét tartalmazza. A gazdálkodó egységek bér­alapja magában foglalja a munkások és alkalmazottak meghatározott időszakra megállapított munkabérének tel­jes összegét. A béralap körébe a bérjellegű fizetések, mint a törzs­bérek a prémiumok, a pótlékok, a kiegészítő fizetések és a vállalat állományában nem szereplő dolgozók részére ki­fizethető bérek tartoznak. A törzsbérek tartalmazzák a tel­jesített darabszám után járó — v. bármely módon a tel­jesítménnyel összefüggő — béreket, teljesítménybér. A PRÉMIUMOK az előre megállapított feladatok el­végzése esetén (pl.: magasabb mennyiségi, minőségi, gaz­dasági eredmények eléréséért stb.) kifizetett külön össze­geket tartalmazzák. A PÓTLÉKOK magukban foglalják a munka különle­ges körülményei miatt járó pótlékokat stb. A KIEGÉSZÍTŐ FIZETÉSEK fogalmába tartoznak a szabadság a szociális kedvezmények igénybevétele idejére járó bérek összességét stb. BÉRFESZÜLTSÉG a munka szerinti elosztás rendsze­rében az elvégzett munka, teljesítmény, valamint annak díjazása a bérek között tapasztalható számottevő összhang- hiány. Keletkezhet egy-egy szakmán, foglalkozáson belül, az egyes szakmák és foglalkozások között is. Káros jelen-, ség, melynek megszüntetése alapvető gazdaságpolitikai ér­dek. Különleges esetekben azonban az elvégzett munka és annak díjazása közötti összhang hiánya nem minősül bér- feszültségnek pl.: amikor a gazdaságvezetés egyes munka­erővel gyéren ellátott területeken mesterségesen kiugróan magasabb bérszintet biztosít, abból a célból, hogy a mun­kaerőt a területre vonzza. BÉRGAZDÁLKODÁS: a vállalatok, intézmények és irányító szervek gazdasági tevékenysége, amelyet általá­ban az adott béralap keretein belül folytatnak. FŐBB CÉLJA: a munka szerinti elosztás gyakorlati megvalósításaként a bérek ösztönző erejének fokozása, a teljes bér- és kereseti arányok kialakítása, ezek révén hoz­zájárulás a termelékenység emeléséhez és a munkaerő ésszerű elosztásához, továbbá a vásárló alap és az árualap egyensúlyának a fenntartásához. Szigeti Zoltán szerkesztő Kézilabda leveles szakoktatói minősítés­sel rendelkező edző irányítja. Az NB-s csapatot Rákos Etel­ka főiskolai tanársegéd, míg az ifjúsági csapatot Sebes­tyén János techn. irányítja. Reméljük, ezzel játékosaink szakmai felkészültsége emel­kedni fog, s több esetben fog­T ermészetjárás Természetbarát szakosztá­lyunk nagy és szép múltra te­kinthet vissza, ez évben ün­nepli megalakulásának 20. évfordulóját. Ebből az alka­lomból a szakosztály vezető­sége több szérvezést hajtott végre az aktív túrázók szá­mának növelése érdekében. Továbbá még több túrákon és előadásokon vettek eddig is részt, a következő időkben pedig ezt még fokozni szeret­nénk. Természetbarátaink január 5—6—7-én 17 fővel háromnapos túrán vettek részt Várhegyen és környé­kén, túrát tettek Odorvárra is. 19—20—21-én 4 fő ugyan­csak a Várhegy és környéké­nek szépségeiben gyönyör­ködhetett a túrázások alkal­mával. A szakosztály tagjai januárban részt vettek még a Szakszervezeti Székházban egy színes diavetítéssel egy­bekötött előadáson, ami a nak örömet szerezni a kézi­labda sportágat szerető szur­kolóknak. Az átigazolás idő­szakában hét játékos jött szakosztályunkhoz, akik heti négy edzéssel készülnek — régi játékosainkkal együtt — az 1973-as bajnoki évre. Bizakodunk, hogy a komoly munkának meg lesz az ered­ménye, és. hogy az ország­ban még többen fogják meg­ismerni az Egri Dohánygyár „Kinizsi” női kézilabdacsa­patát. Az átigazolás alkalmával az alábbi játékosok igazoltak csapatunkhoz: Nagy Mária, Eszenyi Éva, Makkai Agnes, Sztrapkovics Mária, Bajzáth Katalin az Egri Spartacusból, Kiss Éva és Szabó Borbála a Gyöngyösi Vasas Izzóból. Hortobágyi Nemzeti Parkról készült. Február elején ugyancsak a Szakszervezeti Székházban dr. Polgáry Lász­ló olaszországi útjáról színes diavetítéssel egybekötött be­számolóján vettek részt a természetbarát kedvelői. Á szakosztály vezetősége ezúton is felhívja vállalatunk dolgo­zóit, hogy a túrákon szívesen látnánk minden természetet kedvelőt. ★ Az 1972. évi üzemi kispá­lyás labdarúgó-bajnokság végeredménye: 1. Cigarettagyártás 2. TMK 3. Csomagolás 4. Cigarettagyártás II. 5. Villamosműhely 6. Lakatosműhely 7. Műszakiak 8. Filtergyártás Felhívás

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom