Dunántúli Napló, 1979. október (36. évfolyam, 269-299. szám)

1979-10-31 / 299. szám

© Dunántúli napló 1979. október 31., szerda Jogi tanácsadó Tóth P. termelőszövetkezeti tag jelenleg beteg, dolgozni nem tud. Kérdése: a közös munkában ki nem köteles részt venni? A hatályos jogszabályi ren­delkezések értelmében nem kö­teles a közös munkában részt venni — a nyugdíjas vagy a rok­kant személy. — aki a kijelölt munkát egészségügyi vagy egyéb' indo­kolt ok miatt nem tudja elvé­gezni, — az a fiatalkorú vagy nő, akit nem a nendelkéseknek megfelelően kívánnak foglal­koztatni, — az orvosi vélemény szerint keresőképtelen személy és aki szülési szabadságát tölti, — aki gyermekgondozási se­gélyben részesül, — aki katonai szolgálatát teljesíti, — aki a termelőszövetkezet által engedélyezett tanulás, munkavállalás, külföldi kikülde­tés vagy más ok miatt igazol­tan távol van. B. K. és A. H. lakást kíván cse- rélni. Kérdésük: a lakáscseréhez ki­nek a hozzájárulása kell? A lakásügyi rendelkezések szerint a lakáscsere-szerződés akkor érvényes, ha a lakáscse­réhez a) állami lakás esetében a lakással rendelkező szerv, b) nem állami lakás eseté­ben a bérbeadó (tulajdonos), c) tartási szerződés esetében pedig az eltartó is hozzájárul. Abban az esetben, ha bérlő­társi jogviszony van, akkor a bérlőtársi jog is elcserélhető. Természetesen csak akkor, ha a cseréhez a már említetteken kí­vül a másik bérlőtárs is hozzá­járul. A lakáscsere-szerződést csak írásban lehet megkötni. Ugyan­akkor arra is mód van, hogy egy lakást több lakásra is el­cseréljenek. H.T. kérdezi, hogy van-e ren- delkezés, és miként szabályozza a melegpadló fogalmát? Igen, van! Az 1/1971. (II. 8.) ÉVM sz. rendelet 7. §-a értel­mében melegpadló: a faanyag­ból (parketta, hajópadló) vagy rossz hővezetésű egyéb anyag­ból (öntött magnezit, linóleum, gumi-, műanyag, estrich-, sző­nyegpadló stb.) készült pado­zat. Melegpadlónak kell tekinteni a földes padozatot is, ha e^ he­lyileg szokásos. Cs. D.-né férje katonai szolgá­latra vonult be. Kérdése: családi segélyre jo­gosultság szempontjából kit kell munkaképtelennek tekin­teni? Az érvényes jogszabályi ren­delkezések szerint munkakép­telennek kell tekinteni: — azt a hozzátartozót, aki munkaképességét legalább 67 százalékban elvesztette, — a bevonult feleségét vagy élettársát, ha legalább egy gyermek eltartásáról kell gon­doskodnia, vagy legalább hat hónapja terhes, vagy veszélyez­tetett terhes, — ha felsőoktatási intézmény nappali tagozatán tanul vagy szakmunkástanuló, — azt a nő hozzátartozót, aki 55., illetőleg azt a férfi hoz­zátartozót, aki 60. életévét be­töltötte, — a testvért és a gyermeket 16. életévének betöltéséig, ille­tőleg — ha középfokú iskola nappali tagozatára vagy kise­gítő iskolába jár — tanulmá­nyainak befejezéséig, legfel­jebb azonban 19. életévének betöltéséig. A most felsorolt körülménye­ket megfelelően kell igazolni. A szerkesztőség postájából E Javítsák ki a zebrát! A 6-os út Athinay u. 34. szám előtti zebráról egyszer már szó volt a Dunántúli Napló hasábjain. Akkor javí­tottak is rajta valamit, de ez a rossz síkban felkent javítás azóta lekopott, lehetetlenné te­szi a zebra használatát, még a