Dunántúli Napló, 1952. január (9. évfolyam, 1-25. szám)

1952-01-04 / 2. szám

1952 JANUAR 4

NAPLÓ

SI

PJm ÉS PÁRTÉPHÉS

Nagyobb gondot keii fordítani az oktatási munkára a íűtdház pártszervezetének

A pécsi fűtőház dolgozói az elmúlt Vrt terv teljesítésében szép eredraé- »yekat ériek el.

A mnnkajiadig ie’édgoioü terve! a dolgozók 118.2 .százalékra teljesítették. a részlettervek nagy részét már a határidő előtt befelezték.

ízenkívül egész éven át számos kez- íeményezés dicséri munkájukat.

Fogyatékosság a széntakarékosság ■erén mutatkozott leginkább, bár tzen a ‘.éren is volt javulás, de csak sz év utolsó hónapjaiban. Az évre ■vőirányzojt szén'ervnél hat százalékos volt a túlfogyasztás.

A szénnel, — amely népgazda Ságunk egyik alapanyaga — jobban lehetett volna takarékoskodni,

ha a mozdonyokra felszereli, rnene'- küzben lefúvató berendezés (anfidurt kezelésére fokozolt gondol fordítottak volna.

Mivel a lefúvató berendezés kezelését elhanyagolták, nagyfokú lett a kazánban kele'kező iszap lerakódás, ami oda vezetett, hogy több szene' kellet felhasználni a fű'éshez, gyakrabban kelleti a mozdonyokat leállítani, mosás végett, ami az önköltségcsökkentés rovására ment.

4 pártszervezet vezetősége

nem tudatosította megfelelően az oktatás fontosságát, ebből adódott, hogy a termelés területén mu.atkoznak ia- zaságok, mini a példa is mutatja.

A dolgozók nem Ismerték fel megfelelően a takarékosság fontosságát, amely nagy szerepet játszik az önköltség csökkentésénél. Az oktatás kérdésének elhanyagolása a fegyelem és a példamutatás elsorvadását von'a maga után.

Rákosi elvtárs párlunk II. konsrreszszusán a következőkre figyelmeztetett I értelmű oktatás folyik. Így a csekély- bennünket: „Fokoznunk kéül pártunk | számú szemináriumok hallgatói nem

elméleti szívonalát, fegyelmét!, a pei- damuta'ást, az áldozatkészséget, a bátor elszánjságot. Hadat kell üzennünk a megalkuvás, a gyáva magatartás minden megnyilvánulásának“.

A fütőház pártszervezetének vezetősége nem köve! te az útmutatást, megalkuvással tűrte, hogy a párt- oktatásba bevont nyolcvankét kommunista és pártonkívüli dolgozónak alig a fele veszi ki részét a pártoktatásból. Hatalmas itt a lemorzsolódás, ami a lazasággal és a fegyelmezejlenséggel párosul.

Az oktatás terülő én a lazaság elsősorban a propagandisták soraiból indult ki. Innét adódik, hogy több szemináriumon általános és nem mélvlóth jüzsef kultúrigazgatá „maqasszínvoDa'ú oktatási forraáia“ akadályozza a vssasi DtSZ-tiatalok politikai oktatását

udnak elmélyülni a kérdésekben, nem Jnd kiaCakluni az. egészséges vi.a. mely hivatva lenne arra, hogy emeije a tudás és a szeminárium elméleti színvonalát.

Nézzük meg, mi okozza ezt, hogyan néz ki az egyik szeminárium, mik a hiányosságok? A propagandisták, azok helyettesei között akadnak olyan eV.ársak, mint Szászhalmi János és Csuka László szeonináriumveze lök, akik rendszertelenül járnak a propagandista iskolára. Akadnak olyan elvtársak is, mint Tomola Ferenc. ÜB-titkár, Keresztúri Béla inoz donyvezető, szemináriumvezető helyet teseíc, akik még egyszer sem jelentek meg a propagandista iskolán.

Mivel

a szemináriumvezető helyettesek közül

többen kivonják magukat a propagandista ok jutásból, így előfordult, hogy a fűtőházhoz tar'ozó MÁVAUT szeminárium vezetőjének megbetegedése miatt nem tudtak helyettest küldeni, amely alapvető és súlyos hiba.

A pártszervezet vezetőségének nagy gondot kell fordítani az oktatásra. Nem szabad megtűrnie, hogy felületesen, hiányosan folyjon az oktatás.

Sürgősen lehetővé kell tenni a kiutazó elvtársak és pártonkívüli dolgozók részére újabb szemináriumok beiktatását. Jelen esetben fennáll, hogy a szolgá sá ban lévők akaratuk ellenére sem tudnak rész.venni az oktatáson.

A pártszervezet vezetősége munkája megjavítása érdekében helyes, ha kiépíti a pártcsoport bizalmiak hálózatait. Ezek az elvtársak nagy segítséget tndnak adni a felvilágosító munkához. A pártszervezel titkárhrtiyeUe- se adjon feladatokat a vezetőségi tagoknak, akiknek a munkája nyomán megjavul a fütőház pártszervezetének oktatási munkája

4 harmadik és egyken döntő tervér

nagy feladatokat állít a pártszervezetek elé, köztük a fűlőház pártszervezete elé is.

Az ötéves terv végrehajtása meg kívánja az új káderek kinevelését, az elméleti színvonal és a magasabb képzettség megvalósítását.

Ezek szemelő tt tartásával a fütőház pártszervezetének vezetői llássanak munkához. Magasabb termelési eredmények elérésére serkentsék a dolgozókat, hogy az új esztendőben még szebb és magasabb eredményeket érhessenek el.

Farkas Elemér

Megjavítja a munkát a patotabozsoki gépállomás. a gépállomások és Iszcs-k élenjáró dolgozóinak országos értekezletének útmutatása alapján

Nagy megtiszteltetés számomra, hogy én is rész vehettem a termelő szövejkezetek és gépállomások legjobb dolgozóinak országos tanácskozásán. Nagy érdeklődéssé!,, szívdobogva, még jobb munkavégzéssel vár am, hogy elérkezzen a tanácskozás napja. A napok hosszúnak tűntek s alig vártain, hogy hallhassam Rákosi elvtárs beszédét. Sok értékes hozzászólás hangzott el, amelyekből igyekeztem leszűrni a tapasztalajokat, hogy megjavítsuk gépállomásunkon a munkai. Különösen értékes tapasztalatokat sze reztem a munkafegyelem és a tszcs k- fcel való kapcsolat megerősítése terén.

Az én figyelmemet

különösen az ragadta meg, amit a munkafegyelem kérdéséről mondott Rákosi elvtárs.

Ugyanis a mi gépállomásunkon is a laj i munkafegyelem miatt marad unk le a terv teljesítésével. De nemcsak en lesem olyan figyelemmé! a szavait, hanem mindannyian Különösen akkor haüa.szott erősen a helyeslés, amikor azt mondta Rákosi elvtárs:

lyA legjobb fegyelmezés annak a légkörnek a kialakítása, amelyben a na_p lopás, a lógás, fegyelmezetlenség szegyen és gyalázat. De ugyanakkor tudom, hogy vannak bizonyos tokig ia- vithatatlanok akikre a jó példa. a jó szó nem hat. Az ilyenekkel szemben használni fogjuk a régi közmon dóst, nem-akarásnak, nyögés a vége. Az ilyenekkel szemben a törvényt fogjuk alkalmazni..."

Rákosi elvársnak e szavai! hallva, azonnal eszembe jutott, hogy ez nagyon is vonatkoztatható a mi gépállomásunk munkafegyelmére is. Ugyanis nálunk is vannak olyanok, akik csak 50—60 százalék közöt! teljesí.ették tervüket, mint Varga Pál, Kiss Antal, Gilice József, akik azzal is bomlasztják a munkafegyelmet a rossz teljesítményük mellett, hogy állandóan azon panaszkodnak, „nem lehet keresni.“. Pedig lehet. Csak egy példái említek, Orbán Márton 220 százalékra teljesítette tervét és havi fizetése meghasadja a 2000 forintot,

Ezeket a gondolataimat eimombam gépállomásunk üzemi értekezleten, ahol beszámoltam az országos értekezleten szerzett tapasztalataimról. Gépállomásunk minden becsületes dolgozója ugyanezen a véleményen voll és Varga Pál, Kiss Antal, Gilice József hanyagul dolgozó, mun.kafegve- Jemlazító l/raklorosok ma már nincsenek a gépállomáson. Elhatároztuk, hogy az értekezleten hozot' ha'ároza- tok szerint kijavítjuk a hibákat, anicElhatároKtuk:

nem tűrjük meg gépállomásunkon az igazolatlan mulasztásokat. Sokkal komolyabban fogjuk a tanulás kérdésé! és időben, már most elkezdjük a gépek kijavítását, úgy, hogy- a munkák idejére hiba nélkül, készenlétben legyenek. Megjavítjuk a tszcs és a gépállomás közötti kapcsolatot, segítségére leszünk a csoportoknak, kialakítjuk a versenyt a gépállomás és a csoport növénytermesztési brigádjai között. Kapcsolatunk megerősítése érdekében nagy segítséget jelem, ha a

tszcs támogatja a gépállomása a legjobb dolgozóival, ami főleg a tszcs részére jelent segítséget.

Én, a gépállomásnak agronóinusa vagyok és javaslom a többi gépállomási agronómusok felé, hogy a gépállomás agronómusai ne irodában ütő bürokraták legyenek, hanem menjenek el a tszcs-hez is és azokat segítve, jó eredményt fognak elérni a munkában.

Horváth József

palo'abozsoki gépállomás vezető mezőgazdásza.

Jó eredménnyel zárult a siklúsnagyíaiui tsz zárszámadása

Már napokkal a zárszámadás elké- I olyan egyéni dolgozó a faluban, aki szításé előtt a tsz tagjai egymás után szükségletén kívül még gabonát vt- érdeklődve jöttek hozzám, hogy mi- hetne a Piacra’ de a csoporttagok kör

lyen a zárszámadás eredménye? Mi kor elkészült, a csoport tagjainak többsége, azok, akik jól dolgozlak, megelégedetten és azzal az elhatározással, hogy jövőre még jobban dolgoznak — mentek haza De ugyanezr zel az elhatározással távoztak azok is, akik nem vették ki rendszeresen részüket a munkából, így aztán sajnálkoztak aíölötl. hogv kevés munka után természetesen kevesebb juttatásban részesültek, mint például Horváth Sándor, aki családjával 642 munkaegységet szerzett, kukoricából több, mint 89 mázsát, búzából 28 mázsa 57 kfót, árpából 17 mázsa 57 kilót, cukorból 154 kilót, borsóból 128 kilót keresett, s ezenkívül még 3852 forintot kapott készpénzben. De hason, lóképpen sok termény és pénzjuttatásban részesültek Mackó János, Ma- jor János és a többiek. Persze voltak elégedetlenkedők a csoportban, akik sokat hiányoztak a munkából, igv aztán nem esett nehezükre elvinni azt amit kaptak. Hasznos tanulság vo’t számukra és meg is ígérték, hogy jövőre kiveszik részüket a munkából.

