Délmagyarország, 1983. október (73. évfolyam, 232-257. szám)

1983-10-26 / 253. szám

4 Szerda, 1983. október 26. Átadás előtt A körzeti tévéstúdió Úttö­rő téri új épületét mutat­juk be képeinken, amelyen a* utolsó simításokat vég­zik. Egy hét múlva — ün­nepélyes átadas. A televí­zió szegedi munkatársai úgyszólván azóta várnak erre a pillanatra. mióta megkezdte működését a dél­alföldi régió stúdiója •— a sportcsarnoki albérletben. Munkájukat összehasonlít­hatatlanul megkönnyíti. s minden valószínűség szerint a minőséget is segít javíta­ni — ha végre .saját", és remélhetően, idővel, jól föl­szerelt helyen dolgozhat­nak. Körzeti megbízottak országos értekezlete Kedden megkezdődött • a körzeti megbízottak 11. or­szágos értekezlete a BM rendőrtiszti főiskolán. A kétnapos tanácskozást Hor­váth István belügyminiszter nyitotta meg, majd Lad­vánszky Károly altábornagy, belügyminiszter-helyettes számolt be a körzeti meg­bízotti szolgálat tevékenysé­géről. Egyebek között el­mondotta: az 1969-ben tar­tott első tanácskozás óta megnőtt a körzeti megbízot­tak szerepe, jelentősége. A mintegy 2700 körzeti meg­bízottnak jelentős feladata van a belügyi feladatok el­látásában, az állam- és a közbiztonság védelmében, a lakossági kapcsolatok erősí­tésében. a bűncselekmé­nyek. a szabálysértések megelőzésében, a bűnözők, a törvénysértők felderítésé­ben. A körzeti megbízottak ál­talában egyedül teljesítenek szolgálatot, de több helyen, elsősorban nagyobb közsé­gekben. 2—5 főből álló kör­zeti megbízotti csoportot hoztak létre az elmúlt evekben. A D ina, Tisza, Balaton és Ve!encei-tó te­rületén vízi rendeszeti. míg a nag-obb MÁV-pályaudva­rok. vasútállomások terüle­ten vasúti körzeti megbízot­ti szolgálat is működik. A körzeti megbízott a köz­ség. a körzet, a terület rendőre A lakosság között él, dolgozik, személyes kap­csolatot tart körzetének la­kóival. A 10. 20 vagy 25 évi egy területen szolgála­tot teljesítő rendőrt az idő­sebbek, a középkorúak, a fiatalok egyaránt ismerik, tisztelik, saját, a község, a körzet rendőrének tekintik, szolgálati munkájukban segítik, támogatják — mon­dotta Ladvánszky Károlv. A Belügyminisztérium értéke­lése szerint a. körzeti meg­bízottak felelősséget éreznek a' körzetük rend'eért. Egye­bek között alkoholelvonó kezelésre javasolják a túl­zott szeszfogyasztással ösz­széfüggö törvénysértő cse­lekmények elkövetőit; ellen­őrzik a rendőrhatósági fel­ügyelet alatt álló és a ki­tiltott.- valamint a mellék­büntetésre ítélt, feltételesen szabadságra bocsátott. sze­mélyeket. Szoros kapcsola­tot tartanak a -felügyelet alatt állók pártfogóival, a gyermek- és fiatalkorúak védelme érdekében pedig a gyámhatósággal, az iskolák igazgatóival, nevelőivel. A körzeti megbízottak el­ső számú segítőtársa a több mint 41 ezer önkéntes rend­őr, de sok segitsénei kapnak a körzeti megbízottak a la­kosságtól, a becsületes ál­lampolgároktól. az önkéntes társadalmi segítőktől, vala­mint az együttműködő szer­' vektől is feladataik ellátá­sához. Befejezésül Ladvánszky Károly altábornagy kiemel­te: a körzeti megbízottak országos értekezletének fő feladata, hogy hosszú távra meghatározza e fontos rendőri szolgálat fejlesztésé­nek elveit és gyakorlati tennivalóit. A beszámolót követően megkezdődtek a hozzászólá­sok. Fogyasztók a reklámról Megoszlanak a nézetek a ácudí réklámok séinvonalá­ról. Többen úgy vélekednek, f.ohv azok nem töltik be keiiórveopen szerepüket, inéit nem a termékre hív­lak fel a figvelmet. hanem a gyártó vállalatra. Ezt ál­lapították meg a