járdáét is, mert a száguldó autók falig csapják az olajos, piszkos vizet, elárasztva a já­rókelőket. Kérjük, még a rossz idő be­állta előtt az útszakasz és a zebra kijavítását. Szűkíts Józsefné és 9 aláírás A Sallai utca és környéke ódon háztetői a magasból Fotó: Maletics ¥ „Állati” kifejezések Hozzászól az olvasó Nemrégiben került a 'kezem­be Szilvási Lajos 18. regénye, az Egymás szemében. Maga a mű két 17 éves diák — Tama­ra és Attila — kezdődő szerel­mének története napló formá­jában. A könyv ízelítőt ad a mai fiatalok beszédstílusából is, ami viszont meglehetős kí­vánnivalót hagy maga után. Nézzünk csak néhány úgy­nevezett „állati” kifejezést! „... ügetnek utána a srácok; odavakkantottam nekik, hogy hülyék; ugatni, nyálat perme­tezni mindenfelé, ahhoz van energiája; amikor lefelé üget­tem az udvarra; Éva nyivákolt egyet; vakka níott még egyet utánam; eddig sem érdekelt, mit brekegnek a hátam mö­gött.” Valóban, „állati” kifeje­zések, hisz üget a ló, vakkant a kutya, nyivákol a macska és brekeg a béka. Sajnos, a fen­ti igék a fiatalok szóhasznála­tában emberekre, gyakran ön­magukra és tulajdon társaikra vonatkoznak. Félő, hogy az állatias kifeje­zések elterjednek és kikezdik nyelvünk tisztaságát. Hogy az író könyvének jóvoltából iro­Az elmúlt héten a Hazafias Népfront istenkúti körzeti bi­zottsága lakóbizottsági ülést tartott. A Művelődési Házban megtartott gyűlésen a megvá­lasztott aktívák szép számmal jelentek meg. A HNF elnöke javasolta o lakóbizottságoknak, hogy az MSZMP közelgő XII. kongresszusának és a hazánk felszabadulásának 35. évfor­dulója tiszteletére széles körű lakóterületi mozgalmat indít­sanak, melynek feladata a „Tiszta udvar, rendes ház” és a „Parlagon levő földek meg­művelése" legyen. A meghirdetett mozgalomnak máris vannak említésre érde­mes jelei: a kisdaindoli lakó­körzetben a lakók a közterüle­tet gondozzák, az út melletti árkokat tisztítják, az utca felőli kerítést is megjavították és melléje virágokat ültettek. Október 19-én, úgy 11 óra tájban vettem ki a postaládá­ból a „Meghívás távbeszélge­tésre” című értesítést, mely szerint ma, 19-én délután 3 órakor jelentkezzem a postán ezzel a meghívással. A megje­lölt időben odamentem a vas­útállomáson levő postához, ahonnan felhívták a Pécsi-est, hogy a hívott fél itt van. Ek­kor történt a meglepetés. Kö­zölték, hogy a meghívás előző dalmi szintre emelkedtek, az nem vitás. Az a fiatal, aki ed­dig leülni szokott, a könyve el­olvasása után már úgy fogja kifejezni magát: „leraktam ma­gamat”. Miért ne, hisz így di­vat! Nem támadom az írót. A valóságot írta. De írása élő fi­gyelmeztetés: meg kell akadá­lyozni nyelvünk romlásnak in­dulását. Most, és nem később; most, ' amikor még egymás szemében emberek vagyunk. Közösen kellene összefogni mindazoknak — íróknak, szülők­nek, nevelőknek és közművelő­désben dolgozóknak —, akik a fiatalok nevelésével foglalkoz­nak, hogy ez az „állati” be­szédstílus a fiatalok körében ne váljon általánosabbá. Nem sza­bad hagyni, nem szabad el­nézni a rosszat. Csak így irt­ható ki, állandó rendreutasí­tással, a normális, emberi be­szédstílus megkövetelésével. Még nem késő, és remélem, a jövőben sem kell majd a ma­gyarnak