A zárszámadás hasznos tanulsága valóbgn nevelőiskolája volt az egész csoporttagságnak. A zárszámadásból láttuk meg, hogy még jobb eredményt tudtunk vpina elérni, ha jobban végezzük a munkát: Lazaság volt a munkafegyelem terén, amit főként a rosr sz.ul beosztott munka okozott. Arex.

a tagok között is hiányzott a •o yihigosító munka. Sokszor érvényesültek a csoporton kívüli ellenséges irpsztelések. ez. honv ..alig kanunk valamit majd az év végén, rossz lesz a jövedelem, az egyéni gazdáké jobb:' Persze most derült ki, hogy egy egyénileg dolgozó sem tudta volna e'érni. azt, amit o. csoportban elért. mert amellett, hogy sok terményt és pénzt vihettek haza a tagok, még a közös

lyek fennálltak eddig a gépállomáson, vagyon iß növekedett, Aligha akad

zül van olyan, aki 310 mázsát tudott eladni, összesítve különböző termény- téleségekböl.

Nem egy olyan csopor ttag van, aki rádiót, kerékpárt, bútorokat, háztáji gazdaságba jószágokat vásárolt, sőt öten motorkerékpárt vettek De ahhoz, hogy a jólét és a csoporttagok gazdasága tovább növekedjen, javítunk a munkánkon, amit úgy érünk el, hogy kijavítjuk az eddigi hibákat, felhasználva a termelőszövetkezeti és gépállomási dolgozók országos tanács. hozásán hozott határozatokat

IFJ. BORSOS JÓZSEF tsz-elnök.

Siklósnagytalu.

Pártunk Politikai Bizottsága 1951-ben határozatot hozott az oktatási munka megjavításáról. Pártunknak ez a határozata a DISZ- ifjúságra is vonatkozik, éppen ezért megszívleltük és igyekszünk javítani az eddig elkövetett hiba kon.

Az előző oktatási formákhoz viszonyítva az idén sokkal jelentősebb számban, különböző oktatást formákba vontuk be szövetségünkön belül fiataljainkat. Eddig a fiatalok nem vették ki kellően részüket az oktatásból és ezérf a megyei DISZ-bizottság a felelős. A fiatalok szeretnek tanulni és legtöbb vágyuk, líogy résztvehesse- nek a marxista-leninista elmélet elsajátításában, de több helyen nem foglalkoznak velük, vagy egyenesen gátolják őket ebben, mint Vasas 1. telepen Tóth József, a kultúrotthon igazgatója.

Tóth Jőzsel akadályozza a Hátatok bevonását a politikai oktatásba, és magaálkrl gyártott „elméletekkor" traktálja őket. Amint mondja, ő „huszonhat“ DlSZ-fia- taVal foglalkozik, magas, kulturális színvonalon.“ Ez azt jelenti, hogy néha összejönnek az ifik és negyedórán át „hallgatják— természetesen kényszeredetten — Tóth József ,jnagasszínvonalá“ előadását.

A helyi pártszervezet vezetősége erre még nem figyelt fel. sem azt nem tartotta számon, hogy Tóth József megakadályozza Páljai elvtárs, — a párt oda küldött e'őadó __ előadásainak megta

rtását. Pálíai elvtárs többször je. lentkezett már, hogy a DlSZ-tia- t-aloknak politikai előadást tart. de ilyenkor Tóth József az ő ..magasszínvonalú“ oktatási formájára hivatkozott és Pálíai elvtárs elő”-'fisaiból nem lett semmi.

Tóth József „lelkiismeretit'4 egyebek is terhelik. A fiatalok többször panaszolták már, hogy zártkörű mulatságok és estélyek megtartására ad engedélyt, ugyanakkor ők, ezen nem vehetnek részt de nem jelenhet meg azon a dolgozók többsége sem. Tóth József „szervezett“ már színházlátogatást is úgy. hogy összegyűltek a bányászok. vártak az autóra, ami majd Pécsre szállítja őket. de ahe. lyett csak egy taxi jött, ame’ven Tóth József beuícrzoff és megnézte a színházi előadást. A bányászok pedig hiába vártak késő estig, Tóth József hibájából nem nézhették meg az előadást,.

