Délmagyarország, 2008. április (98. évfolyam, 76-101. szám)
2008-04-21 / 93. szám
SIKER, ERTEK ES GAZDASÁG MINDEN HÉTFŐN SZERKESZTI: KOVÁCS ANDRÁS 2008. ÁPRILIS 21. © a pénz beszél Tóth Imre Tamás igazgató azt szeretné, ha mindenki azzal foglalkozna, ami a feladata RÉGIÓS LESZ A DÉLMAGYARORSZÁG KIADÓ A Lapcom Kft. Délmagyarország Kiadó regionális feladatokkal megbízott igazgatója januártól Tóth Imre Tamás (38). Szegedró'l landolt a fővárosba, pályája kezdetétó'l multinacionális cégeknél dolgozott, körbejárta a világot, több mint ötven ország kultúrájával ismerkedett meg. Üzleti, közgazdasági tanulmányait Sydneyben végezte. 2007 augusztusában jött haza Ausztráliából, álláslehetőségei közül a Lapcom Kft.-t választotta, a cég vezetése meg őt. Hárommilliárdos nyomdaberuházás kellős közepén érkezett a szegedi sajtóházba, és ahogy más cégeknél korábban, itt is nemzetközi méretekben gondolkodik. ÖRFI FERENC - A rendszerváltás első éveit írjuk, amikor Tóth Imre Tamás éppenhogy elhagyva a diákéveit, kirepül Szegedről. Miért pont egy multicégnél kötött ki? - Van egy prózai, meg egy távolabbra mutató magyarázatom, összefutottam egy volt osztálytársammal, aki elmondta, hogy a Henkelnél dolgozik, kivitték őket Németországba, kapott cégautót, egy Mazda 323-ast. Azt hittem, csak ugrat. Nagy akarással és szerencsével három hónappal később én is bekerültem egy multihoz, s ugyanazt tapasztaltam, mint ő. Ugyanúgy vittek külföldre, s ugyanúgy kaptam egy cégautót, még jobbat is, mint ő, beleülhettem egy vadonatúj 3-as Golfba, amit pár hónappal korábban mutattak be a genfi autószalonon. Több se kellett egy fiatalembernek. A másik magyarázat, hogy menni akartam. Minél többet tanulni, látni, tapasztalni a munkából is, meg a világból is. Ehhez a multinacionális cégek igen jó terepnek bizonyultak. Dolgoztam (és utaztam) az osztrák érdekeltségű Dunabestnél, a Whirlpool nál, a finn Lindströmnél, és a kanadai érdekeltségű Expressz Kiadónál többnyire értékesítéssel, kereskedelemmel foglalkoztam. - Akkor azt mondhatták önről, vándormadár, ma azt, hogy a kor embere, aki keresi a kihívásokat, képes váltani, ha a helyzete vagy a lehetőségei úgy kívánják. Honnan a nagy elszántság, akarás? - Két fontos dolog van, ami meghatározta a szocializációmat: a család és a sport. A szüleimtől elszántságot, stabil erkölcsi alapot, emberi értékeket kaptam: ha valamit elhatároztál, csináld végig, s tegyél is meg érte mindent. A cselgáncs pedig megtanított arra, hogy akárhányszor dobnak el, állj fel újra és újra. Ahogy időm engedi, eljárok edzeni ma is. Ami pedig a „vándorlást" illeti, utólag tudom amit akkor ösztönösen csináltam hogy ha már nincs elég kihívás valakinek a munkájában, nem talál elég lehetőséget a fejlődésre, váltania kell különben megcsontosodik, „törik" az ember. Minden váltással jobban jártam! - Ügy látszik, tényleg szerencsés csillagzat alatt született - kudarcok sohasem érték? - Dehogynem! Csak amit a sportnál említettem, megtanultam talpra állni is. Egyébként pedig hatalmas optimizmust hoztam hazulról, tényleg soha nem vesztem el a reményt, hogy egyszer csak jobb lesz. Egyik alkalommal egy kedves ismerősöm meg is jegyezte: ha téged lelöknének egy szikláról, zuhanás közben is azt hajtogatnád, hogy annyi minden jó