értelmező szótár a ma­gyar nyelvhez. Keszi Teodóra Komló A gyűlés este 6 órakor kez­dődött, de még 8 órakor is tartott. Többen hozzászóltak, egyetértésüket fejezték ki. Soós János, a Nevelési Központ igazgatója megköszönte a Me­cseki Ércbánya IV-es üzem szo­cialista brigádja társadalmi munkáját és kérte a vállalatok, üzemek további segítségét. A mozgalomban elért munkát 1980. május elsején értékeli a bizottság. Egyben kéri a lakó­kat, akik részt kívánnak venni a mozgalomban, hogy nevüket, lakcímüket közöljék és a pon­tos területet jelöljék meg. Levélcím: 7634 Pécs, Fábián B. út 9. Nevelési Központ: Kér­jük o borítékra ráírni „Mozga­lomban részt veszek”. Jeli József lakóterületi párttitkár napra szólt. Majdnem guta­ütést kaptam. A postaládából előző nap reggel újságot, majd 2 óra kö­rül egy levelet vettem ki, de ez az értesítő nem volt benne. Az értesítőn nincs se dátum, se postabélyegző, de még aláírás sem, csak egy szám, 47-es. Hát ez is szolgáltatás? Ilyen esetben miért nem hoz­zák fel az értesítést? Szabó Kálmánná Furcsaságok... A Dunántúli Naplóban megjelent ,, Aktagyártás, időpocsékolás” című cikket elolvastam. Nemcsak én, ha­nem az országban milliókra tehető azoknak a száma, akik az esztelen bürokráciát elítélik. Csanád megyében nőttem fel, Vil­lányba nyugdíjazásomkor költöztem. Ezt azért írtam meg, mert valahány­szor sor kerül az érthetetlen akta- gyártás vitatására, e megyékből szok­tam példákat felhozni a múlt rend­szerből. Például: a csanádpalotai nagyköz­ségben, felszabadulásunk előtt mű­ködő Hangya Szövetkezetét két em­ber irányította. A szövetkezetnek volt egy központi boltja, itt fűszer, tex­til, papír, vasáru volt kapható. Ezen­kívül vendéglője, szállodája, négy szatócsüzlete és baromfi, tojás fel­vásárlása volt. A mostani áfészt há­rom irodában 39-en vezetik. Csanádpalotához közel működik még ma is a Nagylaki Kendergyár. A gyár teher- és személyforgalmát 40 éven át nagybátyám egyedül in­tézte. Ma ezt a munkát négyen vég­zik. Vagy egy másik nevetséges dolog. Csanádpalotán és Villányban is kive­tették rám a községfejlesztési adót. Kértem Csanádpalota adóhivatalát, hogy töröljék ott, mivel Villányban már kifizettem. Két helyen meg nem vagyok köteles fizetni. Kérésemet teljesítették. Mégis azt írták, hogy ha nem vagyok megelé­gedve az intézkedésükkel, fellebbe­zéssel élhetek. Ezen azután nevettem és bosszankodtam is. Hát épeszű em­ber az, akinek a kérését teljesítik és -ezt az intézkedést megfellebbezi? És mi szükség volt az „Indoklásra”? Nyugodt lélekkel állítom, hogy az irodákban dolgozók jelentős részét termelő munkába lehetne átirányíta­ni, a megmaradók is elintéznék a szükséges adminisztrációt. Bazsó Dénes ny. iskolaigazgató----------- ¥ ----------­„ Burgonyás­kenyér" Manapság gyakran elhangzik, hogy mindennel takarékoskodjunk, s ez így helyes. Többek között szomorúan halljuk, olvassuk, hogy például meny­nyi kenyér megy veszendőbe, holott „valamikor” fő táplálékunk volt. Azt vártuk, hogy az árváltozás ha­tására jobb, ízletesebb lesz, de nem így történt. Változatlanul hamar meg­szárad, morzsálódik, nyáron befülled stb. Most is, de már drágábban, rengeteg kenyér kerül a nem oda való