Arra kérem a vasasi pártszervezetet az ifjúság nevében, hogy nézzék meg ezeket a dolgokat közelebbről, vonják fellősségre Tóth Józsefet, amiért önkényesen beleavatkozik a DISZ-íralalok oktatási munkájába és segítségükkel biztosítsák, hogy a DISZ-szervezet kijavíthassa a hibákat, s megindulhasson végre a fiatalok politikai oktatása.

DUG A JANOS

megyei DISZ-bizottság.

Számolja fel az opportunizmust a begyűjtésben a teklafalusi tanács

Teklafaiuban ma már nincs egy olyan dolgozó sem, akinek nincs földje, pedig a felszabadulás elölt Tekla falu valamennyi dolgozója földnélküii vo&í. Bármerre néztek a teklafalusi dolgozók, ameddig a szem ellátott, az minden gróf Andrássy Sándor tulajdonát képezte. Tizennégyezer holdja mindjárt a ker'.ekaÍjától kezdődött és ha valamelyik dolgozónak csak a macskája meg mer* közelíteni ezt a területet, azt Andrássv ..úr" vadászai azonnal lelőnék. De a kőzségbeliek is csak akkor járhattak a gróf úr birtokán, amikor robotolni kelteti 50 filléres napszámért.

A felszabadulás titán a „gróf úr“ birtokát a dolgozók felosztották egymás közölt. Szabadon járhatnak a

határban és ma már maguknak dolgoznak. De most a tojás- és baromfibeadási kötelezettség teljesítéséről 12 dolgozó paraszt feledkezett meg. A baromfinál még 20 százalék és a tojásnál 11 százalékot kellene teljesíteni ahhoz, hogy a terv teljesítve legyen,. Ehhez meg is van minden lehetőség. Ha a tanács nem kezelné opportunista módon a begyűjtésit, már rég elérték volna a száz százalékot.

Frick Ferenc tanácselnök elvtárs úgy beszél a begyűjtésről», mintha azt „lehetetlen“ volna teljesíteni. Ha valaki megkérdezi tőle:

— Hány dolgozó paraszt nem teljesítette beadási kötelezettségéit — vállát vonogatva, igy válaszol:

— Tizenkettő! De ezek nem is tudják teljesíteni, mert szegényeknek „nincs semmijük.“ Egész Balaton veti itt, elöntött bennünket a víz, mint az ürgéket! Meg már két dolgozó volt is itt az irodában, azok mondták, hogy dögienek a baromfiak. De nekem még nem döglött meg egy sem! — vágja ki magát büszkém.

Az igaz, hogy t2 dolgozó paraszt még nem teljesítette a beadási kötelezettségét, de nem azért, mert nincs semmijük, vagy talán a baromfiak a vízbefulladtak. A hiba ott van, hogy

a tanács nc,m fordított kérő gondot a begyűjtésre. Frick Ferenc elv'árs minidig azoknak hagyott igazat, amilyen hangulat a faluban volt.

Ezekután nem lehet csodálkozni, hogy a község már hetek óta 80 százaléknál! tart a baromfi és 89 százaléknál a tojásbe gyűjtési terv teljesítésével. A dolgozók pedig követik a tanácselnök példáját, „árvízre“, „nincs- telenségre“ hivatkoznak, amikor arról van szó, segítsék megyénket a begyűjtési terv teljesítésében, hogy megelőzzük versenytársunkat. Békés megyét:

Helyes lenne, ha a 26 népneveiül népnevelőérlekezleten kioktatnák és ezek politikai felvilágosító munkával meggyőznének minden dolgozó parasz tot arról, hogy a beadási kötelezettség teljesítése törvény a teklafalusi dolgozók számára is. Ehhez a járási pártbizottság és a járási tanács minden segítséget megad, csak most az a feladat, hoey ezt a segítséget helyesen használják fel a teklafalusi kommunisták.