történhet még velem addig, míg leérek. - Szerencsére zuhanás nem volt, repülés annál több, hiszen nekivágott a világnak, meg sem állt Ausztráliáig, ahol viszont közel két évet töltött. Mi hajtotta, mi hajtja? - Tizenhat éves korom óta tudatosan készültem arra, hogy kijussak külföldre, angol nyelvterületen közgazdaságtant tanulhassak, nemzetközi kapcsolatokat teremthessek. És olyan helyen, ahol még nem jártam tettem hozzá később. Addigra ugyanis - vagy a multicégek jóvoltából, vagy magánemberként - több mint ötven országba sikerült eljutnom. Ausztráliában viszont még nem voltam, ezért Sydneyt választottam, ahol egy főiskolára iratkoztam be business managementet, üzleti, közgazdasági ismereteket tanulni. A hallgatók negyvenkét országból verbuválódtak, ami önmagában rendkívüli élménynek számított. - Miben volt más az az iskola, mint az itthoniak, s miben mások az ottani emberek, mint az itteniek? - Sokkal inkább a gyakorlatban tanítanak meg mindent. Az intézmény számos céggel áll kapcsolatban, így a tanulmányi idő jó részét náluk tölthettük. Részt vehettünk konkrét üzleti tárgyalásokon, értekezleteken, felvételi interjúkon stb. Fogadtak bennünket a tőzsdén is. Ezek a cégek persze nem • Tóth Imre Tamás kiadóigazgató az új nyomdafejlesztásnek köszönhetően a szegedi sajtóházban is nemzetközi méretekben gondolkodhat FOTÓ: MISKOLCZI RÓBERT jótékonyságból foglalkoznak a főiskola hallgatóival, hanem jól felfogott üzleti érdekből, hiszen igen gyakran maguk is innen választanak munkatársakat. Más az emberek szemlélete is Ausztráliában: mindenki azzal foglalkozik, ami a feladata, s nem másokkal. Amikor felszállt egy elegánsan öltözött nő mezítláb a metróra, valószínűleg az egész kocsiban csak engem foglalkoztatott a kérdés, hogy miért nincs rajta cipő. Ez idő alatt mások lehet, hogy azon morfondíroztak: a hétvégén kenguruvadászatra vagy az óceán partjára vigyék-e a családot. És ez van a munkahelyeken is. Mi itthon túlságosan sokat foglalkozunk a mások dolgaival, ráadásul nem építő jelleggel, s észre sem vesszük, hogy amíg a másikat kritizálgatjuk, valójában magunkat is visszahúzzuk, hiszen lényegtelen dolgokra pocsékoljuk az időnket, energiánkat. Ausztráliában sokkal jobban megfizetik a teljesítményt, az eredményt, és sokkal kevésbé tűrik, ha valaki „nem teszi oda magát" úgy egészen. - Két év Ausztrália után visszaindult Magyarországra. Csak hogy ne legyen sima az út hazáig, kis kitérőt tett Délkelet-Ázsiába. Mondana erről a kalandjáról is valamit? - Gondoltam, ha már a repülő - tizenegy órás út után - úgyis leszáll Bangkokban, körülnézek egy kicsit ebben a távoli világban is. Eredetileg Indiára gondoltam, de a rendkívül komplikált vízumszerzési procedúra miatt úti célt változtattam: Thaiföldről Burmába mentem, onnan Laoszba, Vietnamba, Kambodzsába, majd Szingapúrba, Malajziába és Nepálba, aztán vissza Bangkokba, ahonnan - két hónapos csúszással - folytattam az utamat Magyarországra. - Lám, hová lehet eljutni tizenegy óra alatt... Gondolom, egészen mást tanult ezekben az országokban, mint Ausztráliában... - A kalandos véletlen hozta úgy például, hogy Laoszban két hétig egy buddhista kolostorban laktam, úgy élhettem, mint a szerzetesek, együtt ettem, meditáltam velük. Tőlük például megtanultam, hogy mekkora belső fejlődési utat járhat be az ember úgy is, ha látszólag nem csinál semmit, „csak" befelé figyel. - És Szegedre! Hiszen ahogy hazaért, pár hónappal később már a lapunkat jegyző, győri székhelyű Lapcom Kft.