Fogyasz­tók Országos Tanácsa piaci nelvzttértékelő bizottságá­nak keddi ülésén, amelyen úi • szakértői csoportot hoz­tak létre a reklámok hatá­sosságának növelésére. Kandikó József az Ipari Reklám és Propaganda Vál­lalat igazgatója egv közel­mújtpan befejezeti vizsgá­lat tanulságait elemezve el­mondta : a megkérdezett mintegy 1500 fogyasztó nem tartja kielégítőnek a hazai reklámok színvonalát. Nem esztétikai kifogásaik voltak elsősorban, sokkal inkább a hirdetések tartalmát, hite­lességét kérdőjelezték meg Némeiv termák esetében túl korainak bizonyult a tigve­lemfelkeltés máskor viszont túlságosan is kesón tették , közzé a felhívásokat, a kü­lönféle propaganúaanyago­kat luEifejo berendezések Juhfejő berendezések mint egy vontatható fe.jőko­gvártására, szerelésére, szer- esi típust is. Ez utóbbinak vizelésére es alkatrész 12Í illetve 24. fejőállásos utánpótlására dolgozott ki változata a szentesi Termál programot a l'.iurina Tsz-ben- már működik, szarvasmarha-tenyésztő kvir zos vállalat. .E program alapja a juhtej kedvező piaci ára, valamint a juh tejből készülő tertnékek jc értékesítési lehetősége. A juhfejő technológiát éf a gépeket a Taurina szak. emberei a svéd Alfa-I-aval céggel kötött együttműködés keretében. összesen négv változatban dolgozták ki. A nagyobb létszámú juhtel.e­pekre komplett fejőházat terveztek. amelynek alsó tej vezet eses és S3j táros tí­pusainál a tej gvors hűté se. 'valamint a berendezé­sek mosása is megoldott. Ezenkívül a szakemberek kifejlesztetek .egy bármely istállóba telepíthető, vala­Következetesebb pártfegyelem - eredményesebb politikai munka A párt testületei és szervezetei a leg­utóbbi kongresszus pta eltelt két és fél év után megvizsgálták: hogyan hajtották végre azokat a feladatokat, amelyeket a XII. kdngreszus és a megyei pártértekezlet megszabott. Számba vették azt is. miként tettek eleget a párt által támasztott követelménveknek? Továbbá: hogyan munkálkodtak azért, hogv a párt­tagság megismerje a határozatokat. és tevőlegesen részt vegven azok végrehaj­tásában? Ezt a célt szolgálta megyénkben az a felmérés' is. -atfielv a párttagság fegveímét. a pártfegyelmi munka főbb iellemzőit vizsgálta. Ennek során" felhasználtuk azo­kat az elemzéseket, amelyek korábban készültek e témakörben. Nem nélkülöz­hettük ugyanakkor azokat a különböző statisztikai adatokat sem. amelyek elfo­gadható összehasonlítást adtak a korábbi fegyelemsértésekről, azok okairól. E mun­kához a városi, iárási pártbizottságok je­lentős segítséget nyújtottak. A városi, iárási párttestületek az elké­szített vizsgálati anyagokat, elemzéseket — saiát tapasztalataikkal kiegészítve — már több helyen üléseken is megtárgyal­ták. A kialakított állásfoglalásokat (a tes­tület tagiainak véleményével kiegészítve) elfogadták. Intézkedtek arra vonatkozóan, hogy a fegyelemsértések legfőbb okait — helyileg is alaposan vizsgálva — az alap­szervezetek is rövid időn belül elemez­zék. Ezek a megbeszélések, állásfoglalá­sok már felkészülést jelentenek a beszá­moló taggyűlésekre is. A jövőt illetően pedig alapot nyújtanak a párttagság fe­gyelmi helyzetének további javításához. Az MSZMP Központi Bizottságának 1983. április 12—13-i ülése jó néhány nem kívánatos jelenségre hívta fel párttagsá­gunk figvelmét. Többek között orra. hogy nem kellően reagálunk az imperialista körök által szított nacionalista nézetekre. Az ezzel kapcsolatos politikai munkára nem mindig fordítunk kellő figyelmet. . A megyei pártbizottság állásfoglalása leszögezi, hogy a párt