Délmagyarország, 1997. június (87. évfolyam, 126-150. szám)

1997-06-04 / 128. szám

SZERDA, 1997. JÚN. 4. EGY SZÁZALÉK V. MAGYAR KÜLKERESKEDELMI BANK PRÉMIUM Nyíltvégű Befektetési Alap 19% hozamgaranciával Vannak köztünk olya­nok, akik tudnak dol­gozni, akarnak is, tőké­jük is lenne a kezdéshez, termékeiknek is van pia­ca, mégis bizonytalan a sorsuk. Segítségre lenne szükségük. Nem pénzre, inkább arra, hogy vala­ki megszervezze a mun­kájukat, beszerezze az alapanyagot, piacra vi­gye a készterméket, ve­zesse a könyvelést. A makói diákotthon szelle­mileg enyhe fokon sérült fiataljai az önálló életve­zetésre alkalmasak, de egyéni vállalkozóként nem állnák meg a helyü­ket. Pedig fonott és szőtt gyékény termékeik szé­pek, piacuk is lenne. Lassan készül a gyékény kosár. Először csigát kell te­kerni a szálakból - ez a legnehezebb művelet. Kéz­ügyességre, összpontosított figyelemre van szükség. Márpedig éppen ez az, már­mint az összpontosított fi­gyelem, aminek híján van­nak ezek a 16-22 éves „gye­rekek". Gyerekek még a hu­szadik születésnapjuk után is, mert annak tartják magu­kat. Legtöbbjük pici kora óta a makói diákotthon lakója. A kinti világból még keveset láttak, az óvodától az általá­nos iskolán át a speciális szakiskoláig mindent ebben az intézetben tanultak. Más tekintetben viszont nagyon sokat tapasztaltak az életből, túl sokat is. A diákotthon la­kóinak több mint a fele álla­mi gondozott, biztonságot csak az intézmény falain be­lül találnak. Hogy mi lesz ve­lük, ha el kell menniük, kér­déses. Ügyetlenül? F. Imre 20 éves, tanára szerint a legügyesebb gyé­kényfonó. Az eltérő tantervű általános iskola (régi nevén a kisegítő) befejezése után az intézmény speciális szakis­Tőzsdék, elnökök, Euröpa » • Amszterdam (MTI) Az európai közös pénzt minden európai pénzpiacon egyszerre kell bevezetni 1999. január 4-én - hangoz­tatták az európai értéktőzs­dék Amszterdamban tanács­kozó elnökei, az AFP sze­rint. Azzal érveltek, hogy így kevésbé költséges lesz és gyakorlatiasabb is - mondta Antonio Zoido, a tőzsdék szövetségének elnöke sajtó­értekezletén. A felállított hi­potézisről mindazonáltal el­ismerte, hogy kevéssé való­színű, hiszen az EU számos tagja nem tudja teljesíteni a maastrichti előírásokat. A többi tőzsdeelnök is elismer­te, hogy távolról sem készül­tek még fel az euróra. - Van még másfél évünk rá, bár ez nem nagy idő - mondta Jean-Francois Théodore, a francia érték­tőzsdék szövetségének elnö­ke, aki nem akart nyilatkozni arról, hogy lehetségesnek tartja-e a valutaunió elha­lasztását. - Ha nem vezetik be az eurót a tervezett időpontban - mondta - folytatjuk mun­kánkat, mint eddig. George Moeller, az amszterdami tőzsde elnöke a tőzsdeszabá­lyok összehangolását sürget­te az egységes tőkepiac ki­alakításáért. A termékre szükség van, az ember felesleges am,t ny°lcuk esetében a Gyékényszálba kapaszkodva szakiskola után megpróbál­koztunk az iskolarendszeren kívüli képzéssel is. Nem csak a gyékényezést tanuló nyolc gyerekről van szó. A makói iskolában az • Szervezeti kommunikációképzés Szakszerűen! • Munkatársunktól Közös oktatási prog­ramot indít szeptember­től a JATE Bölcsészettu­dományi Kara és a Dél­magyarország. A szer­vezeti kommunikáció szakképzés arra vállal­kozik, hogy a cégek és a sajtó közötti szakszerű kapcsolattartás fortélya­it megismertesse a hall­gatókkal. A József Attila Tudo­mányegyetem Bölcsészettu­dományi Kara és a Délma­gyarország Kft. együttműkö­désére alapozva 1997 szep­temberében szervezeti kom­munikáció szakképzés indul. Az alapötlet a Délmagyaror­szágé, hiszdh szerkesztősé­gével az összes szegedi és megyei cég, vállalat, vállal­kozás kapcsolatban