-vei tárgyalt. - Mikor visszaértem Budapestre, felfrissítettem adataimat a fejvadászcégeknél. Nagyon hamar több ajánlatot is kaptam. Októberben a Lapcom Kft. vezetői hívtak interjúra, decemberben már előszerződést kötöttünk, januártól pedig kineveztek a Délmagyarország Kiadó igazgatójává. Nagyon büszke vagyok arra, hogy az ország legnagyobb múltú megyei napilapja, a Délmagyarország és a Délvilág kiadását én felügyelhetem. Nemzetközi feladatokat kerestem, itt azt is megkaptam, hiszen a klasszikus, önmagában is szerteágazó kiadóvezetői munka mellett a most zajló hárommilliárd forintos nyomdafejlesztéssel nagyságrendileg megnőnek kapacitásaink, amit határon túli üzleti partnerek nélkül aligha tudnánk lekötni. - Mit tudhatunk az új nyomdagépről? - A régió legmodernebb újságnyomó gépe lesz a miénk, hetvenezer példányt képes nyomni óránként. NapUapos újságméretből 48 színes oldalt, A4-es méretből ennek a dupláját. A berendezés szárítórendszerrel lesz felszerelve, így felületkezelt, fényes papírra is tudunk nyomni. Októberben indulunk. PRESZTÍZS DÍ J 2007. DÉI.MACYARORSZÁG PRESZTÍZS DÍJ DÍJAZOTTJAI Az év kisvállalkozása Kilop Vízszigetelő Kft. Az év középvállalkozása H-Kest Kft. Az év vállalkozása Legrand Zrt. Az év üzletembere Róbert Tele, a Reál Hungary Zrt. vezérigazgatója Üzleti innováció Griffsoft Informatikai Zrt. Az év környezetvédelmi díja Szegedfish Kft. Idén először átadtunk egy különdíjat is a legjobb üzleti weboldal üzemeltetőjének, a Real Hungary Zrt.-nek W KAMARAI HÍREK enterprise europe network HORVÁT-MAGYAR ÜZLETEMBER-TALÁLKOZÓ KAMARÁNKBAN A horvátországi Eszéki Gazdasági Kamarával együttműködve kamaránk, valamint a kamarában működű Enterprise Europe Network iroda horvát-magyar üzletember-találkozót szervez Szegeden 2008. április 29 én, 12 órától A részt vevfí horvát cégek profilját megtekinthetik honlapunkon (www.csmkik.hu), ahonnan a rendezvényhez kapcsolódó jelentkezési lap is letölthető. Bővebb információ, jelentkezés: Dutovic Éva. tel.: 62/486-987/ 142-es mellék, e-mail: d.cvaí"csmlok.hu Jelentkezési határidő: 2008. április 24. CSONGRÁD MEGYEI KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA ' 6721 Szeged, Párizsi krt. 8-12. Tel.: 62/426-443, 486-987, fos: 62/426-149 . E-mail: infoi^csmkik.hu * Web: www.csmkik.hu otzvaasaa az épülő Tisza Palotában 'AL<y Klímatizált, panorámás, 38-155 m2-es kulcsrakész lakások, 250-290 ezer Ft/m2 áron. 5% KEDVEZMÉNY a bruttó árból, ha most leköti. Teremgarázsok és földszinti 52-490 m2-es Üzlethelyiségek leköthetők előszerződéssel. Előszerződés 10+10% önrésszel Van az ön háztartásában használaton kívül mobilteiefon? 78% igen 22% nem Véleményközelben A Pannon véleményalkotó SMS-rovata írja meg heti kérdésünkre válaszát SMS-ben a 06-20/554-2444-es telefonszámra! A hét kérdése: Gondolkodik autóvásárláson 2008-ban? Várjuk olvasóink SMS-szavazatait! Küldjenek frappáns választ vagy egy egyszerű igent, nemet a kérdésre! A legjobb válaszokat megjelentetjük! Szívesen vesszük, ha kérdést is javasolnak miről tudjuk meg a köz véleményét? pannon