XII. kongresszusa magas, de reális, teljesíthető követelmé­nyeket állított a párt. illetve tagsága elé. Párttagságunk — ' de egész dolgozó né­pünk •— a nehezebb külső és belső felté­telék mellett is'kébes rá. hogy teljésitse feladatait. Természetesen ez' ném me.gv bizoriyos'fokú időleges lemondás és a job­ban szervezett, hatékonyabb munka nél­' kül. A megve dolgozói még e nehezebb feltételek mellett is többségükben igye­keznek iól végezni munkájukat, és törek­szenek a XII. pártkongresszuson és a me­gvei értekezleten elfogadott célok megva­lósítására. Az esetenként megmutatkozó bizonvos negatív jelenségek, ellenére is igaz. hogy a párton belüli fegyelem erősödött, szi­lárdult. Mindezzel együtt igaz az is, hogv nőttek a párton belüli, de általában az ál­lampolgári követelmények is. E magasabb elvárásoknak azonban nem mindenki ké­pes eleget tenni. A pártfegyelmi munka fő jellemzőié — még a sokszor szigorú büntetések mellett is — a nevelés és a megelőzés. E tekin­tetben a személyes példamutatás sokat segíthet. Régi igazság, hogy ha valakit nevelni, formálni akarunk, akkor a jó példát, a követendőt kell eléje állítani. Pártunkban alapvetően rend van. Mi­ért foglalkozunk mégis az itt-ott még meglevő hiányosságokkal? Ennek oka egy­szerű. A fegvelmi bizottságok általában a pártmun' a a párttagok magatartásának negatív vonásaival foglalkoznak. Mond­hatnánk. ez a feladatuk. Kötelességük felismerni a gyengeségeket, az elkövetett vétségeket, ép azokat súlvuk szerint, sze­mélvre való tekintet nélkül. megfelelő büntetéssel súitani; Mindezt úgv kell ten­niük. hogv lehetőleg az egész párttagság tanul ion belőle, és p/eknek a büntetések­nek ne- csak az elkövetőire, de a többi t^ártiagra is legven visszatartó, nevelő hatása. Tapasztalataink szerint feilődött a párt­élet. . A szervezeti élettel kapcsolatos kö­telezettségeit párttagságunk túlnvomó többséce teljesíti. Pártszervezeteink több­ségében nőtt a politikai aktivitás, rend­szeres a tagok pártmunkával való meg­bízatása. Ennek számon kérése azonban még kívánnivalót hagv maga után. A párton belül fegyelem van. amely azonban nem egyszer s mindenkorra adott. Ezért ugyanúgv. mint a párt egy­ségéért. ezért is mindennap meg kell küz­deni. Ebben a régi. nagy tapasztalatokkal rendelkező kommunisták jelentős segítsé­get adhatnak. Sokszor problémát okoz. hogv párttag­ságunk nehezen érti meg az ittas vezeté­sért történt felelősségrevonást. Hasonló a helyzet a vám- és devizabúntetlek eseté­ben. Ezeket sokszor ..bocsánatos" bűnnek tartiák. holott ezeket törvényeink szigo­rúan büntetik. Pártszerveinknek és -szer­vezeteinknek sokkal nagvobb gondot kel­lene fordítaniuk a társadalmi tulajdon védelmére is. Pártunkon belül — a pártélet élénkü­lésével egvútt — jelentős vita is tapasz­talható. Ez hasznos mindaddig, amíg az pártszerú'keretek között marad. Ha a vi­tatott kérdés — és most ilyen sok van — eldőlt, a párt. az illetékes pártszerv. vagV az alapszervezet állást foglalt az adott kérdésben, azt köteles minden párttag képvise'ni. Pártszerveinknek és -szerveze­teinknek. de — úgy gondolom — minden kommunistának e téren az eddigieknél sokkal következetesebbnek kell lennie. Ha a nevelőmunka már nem használ, nagvon szigorú felelősségrevonást kell alkalmaz­ni. Sokat beszélünk a hatalommal való visszaélésről, de keveset vagv egyáltalán nem hallani a hatalmukkal nem élőkről. Azokról, akik területén gvenge vezetői munkájuk miatt nem születnek kellő eredmények, s ebből esetenként gazdasá­gi és erkölcsi károk is származnak. A munka, a