helyre. Éppen ezért is olvastam figyelemmel a Napló október 18-i számában a „Keresik, de nincs” cí­mű, a burgonyapelyhes kenyérről síóIó cikket. Már az elején lehangolódtam. Hogy miért? Azért, mert szeretem a friss vagy frissnek tűnő, puha kenyeret. Anyáink, nagyanyáink korában még nem létezett „burgonyapehely” (Len­gyelországból), de mégis valósággal ünnepszámba ment a kenyérsütés. És az akkori időben is létezett „krumplis” kenyér, mely sokáig meg­tartotta frisseségét, spongyás puha­ságát. Nem is került abból a sze­métbe egy falat sémi Nem vagyok szakember ezen a té­ren, de gondolom, hogy önerőből is megvalósíthatnék a burgonyáskenyér előállítását s nem kellene a bizony­talan importra várni. Csongor György Miért nem hozzák fel a postai értesítést? Egészségünk védelmében Munkahelyi zajártalom Használni kell az egyéni védő­felszereléseket! A z utóbbi néhány évtized technikai fejlődése magával hozta egy új ártalom megjelenését, a zajét. Ez idő szerint éle­tünk minden területét átfogja. Talán kissé furcsának tűnik ez a kifejezés, de igazolja az, hogy napjainkban a pihenés nyu­galma és a munkahely zaja nem különül el egymástól. A háztartások gépesítése, az urbanizáció fokozott terjedése ezt az elkülönülést egyre szű­kíti. Mai életmódunk állandó kísérőjévé vált a zaj. A forga­lom. az ipar, a televízió, a rá­dió elterjedése mind hozzá­járul ahhoz az összhanghoz, amely állandó megpróbáltatás­nak teszi ki hallószervünket és idegrendszerünket. A rohanó élettempó nem ad módot a ma emberének, hogy a két műszak közti időben a zajnak a szerve­zetre gyakorolt komplex hatá­sát kiheverje. Zajnak nevezzük azokat a zö­rejeket és hangokat, amelyek az emberben kifejezetten kelle­metlen érzést váltanak ki, és behatásukra a szervezet műkö­désében átmeneti változások és végleges károsodások alakulnak ki. Zajártalom alatt a halló­szervnek azt a károsodását ért­jük, amelyet hangjelenség okoz. Hallásromlás, panaszok A zaj hatást gyakorol a szer­vezetre, psychés magatartásbeli reakciókat okoz, szubjektív pa­naszokat, valamint fiziológiai változásokat — így a gyomor­nedv elválasztását fokozza, — nyálelválasztás zavara jön lét­re, valamint. — a hajszálerek szűkülete. Speciális hatását a fül a Cor. ti szervére fejti ki. A tartós ipari zaj.hatására kialakuló hallásromlás lassan, fokozatosan féjlődik. A megengedhető zajszinteket hazánkban az ÁBEO tartalmaz­za. Az N 80-as zajterhelési ha­tárgörbe az a legnagyobb zaj­szint, melyet az átlag érzékeny­ségű ember napi 8 órás expo­zíciós idő mellett, több évtize­den keresztül elviselhet, a hal­lószervek károsodásának koc­kázata nélkül. Az új technológiák Bevezeté­se, új, nagyobb teljesítményű gépsorok beállítása, nagy in­tenzitású zajhatást keltenek. Ezek csökkentése a dolgozók hallásának védelme, az orvosi­műszaki együttműködés kiemel­kedő munkaterülete. Munkahelyi zajmérések Pécs város üzemeinek területén rendszeresen folynak, ezeket a megyei KÖJÁL zajmérő csoport­ja végzi. A dolgozók rendsze­res audiometriás szűrővizsgála. tának elvégzése az üzemegész­ségügyi szakrendelésen történik. Felmérést készítettünk a szolgálatunkhoz tartozó üzemek területén, melynek főbb szám­adatai a következők. N 80-as