áll. Az pedig egyetlen gazdálkodó szervezet számára sem mind­egy, hogy a közvélemény - a sajtón keresztül - milyen ké­pet alakít ki róla. Ugyanak­kor a lap számára is fontos, hogy a vele kapcsolatot tar­tók ismerjék a sajtó, azon be­lül a Délmagyarország mű­ködését, tudják, mikor, és fő­ként hogyan tálalják a cégük­ről szóló információt. így a gazdálkodó szervezetek és a Délmagyarország közös ér­deke a kapcsolattartás szak­szerűsége. A két féléves szervezeti kommunikáció szakképzés arra vállalkozik, hogy e kap­csolattartás alapvető szabá­lyaival, gyakorlati módjával és speciális fogásaival ismer­teti meg a hallgatókat. Emel­lett a szervezeti public relations, a korszerű város­marketing, a kommunikációs készségfejlesztés - válságke­zelés, tárgyalási technikák, közösségi problémák -, a közvéleménykutatás és fel­mérés módszerei, továbbá a vezetéselmélet alapjai is a tárgyalt témakörök közé tar­toznak. A képzési program levele­ző jellegű, heti egy napos el­foglaltságot jelent. A 240 óra kilenc tantárgyba csoporto­sítható: bevezetés a PR elmé­letébe és gyakorlatába; a bel­ső PR; a külső PR; média­kommunikáció; sajtóműfaj ismeretek; kommunikációel­mélet és készségfejlesztő tré­ning; szociológiai módsze­rek; városmarketing; a szer­vezet helye a városmarke­tingben; vezetési ismeretek. A képzés szakdolgozat be­nyújtásával és vizsgával zá­rul. A szakképesítésről a hallgatók bizonyítványt kap­nak. A jelentkezés feltétele bármely felsőfokú diploma vagy középfokú PR szakkép­zettség (esetleg legalább egy éves PR munkatársi gyakor­lat), továbbá legalább C típu­sú nyelvvizsga bármely ide­gen nyelvből. kólájában elvégezte a két éves parkgondozó képzést. Három napot töltött próba­idősként az egyik kertészet­ben, de nem akartak szerző­dést kötni vele. - Ügyetlen volt a kezem, azért küldtek el - mondja. Nehéz elképzelni, hogy a keze ügyetlen lett volna a parkgondozáshoz, olyan pre­cízen dolgozik a gyékényko­sáron. Mint utóbb kiderül, parkgondozókra nincs szük­ség a régióban, ezért bizony­talan a speciális szakiskolát végzettek sorsa. Farkas Jánosné, a Csong­rád Megyei Önkormányzat Óvodája, Általános Iskolája, Diákotthona és Szakiskolája nevű intézmény igazgatója megoldást keresett „véden­cei" számára, akik - bár munkavégzésre alkalmasak, hivatalosan elismert szakmá­val rendelkeznek, többsé­güknek a munkakedve is megvan - a regisztrált mun­kanélküliek táborát gyarapí­tották. Felvette a kapcsolatot Er­dei Jánossal, a Magyar Ipar­szövetség Oktatási Központ­jának szegedi kirendeltség­vezetőjével. Úgy találták, a gyékényfonás és szövés len­ne az a tevékenység, amit könnyen, minimális elméleti oktatás mellett meg lehetne tanítani a diákotthon állás nélkül maradt lakóival. Pá­lyáztak, és elnyerték a mun­kaügyi központ támogatását, így január hatodikán elindult a betanító tanfolyam. A vizs­ga most, június hatodikán lesz. A képzés és a szakma ugyan nem szerepel a hivata­los jegyzékekben, de mini­mális tőkével végezhető, és a termékek könnyen eladha­tók. - Lassan, aprólékosan, de igényesen dolgoznak ­mondja Mező Tamásné, a Nyíltvégű befektetési alapok idén tizenöt nyolcadikos vé­gez, közülük tízen állami gondozottak. Kérdés: milyen szakmát válasszanak, hogy később ne a munkanélküli­ellátásból éljenek. A speciá­lis szakiskolából tíz első és tizenhárom másodéves park­gondozó kerül ki. Sejteni le­het, többségük nem tud majd elhelyezkedni ebben a szak­mában. Nem tudni, mi az a tudás, amire biztosan és hosszútávon szükség lesz a munkaerőpiacon. / A nyíltvégű befektetési alapok különböző konstrukciói elsősorban a magánbefektetők " részére jelentenek kedvező megtakarítási formát. A befektetési jegyek lekötés nélkül biztosítanak kedvező hozamot. j/" A magánbefektetők számára további előny az adóvisszatérítési lehetőség. ^ hl értékpapírok a Magyar Külkereskedelmi Bank pénztáraiban és fiókjaiban vásárolhatók meg. Nyíltvégű befektetési alapok - Az idő csúcsértékei További információkat a 268-708l-es telefonszámon, illetve az MKB Szegedi Fiókjában kérhet. 