magatartás értékelésénél e kér­dést is indokolt lenne jobban mérlegelni. A dolgozók itt. a megyében is jobban elvárják, hogv eredményesebben fellép­jünk a tovább élő és létező protekcioniz­mus ellen, az ügyeskedőkkel, a visszaélők­kel. a bürokráciával szemben. Sokan kellő információ hiánvában hallgatnak és — ami még rosszabb — passzívak. Tapasz­talható ez még olvan' párttagok között is. akik már régi tagiai a pártnak. Eseten­ként bizonvos fokú meghátrálással és megalkuvással is lehet találkozni. Az ilven magatartás eszméink, vagv azok egv részének feladását is Jelentheti. Szeren­cse. hoav nem ez a jellemző. Jobb. gyor­sabb tájékoztatással, nagvobb elvi követ­kezetességgel iobb eredménvek érhetők el a protekcionizmus, a különböző vissza­élések elleni küzdelemben. A pártfegvelem alakulása függ a tag­felvételi munka megalanozottságától is. A megelőző munka tulaidonkénoen itt kez­dődik. Nehéz elfogadni azt. hogv egv kol­lektíva nem tudia az illetőről, hogv kar­rierista. vagv énnen túlzottan anvagias. Nyugodtan mondhatjuk, hogv akikről ma az derül ki. hogv jellemheli. magatartás­beli hibái miatt nem való a pártba, azok többsége már akkor sem volt oda való. amikor felvették. Feladataink nőnek, ez­zel egvútt a párttagsággal járó követel­ménvek is emelkednek. A vezetők túlnvomó többsége jól és be­csületesen dolgozik. Előfordul azonban szerénytelenség, találkozhatunk körükb+ > magatartásbeli hibákkal, a dolgozók jrf J tanúsított nem megfelelő bánásmódd I esetenként anyagiassággal'. A párton be­lül mindenki számára csak egvfaita szer­vezeti szabályzat van. Ennek betartása p.'-!-'—, nárttaera kötelező. P '-tszerveink és -szervezeteink a fe­gvelmi helvzet értékeiécokor he­lvesen tennék, ha a Poli'ikai Bi­70'tság leve'ét és a Köznonti Ellenőrző Bizo'tság áilásfog'alását újra elővennék, tonr'mányoznák. és alkalmaznák útmuta­tásait. A náritaaság fegveimi hetvzpte akkor javulhat ha a hibák. e'i°ní fe"ónés, hatá­ro-«o*fabbá és soko'dalúbbá válik. Ha a nári-zerve1: és -szer"°'°tek ennek mes­fe'elVm végz')t munká lukat., akkor az e-pHm-ivvek bizonyosan nem fognak el­maradni. Dr. Sándor János, az MSZMP Csongrád megyei Feevelmi Bizottságának elnöke Ifjúságpolitikai konferencia HulOcsdtisicoSc Kedden az MSZMP KB ! Politizál íöiskolájanak ren­! lezésében megkezdte mun­1 kaját az ifjúság es gazdaság ; című kétnapoá nemzetközi I koníei encia. A tanácskozá­son — amelyen bolgár, cseh­szlovák, NDK-beli és szöv­et kutatok is részt vesznek — megvitatják az ifiúság­pol'tika néhánv időszerű kérdését, a fiatalok foglal­koztatási viszonyait, az ifjú­ság részvételét a' gazdasági ép.íöinunkaban. L'lőadasok hangzanak el a fiatalok társadalmi beillesz­kedéséről, a munkás az ér­telmi-égi és az alkalmazotti fiataloknak a munkaszerve­zeitreri belüli társadalmi helyzeterői. E témákkal összefüggés­ben a konferencia foglalko­zik az ifiúsági mozgalom idősre iü kérdéseivel. A termelésben keletkezett hulladékok hasznosításáról, illetve „hulladékszegény" technológiák alkalmazásáról kezdődött kedden országos tanácskozás az MTESZ bu­dapesti székházában. A mintegy 390 hazai szak­ember két napon át olyan már megvalósult, vagy fej­lesztés alatt álló eljáráso­kat, technológiákat vitat meg. amelyek segítségével megoldható a hulladék visz-, szavitele a termelés folya­matába, illetve amelyekkel már a termelés során el­érhető a felhasznált anya­gok mind nagyobb mérté­kű értékesülése. A tanács­kozás célja, hogy hozzájá­ruljon az anyagköltségek csökkentéséhez.

Next

/
Oldalképek
Tartalom