Ebben az évben mepkezdik a földalatti gyorsvasul mozgó’épcscinek gyártását a Magyar Felvonógyárban

A Magyar Felvonógyárban készítőt majd ötéves tervünk egyik büszkesége, a földalatti gyorsvasút mozgólépcsőit. A lépcsők tervein az élenjáró szovjet tapasztalatok fölhasználásával már dolgoznak a vállalat legkiválóbb szakemberei. A tervezési nandukat májusra befejezik, szeptemberben pedig megkezdik a lépcsők gyártását

A munka zavartalanságáról jóeiőre gondoskodtak. Három brigád már felvette a kapcsolatot a félkészgyárt, mányokat szállító üzemekkel, a MA- VAG-gal és a Győri Vagongy árral. Az üzem dolgozói Ás műszaki vezetői jó munkájukkal el akarják érni, hogy 1953 szeptemberében megkezdhessék az első állomás szerelési munkáit.

Felsősxentmártonban is vegyék figyelembe. hogy az egyeniősdi lazítja a munkafegyelmet

Barics Pál felsőszrntmár toni délszláv dolgozó pa raszt éppen akkor ment be a tanácsirodába, amikor ott a fermelőcscport alakítása ról beszélgettek. Rövid ide tg csak figyelmesen hallgatta a beszélgetést, amíg nem értette egészen, hogy miről van szó. majd később az ő szava szakította meg a beszélgetést:

— És ha ntkém nincsen földem meg lovam, akkor is 'belehet lépni?

— Be ám! — adták meg neki a választ

— Akkor én is csoport tag leszek! — mondta Barles Pál, és tavaly április óta már a hármas liousú Drávaöre termelőctoporl- ben dolgozik, ö az egyik legjobb csoporttag, Belépé sekor mindjárt kocsis lett

és jól megállta a helyet idáig is, soha nem riad! vissza a nehezebb munkáktól. Elvállalta a két pár tó és 11 darab szarvasmarha etetését, de ezenkívül most a két pár lónál egyedül ko csis is. Hol az egyik, hol pedig a másik pár lovat fogta be és egyedül 25 hola búzát vetett el, keresztbe vetéssel pedig tiz hold árpát.

Boldogan végzi munkáját mert tudja, hogy már nem híjoshuzán — Széchenyi István birtokán dolgozik, csak azért, hogy meg tad jón élni, hanem jobb murr hálával a maga szebb életet segíti elő.

Ezért dolgozik lelkesen Barics Pál a csoportban, ahol jó munkájáért megbe csülik, és munkája után megkapja a részesedését.

Míg csak száz holdon gazdálkodik a termelőerő port, melyben Barics Pál dolgozik, és tavaly április óta 193 munkaegységet szer zeit. Szépen is részesült a csoport jövedeleméből. Ketten a feleségével megkapták a fejadagot. 300 k: ló burgonyát, tíz mázsa szé nőt természetben, és ezenkívül még pénzbeni juttatást is kapott.

De még többet is kaphatott volna, ha minden cser porttag úgy kiveszi a vészel a munkából. mint Buries Pál. De a csoport vezető sége elkövette azt a hibát, hogy a burgonyát egyem lösdi formájában osztották el a tagok között. Minden család kapott 300 kilót ah kor is, ha a munkaegység szerint csak 100 kiló tárt volna neki Ugyanakkor,

akinek több járt volna, mint 300 kiló mert több munkaegységet keresett nem kapott többet^.

Ezt a becsületesen dolto zóknak nem kellett volna megengedni, már azért sem. mert ezzel a munkalegyeimet lazítják. A hanyag tagok azt tartják, minek menjenek dolgozni, hisz úgyis csak annyit kapnak, mint akinek legtöbb munkaegysége van, a jól dolgozóknak pedig elmegy a kedvük a tszcs-töl.

A hibából okulva köves senek el mindent a csoport dolgozói, hogy ebben a gaz dusági évben már ne forduljon elő ilyen egyeniősdi, laza munkafegyelem, i akkor még jobb eredmény*’ két fog a csoport tMrmL