6720 Szeged, Kölcsey u. 8. Tel.: (62)-324-711 A gyékényezéshez erös kéz kell. (Fotó: Miskolcxi Róbert) Tömörkény gimnázium kol­légiumi nevelőtanára, akinek hobbija a gyékényezés, és fo­násra tanítja a makóiakat. Van aki az elején tart, a csigát tekeri fel, a többiek az edény oldalát készítik a késsel és a gyékényvarrótűvel. Néhá­nyan már a szegésnél tarta­nak. Itt-ott kicsit egyenetlen a kosár fala, vagy lazára sike­redett a fonás, de vannak sza­bályos, erős edények is. ' - Nagy gyakorlat kell a gyékényezéshez, ők pedig még kezdők. Legtöbbjük elég ügyes ahhoz, hogy elad­ható munka kerüljön ki a ke­zéből. Szorgalmasak, lelke­sek, csak egy kicsit nehéz le­kötni a figyelmüket. Nagyon emocionális gyerekek, azon­nal látszik rajtuk, ha megun­ják a dolgot. A fiúk jobbak, mert a gyékényezéshez erős kéz kell - mondja Mező Tamásné, miközben megmu­tatja, milyen technikával ké­szül a gyékénykaspó. Szerencsések? Naponta öt órán át fonnak és szőnek a gyerekek, köz­ben az oktatók „elmesélik" nekik a szakma elméleti ré­szét. Beszélnek arról, hol, hogyan terem a gyékény, mi­lyen betegségei vannak, me­lyik része mire alkalmas. - Nagyon szeretem ezt a munkát, mert megnyugtat, és a kézügyességemet is fej­leszti. Olyan jó érzés, amikor elkészül egy edény - mondja F. Péter. 21 éves, neki is a második szakmája lesz a gyékényfonó. Parkgondozó­ként ő sem talált állást. Bár esetükben tétován írja le az ember ezt a szót: a szeren­csésebbek közé tartozik. A szegedi fonalmentő vállalta, hogy a nyolc makói fiatal kö­zül négynek munkát biztosít. A többieknek önállóan kellene dolgozniuk, ami ese­tükben szinte lehetetlen. El­sősorban nem anyagi problé­máik vannak, hiszen a gyé­kényezéshez nem kell nagy induló tőke. De az alapanyag beszerzése, értékesítése, az egyéni vállalkozóként való működés meghaladja a ké­pességeiket. Jobb lenne be­dolgozóként tevékenykedni­ük, de legalább kellene vala­ki, aki összefogja őket. - Az intézményben 24 éves korukig maradhatnak az állami gondozottak - mondja az igazgatónő. - De arra nincs mód, hogy valamiféle inkubátorházként tovább szervezzük a tevékenységü­ket, hiszen az óvodától a szakiskoláig mi gondozzuk és tanítjuk az állami gondo­zottakat és a speciális hely­zetű bejáró gyerekeket. Ön­kormányzati intézményként nemigen tehetünk mást, mint - Nehéz megmondani, mi­kor nevezhető sikeresnek egy tanfolyam - mondja Er­dei János, a képző intézmény vezetője. - Ha nem is tudnak mindannyian elhelyezkedni, ezek a gyerekek megint meg­tanultak valamit, amivel töb­bek, értékesebbek, és jobb eséllyel próbálkozzanak munkavállalóként. Tény, hogy akarnak dolgozni, tud­nak is, termékeikre van ke­reslet a piacon. Ha valaki biztosítaná a szervezeti kere­teket, megoldható lenne, hogy ne munkanélküli se­gélyből éljenek. Szinte csoda, hogy még van bennük erő, tartás ahhoz, hogy valami újba kezdjenek. Van köztük olyan, aki cse­csemőként került állami gon­dozásba, a makói diákotthon a harmadik-negyedik iskolá­ja, otthona. Szakképesítéssel a kezében három napig volt alkalmazásban, és szembe­sült azzal, hogy nemcsak az iskolában, a munkahelyen is kudarcot vallott. Most remé­li, hogy Szegeden állásba ke­rül, helyet kap a munkásszál­lón. Hogy ezúttal nem az lesz az ítélet: nem kell. K»cx*r Gabriella

Next

/
Oldalképek
Tartalom