érték feletti munkahelyeken 2089 üzemi dolgozó végzi mun­káját, közülük egyéni zajvédő eszközt nem visel 1662 üzemi dolgozó. Zajkárosodásra uta­ló elváltozást 106 főnél talál­tunk. Feladatunk, hogy a zajos munkahelyeken dolgozók fel­világosítását fokozzuk annak érdekében, hogy ö vállalatok által biztosított egyéni védő- felszerelést használják, hogy halláskárosodás, foglalkozási betegség ne alakuljon ki. Erre azért van szükség, mert az el­lenőrzések, megfigyelések azt mutatják, hogy nem használják a dolgozók. Nem azért mert nincs, hanem azért, mert hasz­nálatuk kellemetlen, hosszabb idő szükséges a megszokáshoz. — A hallásvédő vatta, dugó viszketést, fejfájást vált ki, és nyomásérzést. A hallásvédő tok fejfájást, szorító érzést, meleg munkahe­lyen a fül környékének erős izzadását. — Hallásvédő sisak: meleg, a fej jelentős részét befedi, gá­tolja a csontvezetés útján a hangvezetést. Mindezek után milyen köve­telményeket kell állítanunk a hallásvédő eszközökkel szem­ben? — Viselésük legyen kényel­mes, higiénikus, állandóan be­szerezhetőek legyenek és ol­csók A felsoroltaknak leginkább a hallásvédő vatta felel meg. A tökéletes kényelem elérésé­hez a védőeszközt hosszú ideig kell hordani. Műszaki megoldások A vállalatok állami és tár­sadalmi vezetése a zajforrások csökkentésének és terjedésének műszaki megoldását rendszere­sen kell hogy keresse. A zaj expozíció idejét különböző mű­szaki megoldásokkal kell hogy csökkentsék és érjék el azt, hogy a dolgozók az egyéni vé­dőfelszereléseket használják is, ez időnként biztos, hogy csak magas szintű vezetői utasítással valósítható meg. A középszintű vezetők részéről, fontos a pél­damutató magatartás, ők is hordják mindig a védőeszközt, ha zajos körzetben tartózkod­nak. Közös feladatunk, hogy a műszaki megoldások, a felvi­lágosítás, az egyéni védőeszkö­zök használata, a dolgozóknak jó közérzetet, jó hangulatot, biztonságos munkavégzést biz­tosítson. Mindezek fokozzák a termelékenység növelését. Dr. Plechl Ágota városi üzemegészségügyi főorvos A fiatal fák törzsét külterü­leten műanyag fóliával vagy papírral tekerjük be a nyúl-, őzrágások megelőzése miatt az első hó lehullása előtt. A télre raktározott zöldséget, gyümölcsöt válogassuk át. A kálium és foszfor hatóanyagú műtrágyákat kiszórás után dol­gozzuk a talajba november elején. A növényvédő gépeket mos­suk ki, szárítsuk meg és a mozgó részeket, tengelyeket, csapágyakat, szelepeket olajoz­zuk be. A szűrőket, csapokat tisz­títás után olajos ruhával töröl­jük át. A szükséges alkatré­szeket a tél folyamán szerez­zük be a gépek javításához. A tavasszal és nyáron vásá­rolt folyékony növényvédő sze­reket fagymentes helyen tárol­juk. Az erősebb lehűlés a sze­reknél sok esetben a ható­anyag és az oldószer szétválá­sát okozza. Az oldószer az üvegben rendszerint felül he­lyezkedik el, A hatóanyag-nél­küli felső rész kipermetézve a jövő évben a károsítákra ter­mészetesen hatástalan, ugyan­akkor az üveg alján levő ki­csapódott szer szórófej eltömő- dést - vagy növényperzselést okoz. A lombtrágyáknál a hosszabb tárolás a hatóanyag kikristályosodását ókozza. Dr. Frank József Az egészséges környezetért

Next

/
Oldalképek
Tartalom